note d'information aux salariés exemple

Comment rédiger une note d'information administrative ?
Elle doit être brève et vise plusieurs objectifs : - poser clairement le sujet, exposer en quelques mots le contenu de la note, - annoncer le plan choisi, en faisant apparaître clairement les différents aspects du dossier, leur articulation.
Une fois le plan d'ensemble élaboré, une phase importante est réalisée.
Comment rédiger une note professionnelle ?
Le contenu de la note
Commencez par l'information la plus importante et terminez par celle qui l'est moins.
Séparez vos informations les unes des autres par un paragraphe.
N'oubliez pas de les hiérarchiser.
Précisez si votre note est : pour information, pour avis, pour exécution, pour classement, etc.
Comment présenter une note d'information ?
Le style de la note doit être clair, concis et impersonnel.
On ne doit pas s'adresser directement aux destinataires (exemples : « la présence de chacun est souhaitable », « il est rappelé aux représentants que… », etc.) ; la forme passive est en général utilisée.
Pour rédiger une note d'information, il faut tout d'abord choisir un sujet, puis réunir les informations nécessaires à son traitement.
Ensuite, il faut rédiger le document de manière claire et concise, en veillant à ne pas oublier aucune information importante._{5 mai 2023}

La note d'information est traditionnellement rédigée par les Ressources humaines ou la direction. Elle joue un important rôle de communication interne, ayant pour objet d'informer les employés et doit être rédigée de manière claire et concise pour faciliter la compréhension rapide par tous.

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