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ACCORD RELATIF A LA MISE EN PLACE DUN COMPTE
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ACCORD RELATIF A LA MISE EN PLACE DU TELETRAVAIL
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Le refus pour le salarié d'accepter de passer en télétravail n'est pas un motif de rupture du contrat de travail. en cas de circonstances exceptionnelles (menace d'épidémie par exemple), le télétravail peut être imposé sans l'accord des salariés.
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26 janv. 2010 Texte conventionnel. 26/01/2010. PROTOCOLE D'ACCORD DU 26 JANVIER 2010. RELATIF À LA MISE EN PLACE DES AGENCES. RÉGIONALES DE SANTÉ. |
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2 mai 2013 l'accord national du 15 juin 2012 du régime collectif conventionnel de prévoyance frais de santé et retraite supplémentaire des salariés du ... |
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6 nov. 2015 modification de l'accord du 06 Novembre 2015 relatif à la mise en place d'un régime conventionnel frais de santé dans le cadre de la CCNS. |
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