[PDF] ISO 26000 et les ODD Jamais la société n'

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ISO ?????

ISO ????? et les ODD

Jamais la société n'a eu à se préoccuper autant de l'avenir. Partout dans le monde les organisations commencent à voir à quel point il est important de réagir face aux menaces qui pèsent sur leur viabilité à long terme et d'investir dans un avenir durable pour tous. Pour garantir un avenir durable, il faut un équilibre entre les besoins des systèmes environnementaux, sociaux et économiques. La société attend aujourd'hui des organisations et des entreprises qu'elles se responsabilisent non seulement au niveau du bien- être social et environnemental, mais aussi qu'elles y assument un rôle fondamentalement positif. Le développement durable peut se dé?nir comme " un développe- ment qui répond aux besoins du présent sans compromettre les capacités des générations futures à répondre aux leurs ». Ce résultat ne peut être obtenu par des organismes individuels travaillant en vase clos, c'est pourquoi ??? pays ont promis leur soutien envers les ?? Objectifs de développement durable (ODD) des Nations Unies et leurs ??? cibles. Adoptés en ????, les ODD sont un ensemble d'objectifs ambitieux visant à mettre ?n à la pauvreté, protéger la planète et assurer la prospérité pour tous, dans le cadre du Programme de développement durable des Nations

Unies à l'horizon ???? (Agenda ????).

ContribuerObjectifs de développement durable des Nations Unies avec

ISO ?????

aux

ISO ?????

et les ODD Objectif ? Éliminer la pauvreté sous toutes ses formes et partout dans le monde

Objectif ?

Éliminer la faim, assurer la sécurité alimentaire, améliorer la nutrition et promouvoir l'agriculture durable

Objectif ?

Permettre à tous de vivre en bonne santé et promouvoir le bien-être de tous

à tout âge

Objectif ?

Assurer l'accès de tous à une éducation de qualité, sur un pied d'égalité, et promouvoir les possibilités d'apprentissage tout au long de la vie

Objectif

Parvenir à l'égalité des sexes et autonomiser toutes les femmes et les ?lles

Objectif ?

Garantir l'accès de tous à l'eau et à l'assainissement et assurer une gestion durable des ressources en eau

Objectif

Garantir l'accès de tous à des services énergétiques ?ables, durables et modernes à un coût abordable

Objectif

Promouvoir une croissance économique soutenue, partagée et durable, le plein emploi productif et un travail décent pour tous

Objectif

Bâtir une infrastructure résiliente, promouvoir une industrialisation durable qui pro?te à tous et encourager l'innovation

Objectif ??

Réduire les inégalités dans les pays et d'un pays à l'autre

Objectif ??

Faire en sorte que les villes et les établissements humains soient ouverts à tous, sûrs, résilients et durables

Objectif ??

Établir des modes de consommation et de production durables

Objectif ??

Prendre d'urgence des mesures pour lutter contre les changements climatiques et leurs répercussions

Objectif ??

Conserver et exploiter de manière durable les océans, les mers et les ressources marines aux ?ns du développement durable

Objectif ?

Préserver et restaurer les écosystèmes terrestres, en veillant à les exploiter de façon durable, gérer durablement les forêts, lutter contre la déserti?cation, enrayer et inverser le processus de dégradation des terres et mettre ?n

à l'appauvrissement de la biodiversité

Objectif ??

Promouvoir l'avènement de sociétés paci?ques et ouvertes à tous aux ?ns du développement durable, assurer l'accès de tous à la justice et mettre en place, à tous les niveaux, des institutions e?caces, responsables et ouvertes à tous

Objectif ?

Renforcer les moyens de mettre en oeuvre le Partenariat mondial pour le développement durable et le revitaliser Les Objectifs de développement durable des Nations Unies | ISO ????? et les ODD L'ISO a des milliers de normes qui aident l'utilisateur à contribuer à l'Agenda ???? de l'ONU et aux objec- tifs de développement durable. Ces normes couvrent tous les domaines, des collectivités durables à la ges- tion de la qualité, et de la sécurité à l'évaluation des émissions de gaz à eet de serre. Pratiquement toutes les activités peuvent faire l'objet d'une norme ISO, si les parties prenantes concernées se réunissent pour

établir un consensus.

Pour aider les organisations à contribuer au déve- loppement durable, l'une des normes maîtresses est ISO ?????, Lignes directrices relatives à la res- ponsabilité sociétale . Élaborée avec le concours de plus de ? experts de ?? pays et de ? organisations internationales en liaison, c'est le référentiel en matière de bonnes pratiques et de savoir-faire de l'industrie, des gouvernements, des organisations syndicales, des organisations non gouvernementales et des consommateurs. ISO ????? fournit des lignes directrices pour que les organisations agissent de manière éthique et trans- parente de façon à contribuer au développement durable, tout en prenant en compte les attentes des parties prenantes, les lois en vigueur, et les normes internationales de comportement. C'est en fonction de sa contribution au développe- ment durable et de ses retombées sur la société et sur l'environnement que s'évalue la " responsabilité sociétale

» d'une organisation, un aspect qui devient

une mesure de performance critique.

Responsabilité sociétale

responsabilité d'une organisa tion vis-à-vis des impacts de ses décisions et activités sur la société et sur l'environnement, se traduisant par un comporte ment éthique et transparent qui

Contribue au

développement durable, y compris à la santé et au bien-être de la société

Prend en compte

les attentes des parties prenantes

Respecte les lois en

vigueur tout en étant en cohérence avec les normes internationales de comportement

Est intégré dans l'ensemble

de l'organisation et mis en oeuvre dans ses relations

Extrait d'ISO ?????:????

Les normes ISO

et les ODD

ISO ?????

et les ODD Le niveau de responsabilité sociétale d'une organisation a des répercussions sur diérents plans : sa réputation, sa capacité à attirer des employés brillants et ses relations avec les fournisseurs, les clients et les communautés dans lesquelles elle opère. ISO ????? a été élaborée avant l'Agenda ???? des Nations Unies et avant la dénition des ODD. Elle ore néanmoins plus de ? recommandations associées à ses grands principes et aux questions centrales de la respon sabilité sociétale qui aident les organisations à contribuer aux objectifs de développement durable. ISO ????? propose des conseils pratiques pour toute organisation, partout dans le monde, désireuse de contri- buer au développement durable. Elle les aide à Comprendre l'impact qu'elles exercent sur la société et comment contribuer au développement durable Cerner les attentes des parties prenantes, les prendre en compte et les respecter Dénir les domaines d'action pertinents et signicatifs en vue d'établir les priorités

Respecter les lois en vigueur tout en étant

en cohérence avec les normes internationales de comportement Intégrer un comportement éthique dans l'ensemble de l'organisation et mis en œuvre dans ses relations La norme aide non seulement les organisations à cerner et à atténuer leurs impacts les plus signicatifs sur la société, les actions préconisées cadrent bien avec les normes inter- nationales de comportement, telles que celles établies dans la Déclaration universelle des droits de l'homme des Nations Unies et les conventions fondamentales de l'Organisation internationale du Travail sur les relations et conditions de travail. Holistique dans son approche, ISO ????? aborde sept questions centrales de la responsabilité sociétale (voir graphique en page ) qui concernent toutes les organisa tions. Chacune de ces questions centrales, développées à l'Article ? de la norme, implique un certain nombre

Lignes directrices

pour les normalisateurs

Les questions de durabilité

et de développement durable ont une impor- tance telle pour l'ISO, qu'elle a con?é à une

équipe d'experts mon

diaux des questions de développement durable et de normalisation la mission d'établir un document spéci?que, l'ISO Guide ??,

Lignes directrices pour la

prise en compte de la dura bilité dans les normes , pour faciliter l'inclusion de ces principes dans un nombre croissant de normes.

Ce guide fournit aux

rédacteurs de normes des recommandations utiles pour la prise en compte de la durabilité dans la rédac- tion, la révision et la mise à jour des normes ISO et des produits apparentés. | ISO ????? et les ODD de domaines d'action de la responsabilité sociétale - ?? au total - ainsi que les attentes et les actions correspondantes.

Le graphique en pages ? et ? montre comment s'ar-

ticulent les sept questions centrales. Une organisa- tion devra prendre en compte les sept principes de responsabilité sociétale énoncés à l'Article pour améliorer ses performances concernant les questions centrales décrites à l'Article ?. L'Article et l'Article ? contiennent des lignes directrices pour aider l'orga- nisation à comprendre son rôle dans la société et à gérer son impact sur la société.

Démarche holistique

Interdépendance

Communautés

et développement local

Droits

de l'homme

Relations

et conditions de travail

L'environnement

Loyauté

des pratiquesquotesdbs_dbs19.pdfusesText_25

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