Comment se fait la transmission du savoir ?
Comment bien assurer la transmission du savoir ? Pour que la transmission du savoir soit efficace, l'entreprise doit veiller à identifier, classer, modéliser et transférer les éléments d'expertise importants, ceux qu'elle gagnerait réellement à transmettre aux nouvelles générations d'employés.
Comment transmettre les compétences ?
Transmettre ses compétences
1Comprendre les étapes de l'apprentissage.
2) Définir un objectif pédagogique.
3) Identifier les méthodes pédagogiques.
4) Expliquer constructivement, clairement et utilement.
5) Pratiquer un feedback constructif.
6) Mesurer les résultats et suivre la progression.- Partager ses connaissances est bon pour l'estime de soi, ouvre aux autres et à la nouveauté.
La transmission incite à la curiosité et la découverte, à aller aux devant des autres et s'ouvrir au monde.
Transmettre régulièrement son savoir-faire crée une dynamique vertueuse.
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