autonomie décisionnelle définition


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    Le travail en autonomie désigne le degré de liberté dont disposent les employés pour effectuer leur travail, plutôt que de se voir imposer des règles et des horaires arbitraires.
    Il s'agit de permettre aux collaborateurs de travailler de la manière la mieux adaptée à leurs propres capacités.

  • Faire preuve d'autonomie décisionnelle au travail c'est : Participer aux décisions entourant l'organisation de son travail; Savoir utiliser ses compétences dans l'exercice de ses fonctions; Savoir utiliser les moyens mis à sa disposition (formation, partage d'expertise entre collègues, etc.)
Qu'est-ce que l'autonomie décisionnelle au travail? L'autonomie décisionnelle fait référence à la possibilité d'exercer un certain contrôle sur le travail à réaliser et la possibilité d'utiliser ou de développer ses habiletés.
L'autonomie décisionnelle renvoie donc à la fois à la notion de contrôle, c'est-à-dire à la liberté de pouvoir décider comment faire son travail et d'influencer la façon dont les choses se passent dans le milieu, et à la notion d'accomplissement de soi, en référence à la possibilité d'utiliser sa créativité et d'
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