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AVENANT N° 78 DU 7 JUILLET 2015 - Journal Officiel de la

CC 2015/38 435 NIVEAU ÉCHELON COEFFICIENT SALAIRE HORAIRE à compter du 1 er janvier 2016 SALAIRE MENSUEL à compter du 1 er janvier 2016 (151,67 heures) II 1 2 140 150 10,11 10,30 1 533,38 1 562,20 III 1 2 170 190 10,58 10,99 1 604,67 1 666,85 2 Personnel administratif des exploitations forestières, des entreprises de travaux forestiers et



Salaires minima des ETAM du Bâtiment en 2015

Aucun salaire mensuel ne peut être inférieur au SMIC : 1457,52 € pour les salariés à 35 heures hebdomadaires Taux horaire du SMIC : 9,61 € au 1er janvier 2015 * majoration de 15 pour les ETAM bénéficiant d'une convention de forfait en jours sur l'année



Notice d’information Prévoyance - Malakoff Humanis

Relais du maintien de salaire pour les salariés ayant au moins un an d'ancienneté Dès le dernier jour d'arrêt de travail ayant donné lieu à indemnisation au titre du maintien de salaire tel que défini ci-dessus, versement d’une indemnité égale à : 15 du Salaire de référence TA et TB(2) Invalidité et incapacité permanente



CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE - cgtcanet

• Accord de translation du 4 avril 2007 page 127 • Avenant interprétatif de l'accord sur le temps de travail au Crédit Agricole et de reconduction de l’Annexe 2 à la Convention Collective Nationale du Crédit Agricole, du 27 novembre 2013 page 136 • Accord sur le travail à temps partiel du 23 novembre 2016 page 140



Valeurs de point 2015 Branche des Entreprises d’Architecture

Apr 17, 2015 · salaire minimum applicable à chaque niveau de qualification (auquel correspond un coefficient) prévu par la convention collective nationale des entreprises d’architecture Le coefficient, multiplié par la valeur du point, établit le salaire minimum applicable pour la qualification détenue par le salarié



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DIRECCTE MIDI-PYRENEES SMIC au 1 01 2015 11 - AVANTAGES EN NATURE SALAIRE HORAIRE 9 €53 rémunérées selon les dispositions de l'accord national du 23



La prime d’ancienneté

janvier 2015 • n° 537 Vos droits La prime d’ancienneté dans la métallurgie 21 D’où vient cette prime d’ancien-neté ? Cette prime n’est pas prévue par la loi Elle a été né-gociée dans l’accord national du 10 juillet 1970 sur la mensualisation dans la branche de la métallurgie (art 8) puis améliorée dans l’accord



Industries métallurgiques, électriques, électroniques et

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Salaires des Ouvriers du Bâtiment en 2019

MIDI PYRENEES févr-15 18/06/2015 CGT-FO l'accord s'applique à l'ensemble des salariés de la région Aucun salaire mensuel ne peut être inférieur au SMIC



SALARIÉS DE LA MÉTALLURGIE, DE L’ÉLECTRICITÉ, DE L

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