CIRCULAIRE CDG90 COMMISSION ADMINISTRATIVE PARITAIRE GROUPES HIERARCHIQUES


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Rappel : l'avis préalable de la Commission Administrative Paritaire n'est plus requis en matière de promo- tion interne à compter du 1er janvier 2021 S 

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Elle est communiquée à la commission administrative paritaire compétente pour l'attribution des réductions ou majorations d'ancienneté l'avancement de grade et 

  • Comment se déroule une commission administrative paritaire ?

    Les représentants du personnel aux commissions administratives paritaires sont élus au suffrage direct pour un mandat de quatre ans.
    L'élection se déroule au scrutin proportionnel à la plus forte moyenne à un seul tour.

  • Comment saisir la commission administrative paritaire ?

    Les demandes de saisine de la CAP seront donc à adresser à ce secrétariat qui la soumettra au Président.
    Il est utile alors de connaître le calendrier des séances, souvent accessible sur le site ou sur simple demande.
    Le secrétariat de la CAP joue un rôle de coordination et constitue un interlocuteur unique.

  • Quand a lieu la commission administrative paritaire ?

    Une CAP peut être consultée, à la demande d'un fonctionnaire, sur les projets de décision individuelle suivants : Refus d'une disponibilité Refus de temps partiel, litige relatif aux conditions de travail à temps partiel.
    Refus d'une démission.

  • Une commission administrative paritaire (CAP) est une instance consultative composée, en nombre égal, de représentants de l'administration et de représentants du personnel élus pour 4 ans.
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