Campagne de recrutement et d affectation des maîtres de conférences et des professeurs des universités Session 2013
C'est quoi une campagne de recrutement ?
Une campagne de recrutement vise à intégrer plusieurs nouveaux collaborateurs dans l'entreprise.
Cette méthode s'applique lorsque plusieurs postes sont à pourvoir.
La campagne RH vise à attirer une certaine quantité de candidats aux profils variés, mais ciblés au regard des besoins de l'entreprise.19 oct. 2023Quels sont les 2 types de recrutement ?
Lorsqu'un poste se crée ou se libère dans une entreprise, l'employeur peut recruter un salarié selon 2 modes de recrutement : le recrutement interne ou le recrutement externe.
Comment mener une campagne de recrutement ?
Comment réussir sa campagne de recrutement pour attirer et recruter le candidat idéal ?
1Étape n° 1 : identifier le poste à pourvoir.2Étape n° 2 : attirer le candidat parfait. 3Étape n° 3 : diffuser l'offre d'emploi.4Ḗtape n° 4 : organiser un entretien efficace.5Étape n°5 : utiliser un logiciel pour gagner en efficacitéLes différents supports utilisés pour recruter et chercher un emploi :
Les sites internet d'offre d'emploi.Les réseaux sociaux professionnels.Les agences intérim et institutionnels.Les cabinets de recrutement.La presse.La cooptation et recrutement interne.Les candidatures spontanées.Le site internet de l'entreprise.
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