Qu'est-ce qu'un leadership infirmier ?
En somme, comme l'explique Diane Morin, le leadership « est un processus circonstancié ayant comme fonction d'exercer de l'influence afin d'atteindre une finalité, un but, un objectif ancré dans une vision partagée » [5] La pratique infirmière avancée.2 mai 2019
Comment exercer son leadership infirmier ?
Le leadership a trois principaux objectifs.
Il doit servir la formation, le mentorat et l'encadrement, l'innovation clinique et l'activisme en lien avec le développement des soins et de la pratique infirmière.
Bien exercé, le leadership infirmier permet la mise en place d'un environnement de travail de haute qualité.21 août 2023Quels sont les trois dimensions du leadership infirmier ?
Pour nous1, le leadership infirmier fait appel à trois attributs qui allient : la capacité d'influencer autrui à des fins que l'on juge importantes, la capacité à modifier une situation et à produire des changements et le pouvoir de transformer .
Toutes les infirmières et tous les infirmiers adhèrent à ces valeurs et s'engagent à préserver l'image et la crédibilité de la profession.
L'intégrité Le respect de la personne. L'autonomie professionnelle. La compétence professionnelle. L'excellence des soins. La collaboration professionnelle. L'humanité
Le leadership clinique des infirmières de la relève au québec et l
978-1-349-25040-0pdf
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