ressources humaines laurent cantet analyse sociologique

ANALYSE D’UN FILM DOCUMENTAIRE « Ressources Humaines » de

Présentation de l’auteur : Laurent Cantet, est né le 15 juin 19611 à Melle (Deux-Sèvres), C’est un réalisateur et scénariste français, a reçu notamment une Palme d'or du Festival de Cannes en 2008, avec le film « Entre les murs »

Analyse du film de Laurent Cantet, sorti en 1999

Analyse du film de Laurent Cantet, sorti en 1999 Avec Jean Latreille, enseignant en SES Personnages : Franck (personnage principal) Jean-Claude (son père) Sa mère Sylvie (sa sœur) Le mari de Sylvie (son beau-frère) Madame Arnoux (déléguée CGT) Les délégués CFDT Alain (ouvrier, voisin de machine du père) Le chef d’atelier Le patron

Quelques profs et un projet Analyse du film Ressources humaines

5 Pourquoi avoir intitulé le film « Ressources humaines » ? Pourquoi ce titre ? Est-ce uniquement parce que le fils travaille dans les ressources humaines ? Laurent Cantet : un cinéaste engagé ? 7e thème : Le lexique de l’idéologie 1 Syndicats et direction utilisent -ils le même lexique ? Pourquoi ? 2

ENTRE LES MURS - kinomachtschuleat

de Ressources humaines (1999), le long-m trage qui a apport Laurent Cantet la reconnaissance critique et publique Une des sp ciÞcit s de Ressources humaines , fortement soulign e par les critiques de lÕ poque, tait de faire entrer la Þction dans un lieu peu visit par le cin ma (lÕusine, et plus largement le monde du

Chapitre 3 classes et mobilité sociales - WordPresscom

Quelques ressources en complément sur ce chapitre : • Ressources humaines de Laurent Cantet, 2000, 1h40 Synopsis : Frank, jeune étudiant dans une grande école de commerce, revient chez ses parents le temps d'un stage qu'il doit faire dans l'usine où son père est ouvrier depuis trente ans Affecter au service

Méthode denseignement : En présence Forme denseignement

–Ressources humaines de Laurent Cantet- qui permet d’illustrer empiriquement les phénomènes qui seront approfondis théoriquement Objectifs Acquérir les concepts et notions de la sociologie du travail et des organisations et savoir les mobiliser pour analyser une situation professionnelle ou en lien avec la vie professionnelle Évaluation