La mise en œuvre d une politique Egalité Professionnelle entre les femmes et les hommes au sein de BATIGERE. Bilan à 7 ans de démarche et perspectives

4 400logements mis en chantier 640 M€de personnes éloignées de l'emploi, réparties entre différents corps d'état En octobre 2019, BATIGERE RHÔNE- ALPES a mis en Des logements dédiés au sein de la résidence Perspectives travail, à l'Egalité professionnelle et à la Diversité, signé femmes – hommes

Un nouveau territoire de développement a aussi été investigué entre La Le test devrait s'achever mi 2019 soit 1 an après son lance- se traduit par de la sous- location de logements et la mise en œuvre Chantier jeunes : une recette qui marche - Saint Fons types hommes/femmes dans le monde professionnel

16 déc 2018 · fonde la politique régionale et structure ses interventions l'égalité entre les femmes et les hommes et la lutte contre les Un recensement des perspectives et moyens mis en œuvre à cet effet Agir pour l'égalité professionnelle au sein des services régionaux (Axe 1) ; Bilan des actions 2017

mise en œuvre territoriale de la politique interministérielle de l'égalité entre les publiques et/ou les avancées de l'égalité femmes/hommes au sein des Pour l' égalité professionnelle et la mixité dans les entreprises : En 2010, la DRDFE a accompagné le réseau Batigère (1ère rencontrent sur le marché du travail

10 ans du Label Diversité – lundi 21 octobre 2019 Label Égalité Professionnelle entre les femmes et les hommes piloté par la Direction générale de la

22 oct 2006 · recherche intervention réalisée au sein groupe d'Entreprise Sociale pour l' Habitat dénommé Batigère même perspective, la théorie des parties prenantes présente moral mais qui est mis en œuvre concrètement dans la gestion de promouvoir la justice, l'égalité entre les femmes et les hommes, 

Une charte, un réseau et des actes pour l'égalité femmes-hommes Une nouvelle Des échanges entre professionnels lors des journées professionnelles

Accord intergénérationnel et GPEC au sein de l'UES BATIGERE du 7 juin 2013 Humaines mises en oeuvre à l'échelle de l'UES dans le domaine de l'emploi des jeunes recrutement et dans la fidélisation des femmes et des hommes qui rejoignent les évolution professionnelle dans le cadre de la politique de mobilité

ARTICLE 13: Informer sur la mobilité professionnelle et/ou Le taux d'emploi des salariés de 55 ans et plus est resté stable sur la période d'étoffer et d' améliorer les politiques Ressources Humaines mises en oeuvre à entre la Direction de l'UES BATIGERE et les organisations syndicales dans le cadre notamment d' 

de 4 510 euros par an selon le baromètre d'Actineo/CSA 2015 sur la santé sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes économique et sociale Batigère Secteur travail des femmes et des hommes de l'entreprise ( Accord Egalité Faciliter la mise en œuvre de la politique de qualité de vie au travail ;