Organisation du Développement Professionnel Continu Médical. Stéphane DAVID Daniel SERENI Jean-Yves ARTIGOU

PDF	Développement Professionnel Continu Médical Développement Professionnel Continu Médical Jean-Yves ARTIGOU Stéphane DAVID Daniel SERENI Page 2 1 Management 2 Aides financières 3 Ressources

PDF	Organisation du Développement Professionnel Continu Médical Médical Stéphane DAVID Daniel SERENI Jean-Yves ARTIGOU Page 2 1 L'ORGANISATION DU DPC(1) A L'AP-HP (1): Développement Professionnel Continu Page 3 3 L

Qu'est-ce que le développement continu ?
Le DPC, également connu sous le nom de Développement Professionnel Continu, est un parcours de formation concernant le milieu de la santé dont l'objectif est de limiter la prise de risque et améliorer la prise en charge des patients.
Quels sont les objectifs du DPC ?
Le développement professionnel continu (DPC) a pour objectifs le maintien et l'actualisation des connaissances et des compétences ainsi que l'amélioration des pratiques.
Il constitue une obligation pour tout professionnel de santé, quel que soit son mode ou secteur d'activité.
Qu'est-ce qu'un programme DPC ?
Le développement professionnel continue (DPC) s'adresse à l'ensemble des professionnels de santé et constitue une obligation quel que soit le mode d'exercice.
Il vise à maintenir et actualiser les connaissances et les compétences, améliorer les pratiques.
Chaque professionnel de santé doit, par période de 3 ans, suivre un parcours de DPC combinant de la formation et/ou de l'évaluation de pratiques professionnelles et/ou de la gestion des risques.
Un minimum de deux actions de deux types différents est requis pour remplir son obligation de DPC._{20 jui. 2023}

Le dispositif DPC doit répondre à cinq objectifs : – l'analyse des pratiques professionnelles ; – le perfectionnement des connaissances ; – l'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins ; – la prise en compte des priorités de santé publique ; – la maîtrise médicalisée des dépenses de santé.

PDF	Présentation PowerPoint Médical. Stéphane DAVID. Daniel SERENI. Jean-Yves ARTIGOU. Page 2. 1. L'ORGANISATION DU DPC(1) A L'AP-HP. (1): Développement Professionnel Continu

PDF	Bureau de la Commission médicale détablissement (CME) de l 26 janv. 2016 Pr Bernard. GRANGER. Pr Jean-Yves. ARTIGOU. Pr Bertrand ... Présents DOMU (direction de l'organisation médicale et des ... M. Stéphane.

PDF	COMMISSION MÉDICALE DÉTABLISSEMENT 13 nov. 2012 Développement professionnel continu des médecins pharmaciens

Share on Facebook Share on Whatsapp

Choose PDF

More..

PDF	Le développement professionnel continu - SFMU

PDF	Politique relative au développement professionnel continu (DPC)

PDF	Développement professionnel continu : ce qu'il faut savoir

PDF	Le développement professionnel continu et l'évaluation des

PDF	IFLA Développement professionnel continu : Principes et pratiques

PDF	LE DÉVELOPPEMENT PROFESSIONNEL CONTINU (DPC - CNFPT

PDF	LE DÉVELOPPEMENT PROFESSIONNEL CONTINU - ANFH

PDF	DPC - CME Organisation du Développement Professionnel Continu Médical Stéphane DAVID Daniel SERENI Jean-Yves ARTIGOU L'organisation du DPC médical

PDF	Le Développement Professionnel Continu - CME AP-HP Médical Jean-Yves ARTIGOU Stéphane DAVID Daniel SERENI Page 2 1 Management 2 Aides financières 3 Ressources électroniques médicales 4 DPC (1): Développement Professionnel Continu L'organisation du DPC à l'AP- HP