Dissertation - Flexibilité du marché du travail et chômage

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C'est quoi la flexibilité du marché du travail ?
La flexibilité du marché du travail représente l'ensemble des mesures mises en place afin d'adapter la production et l'emploi aux évolutions rapides de la demande.
Ces politiques visent à lutter contre les rigidités du marché du travail.
Comment la flexibilité du marché du travail peut contribuer à réduire le chômage ?
En réduisant les coûts de production, la flexibilité sous ses formes interne et externe contribue à améliorer la compétitivité-prix des entreprises qui gagnent des parts de marché à l'exportation, à l'origine de créations d'emplois et donc de baisse du chômage.
Quelles sont les effets de la flexibilité sur le chômage ?
Pour les salariés les plus fragiles, les moins qualifiés, la flexibilité augmente leurs chances de renouer avec l'emploi.
L'opportunité d'un contrat, même à durée déterminée, permet au salarié de ne pas être exclu du marché du travail, de ne pas sombrer dans le chômage de longue durée.
B.
La flexibilité du travail : un instrument de croissance et donc d'emploi. 1.
La flexibilité du travail permet d'ajuster la quantité de travail aux besoins réels de l'entreprise donc de gagner en productivité, en compétitivité prix._{15 jan. 2012}

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