Indicateurs quantitatifs et qualitatifs

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Quelle est la différence entre les indicateurs quantitatifs et qualitatifs ?

Les indicateurs quantitatifsfont la plupart du temps référence à des unités, des proportions, des ratios ou des taux. Une fois utilisés, ils permettent de récolter des données sous forme de nombres. Les indicateurs qualitatifs, quant à eux, prennent généralement la forme d'un énoncé et, une fois collectés, sont rapportés par des mots.

Comment mettre en place des indicateurs qualitatifs ?

Lorsque vous mettez en place des indicateurs qualitatifs, il est important de penser à votre système de collecte de données. Certains outils sont plus appropriés pour les indicateurs orientés processus, d'autres pour les indicateurs qui mesurent certains critères.

Quels sont les indicateurs qualitatifs et subjectifs?

• finalement les indicateurs qualitatifs et subjectifs se réfèrent à une appréciation ou une opinion (par exemple lorsqu’on demande le niveau de satisfaction des personnes). C’est surtout le cas des composantes de base telles que la confiance, la satisfaction, les valeurs, la conscience collective, les liens, etc.).

Quelle est la qualité d’un indicateur?

23 – Qualités d’un indicateur: La pertinence :l’indicateur a pour objet la prise de décision en connaissance de cause. La pertinence permet l’interprétation facile du phénomène étudié et la prise d’une décision efficace. La fidélité :l’indicateur doit renvoyer une image sans distorsion du phénomène.