[PDF] cours gestion des connaissances

  • Quel est le processus de la gestion des connaissances ?

    La gestion des connaissances désigne le processus qui consiste à rechercher, organiser, conserver et diffuser des informations afin qu'un groupe de personnes spécifique puisse y accéder.

  • Quelles sont les 2 types de connaissances ?

    La connaissance tacite s'appuie sur la connaissance explicite, qui est l'information étape par étape dont un employé a besoin pour accomplir une tâche. À partir de là, il acquiert de l'expérience dans l'exécution de cette tâche et construit ses connaissances implicites à partir de l'application pratique.

  • Qu'est-ce que la gestion des connaissances en entreprise ?

    Définition de la gestion des connaissances.
    La gestion des connaissances permet de créer, partager, utiliser et gérer les informations d'une entreprise.
    Il s'agit d'une approche multidisciplinaire qui permet à l'entreprise d'atteindre ses objectifs grâce à des informations accessibles à tous.

  • Qu'est-ce que la gestion des connaissances en entreprise ?

    Quels sont les différents types d'outils de gestion des connaissances ?

    Base de connaissances. Systèmes de relation avec les clients. Systèmes de gestion de l'apprentissage. Systèmes d'automatisation. Systèmes de gestion des stocks. Systèmes de gestion de projets. Systèmes de gestion de contenu et de documents.

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La gestion des connaissances

Pratiques de gestion des connaissances : – Des exemples qui marchent. – Résultats obtenus. ? 3. La dimension humaine & managériale :.



La gestion des connaissances dans les organisations québécoises

Les exemples présentés ont pour but d'illustrer les types de gestion des connaissance en cours au Québec tout en posant la question de son avenir. Page 2 





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