Évaluation de la scolarité calcul de lexpérience et progression

Convention collective FEC 2015-2020 de l'expérience

Échelles salariales et taux (version prél. suite au dépôt de décembre

Échelles salariales et taux applicables aux enseignantes et enseignants. (2014-2015 2015-2016

CONVENTION COLLECTIVE DES INGÉNIEURS 2015 – 2020

L'échelle de traitement est constituée par l'ensemble des taux de traitement de la classe d'emplois d'ingénieur. Les taux et échelles de traitement en vigueur 

Échelles salariales et taux (version prél. suite au dépôt de décembre

Échelles salariales et taux applicables aux enseignantes et enseignants. (2014-2015 2015-2016

CONVENTION COLLECTIVE DES PROFESSEURS 2015 – 2020

1 juill. 2019 Les professeurs des classes d'emplois II et III sont rémunérés selon l'échelle de traitement unique du personnel enseignant.

CONVENTION COLLECTIVE DES FONCTIONNAIRES 2015-2020

2 avr. 2019 Révision des échelles de traitement. 5-15.06 a) Lors de la création d'une nouvelle classe d'emplois de la catégorie des emplois du personnel.

CONVENTION COLLECTIVE 2015-2020 INTERVENUE ENTRE D

30 juin 2016 L'une des classes d'emplois dont les titres apparaissent aux échelles de traitement aux annexes 1 et 2 de la convention et celles qui ...

Échelles salariales et nomenclature des titres demploi - POUR NOUS.

Note : Les échelles salariales ainsi que la nomenclature des titres d'emploi figurant dans ce document s'appliquent à compter du 1er juillet 2016.

CONVENTION COLLECTIVE DE TRAVAIL 2015-2020

CENTRE DE LA PETITE ENFANCE. LES JEUNES POUSSES INC. 2015-2020 c) Aucune autre appellation d'emploi ni échelle salariale ne peut être créée sans.

CONVENTION COLLECTIVE 2015-2020 ENTRE DUNE PART LE

L'une des classes d'emplois dont les titres apparaissent aux échelles de traitement à l'annexe I de la convention et celles qui pourront être créées 

SCÉNARIO 962 RETENU PAR LES PARTIES 31 mars 2015-Échelles en

31 mars 2015-Échelles en vigueur pour les classes d'emplois 103105 et 108 Éch 1 Éch 2 Éch 3 Éch 4 Éch 5 Éch 6 Éch 7 Éch 8 Éch 9 Éch 10 Éch 11 Éch 12 Éch 13 Éch 14 Éch 15 Éch 16 Éch 17 Éch 18 103 41 023 42 393 43 861 45 384 46 964 48 592 50 275 52 945 54 837 56 824 58 861 61 010 63 258 65 579 67 989 69 663 71 376 75 532

Échelles salariale 2015-2020

Title: Échelles salariale 2015-2020 Author: Enseignants Created Date: 9/1/2016 9:32:31 AM

Marché du travail et rémunération - Q?ca

échelles salariales moyennes significativement inférieure à celle de l’IPC Chez les non-syndiqués du secteur privé chaque niveau de compétence présente une croissance supérieure à celle de l’IPC sauf les emplois de formation collégiale pour lesquels les deux valeurs sont les mêmes

Taux et échelles de salaires du personnel de garde - Q?ca

La date de l’affichage varie d’un employeur à l’autre et ce en fonction des modalités prévues à la Loi sur l’équité salariale 2 Les CPE GS et BC appliquent ces taux de salaires si ceux-ci leur permettent de respecter leurs obligations légales en matière d’équité salariale

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salariale du secteur public à compter du 2 avril 2019 en fonction des différentes conventions collectives du secteur public 2015-2020 En 2015 les parties ont convenu de corriger de nombreuses incohérences voire certaines injustices de cette structure salariale qui date des années 1960

Quelle est la croissance des échelles salariales en québécoise ?

Dans l’administration québécoise, les employés occupant un emploi de formation collégiale ou de niveau secondaire montrent une croissance des échelles salariales moyennes significativement inférieure à celle de l’IPC.

Quelle est l’échelle salariale des entreprises privées ?

les entreprises privées de 200 employés et plus Dans le secteur privé, en 2018, environ 69?% du personnel non syndiqué est rémunéré selon une échelle salariale. L’échelle d’environ 54?% d’entre eux (178 470 employés) comporte un maxi- mum au mérite, qui ne peut être atteint que par les employés qui ont un rende - ment supérieur.

Combien de non-syndiqués sont-ils rémunérés selon une échelle ?

Entreprises privées de 200 employés et plus : près de 7 non-syndiqués sur 10 sont rémunérés selon une échelle Comme le montre le tableau 1, des 137 148 employés de l’administration qué- bécoise retenus aux fins de l’analyse, 87?% sont rémunérés selon une échelle. Cette proportion est supérieure de 4,5 points de pourcentage à celle de 2008.

Comment s’établit la croissance salariale ?

La croissance salariale s’établit à par - tir des conventions collectives enregistrées dans la banque de données du ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale (MTESS). 1.