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C'est quoi gestion axée sur les résultats ?
Plus qu'une panoplie d'outils, il s'agit d'une approche de la gestion et du travail qui va au-delà des activités et des extrants pour s'intéresser aux résultats réels et aux effets des projets et des programmes.
Quel est l'objectif principal de la gestion axée sur les résultats performance ?
Elle constitue un cadre cohérent visant à favoriser l'efficacité du développement, selon lequel l'information sur la performance est utilisée pour améliorer la prise de décisions.
Pourquoi une formation en gestion ?
Les avantages d'une formation en gestion.
Toutes les entreprises ont besoin de gestionnaires capables de piloter l'activité des équipes d'un service, voire d'un centre ou d'une filiale.
Des professionnels polyvalents qui prennent le relais de la direction et assurent la bonne conduite d'une organisation.
La gestion de la formation rassemble l'ensemble des activités liées à la mise en oeuvre de la formation des collaborateurs d'une entreprise.
La gestion de la formation est très généralement sous la responsabilité des départements RH.

La formation Gestion axée sur les résultats ( GAR ) vous permet de vous familiariser avec la gestion axée sur les résultats, un cadre de gestion qui met l Autres questions

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Qui a inventé la gestion axée sur les résultats ?

Le concept de gestion axée sur les résultats est attribué à Peter Drucker (1909-2005), gourou du management, qui publie en 1964 l’ouvrage “Managing for results”.
. Quelque peu éclipsé jusqu’à la fin des années 80, ce principe de gestion revient à l’avant plan dans les années 90.

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