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une profession – 13 compétences

Quels sont les 4 types de compétences ?
Elles expriment les comportements qu'un individu ou une organisation est censé avoir pour atteindre ses objectifs opérationnels/professionnels.
Les recruteurs, les responsables des ressources humaines et les managers à tous les niveaux doivent être capables de reconnaître les compétences métier.
C'est quoi les compétences métier ?
Pour certains postes, elles sont indispensables.
Exemples de compétences professionnelles comportementales : esprit d'équipe, autonomie, esprit d'initiative, créativité, bienveillance au travail, management, prise de décision, négociation, résistance au stress, etc.
Qu'est-ce qu'une compétence professionnelle exemple ?
Quels exemples de compétences clés ?
Parler en public avec aisance.Parler en public avec aisance.La communication interpersonnelle.Sa capacité à s'adapter au changement.La gestion des priorités.La créativitéL'intelligence émotionnelle.L'esprit d'initiative.

Quels sont les 4 types de compétences ?