Quel est le processus de la gestion des connaissances ?
La gestion des connaissances est un processus continu : les révisions, évaluations et tests réguliers en font partie, et ce pour garantir le maintien d'un niveau optimal.
Les connaissances que vous enregistrez peuvent également mettre en avant les politiques et les procédures établies par votre entreprise.Pourquoi mettre en place le management des connaissances ?
Grâce au Knowledge Management, vous prendrez des décisions plus avisées à l'échelle de l'entreprise et connaîtrez une croissance plus rapide.
En effet, une meilleure gestion des connaissances permet : L'augmentation de la collaboration dans l'ensemble de l'entreprise.Comment manager les connaissances ?
La démarche de gestion des connaissances repose sur quatre processus complémentaires : repérer, capitaliser, transférer et actualiser les connaissances : Repérer : il s'agit de repérer les experts et identifier les connaissances clés tacites et explicites nécessaires à l'entreprise.
Le processus de gestion des connaissances
1Regrouper des informations.
La première étape consiste à rassembler autant d'informations utiles que possible.
2) Organiser et conserver les données recueillies.
Il s'agit de l'essentiel du travail de votre équipe.
3) Diffuser les informations.
4) Exploiter les connaissances.
Communiquer avec un patient sédaté : Le soin au-delà du corps
Communiquer et agir pour être accessible à tous les enjeux de la
La connaissance créatrice La dynamique de l'entreprise
La création de la connaissance dans un processus d'intelligence
Les mobilités spatiales de 1988 à 2020 : évolution de l’objet
MOBILITE SPATIALE DE LA POPULATION : NECESSITE DE
Guide d’analyse des mouvements fonctionnels
GUIDE PRATIQUE DES SYSTEMES D’ANALYSE DU MOUVEMENT
Pour une définition de LA RECHERCHE EN TRAVAIL SOCIAL
