[PDF] le rappel ou le premier salaire

Quels sont les différents types de rappel de salaire ?

Il existe une multitude de rappel de salaire et leurs règles de rattachement différent en fonction de leur nature. On peut les regrouper en 5 catégories : La correction d’erreur ou versement rétroactif. Les éléments de paie versés selon une périodicité différente de la paie. Le rappel de salaire pendant un suspension de contrat.

Qu'est-ce que le rappel de salaire ?

Augmentation à effet rétroactif, requalification d’un arrêt de travail, régularisation à la suite d’une erreur ou d’un oubli, … le rappel de salaire fait partie du quotidien du gestionnaire de paie. Il a des conséquences sur le calcul des cotisations, le déclaratif ou encore le prélèvement à la source. Mais qu’est ce qu’un rappel de salaire ?

Comment déclarer les rappels de salaires ?

Les rappels de salaires ont une incidence sur le calcul des cotisations et contributions sociales, il convient donc de les déclarer correctement en DSN. Les rappels de salaire doivent apparaitre sur le bulletin de salaire de façon distincte. Lorsque le salarié a quitté l’entreprise, il faut alors émettre un nouveau bulletin de salaire.

Comment FONCTIONNE LE RAPPEL de salaire en septembre à décembre ?

Le rappel de salaire concernant la période de septembre à décembre est soumis aux règles d’assujettissement (taux et plafonds) applicables sur l’année antérieure. Il arrive parfois que des éléments de salaire soit versés à un salarié dont le contrat est temporairement suspendu (arrêt de travail, congé parental, …).