Guide de formation :
Qu'est-ce qu'un guide de formation ?
Ce guide a pour objectif de vous donner les clés essentielles pour la formation professionnelle des jeunes que vous avez recrutés en emploi d'avenir.
Quelles sont les 4 étapes de la formation ?
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1) Avant la formation : la définition des objectifs..
2) Pendant la formation : l'évaluation des compétences acquises..
3) Après la formation : l'évaluation à chaud..
4) Après la formation : l'évaluation à froid.
Comment élaborer un plan de formation ?
Comment établir un plan de formation ?
1Identifiez les besoins en matière de formation.
2) Définissez précisément les objectifs et établissez des priorités. 3Établissez avec soin votre budget.
4) Construisez votre plan de formation.
5) Faites valider le plan de formation.
6) Assurez le suivi de votre plan de formation.Comment réussir à animer une formation ?
1Bâtir les objectifs pédagogiques.
2) Finaliser le timing : respectez les rythmes de l'apprentissage.
3) Créer un PowerPoint de présentation.
4) Faire les présentations.
5) Pour un groupe qui se connaît déjà6Recueillir les attentes.
7) Définir les règles de vie.
Ce guide a pour objectif de vous donner les clés essentielles pour la formation professionnelle des jeunes que vous avez recrutés en emploi d'avenir. Au-delà du Autres questions