[PDF] RAPPORT DE STAGE CHARGE DES RESSOURCES HUMAINES





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2/58 Rapport de stage Hicham BEN-LEZREK 2016

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0 10 20 30 40 50 60

2013 2014 2015 2016 9

19 45
21
2 7 7 4

Recrutements

CDI CDD

37
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/58 Rapport de stage Hicham BEN-LEZREK 2016 Etapes Dates

Date d'annonce de l'élection: Annoncer les élections au personnel par voie d'affichage (note de

service) Cf. annexe Lundi 25 juillet

Date d'invitation des organisations syndicales: Inviter (par écrit lettre avec AR de préférence) les

organisations syndicales représentatives à négocier et signer le

protocole d'accord préélectoral et à établir la liste de leurs candidats Lundi 25 juillet

Préparation projet d'accord préélectoral Cf. annexe semaine du 5 au 9 septembre septembre Date 1ère négociation avec les OS Vendredi 9 septembre

Signature du protocole pré-électoral (en l'absence d'organisation syndicale, l'employeur établira

un protocole unilatéral). Vendredi 9 septembre

Prévoir :

ʹ un ou des isoloir(s)

ʹ une urne par titulaire et par collège

ʹ une urne par suppléant et par collège

ʹ des enveloppes opaques de couleur différente pour les titulaires et les suppléants (en prévoir

suffisamment) Lundi 12 septembre Envoi du protocole pré-électoral à l'Inspection du Travail Lundi 12 septembre

Date d'annonce de l'élection + note de service sur l'organisation des élections : et affichage accord

préélectoral (3 semaines avant 1er tour) Lundi 12 septembre

Date d'affichage et de publication des listes électorales: Affichage d'une note indiquant les date,

heure et lieu du scrutin (équivaut appel aux candidatures syndicales: indiquer date limite dépôt,

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