Règlement relatif au temps de travail applicable aux agents des lycées


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  • Quels sont les temps partiels de droit ?

    Quels sont les différents types de temps partiel ? Il existe le temps partiel de droit, pour raison familiale (naissance, adoption, soin à une personne, handicap).
    Il faut le demander 2 mois avant la date du début souhaitée.

  • Pourquoi 1820 heures ?

    La différence entre 1820 et 1607 heures correspond à la rémunération des congés annuels et des jours fériés de l'année.
    Les congés pour raisons de santé réduisent à due proportion le nombre de jours ARTT acquis annuellement par les agents qui se sont absentés.

  • Qu'est-ce que le temps partiel de droit fonction publique ?

    Le temps partiel sur autorisation est une modalité de temps de travail négociée entre l'agent et l'employeur, qui peut s'y opposer pour des motifs liés aux nécessités de service, compte tenu des possibilités d'aménagement de l'organisation du travail.

  • Une sujétion est une réduction dérogatoire du temps de travail annuel, établie en fonction de la pénibilité liée à la nature des missions et à la définition des cycles de travail qui en résultent.
En effet, l'objectif est de conserver, dans le cadre de ce règlement, souplesse et autonomie dans l'organisation et l'enca- drement du travail des agents. II.Autres questions
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Il est applicable aux personnels de droit privé (contrats emplois solidarités, contrats emplois consolidés, contrats emplois jeunes et contrats d'apprentissage) sans préjudice des dispositions législatives et réglementaires applicables à ces personnels. délibération du 4 mai 1981.

Qui est concerné par les 1607 heures ?

Qui est concerné par l'exigence de conformité aux 1607 heures ? Seuls les collectivités territoriales et établissements publics locaux ayant instauré un ou des régimes dérogatoires à la durée légale du travail doivent se conformer aux 1607 heures.

Qui fixe la durée de travail dans l'entreprise ?

Ces reports sont déterminés par accord collectif d'entreprise ou d'établissement.
. En l'absence d'accord ou de convention, le nombre d'heures pouvant être reportées d'une semaine à une autre est fixé à 3 heures maximum.
. En cas de cumul, le nombre maximal d'heures pouvant être reportées est fixé à 10 heures.

Comment fonctionne les RTT dans la fonction publique territoriale ?

Les heures de RTT sont accordées par journée ou demi-journée.
. Les journées ou demi-journées de RTT peuvent être prises en dehors du cycle de travail, dans la limite de 20 jours ouvrés : Jour effectivement travaillé dans une entreprise ou une administration.
. On en compte 5 par semaine.

Quelles sont les conditions pour considérer que la période est du travail effectif ?

Le temps de travail effectif Le code du travail le définit comme le temps pendant lequel le salarié est à la disposition de l'employeur et se conforme à ses directives sans pouvoir vaquer librement à des occupations personnelles.










Catégories Pays OCDE 1 2 3 4 5 6 7 SOUV+ SOUV/CCO SOUV+ SOUV/CCO. CC1 de BBB+ à BBB- CC1 de BB+ à BB CC2 CC2 BB- de BB+ à BB CC3 CC3 BB- CC4 B+ CC4 B Réunion d information CONDITIONS GÉNÉRALES de réservation Gestion comptable avec Excel Rapport d étude d impact acoustique relative aux I.C.P.E. Assainissement non collectif INFORMATIONS OBLIGATIONS ASSAINISSEMENT NON COLLECTIF. questions? Valeurs et Compétences recherche pour son client, une PME de 45 salariés spécialisée dans le secteur des équipements d emballage (formeuse, Chapitre 9 : Amortissement des immobilisations.

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