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Comment fonctionne la grille des salaires?

  • La grille des salaires est composée de catégories, de niveau x et de coefficient s de salaire . de la valeur du point (exemple : ,) ;; d’un indice de rémunération, que l’on trouvera Dessinateurs dont le coefficient hiérarchique est au moins égal à : par les au niveau de l’Entreprise pour les postes cadres (jusqu’à la position III A incluse). .

Est-ce que la grille de salaire peut prévoir des rémunérations inférieures à celles prévues par?

  • Toutefois, la grille de salaire établie par votre employeur ne peut prévoir des rémunérations inférieures à celles prévues par la convention collective applicable au sein de l'entreprise. Il a en effet l'obligation d'appliquer la grille de rémunération la plus favorable aux salariés.

Quel est le coefficient d'une grille de salaire?

  • son coefficient. La grille de salaire peut être prévue par la convention collective applicable au sein de votre entreprise ou par votre employeur. Celui-ci a en effet la possibilité d'établir une grille de rémunération propre à l'entreprise.

Est-ce que les montants de la grille de salaire ne comprennent pas l'avantage en nature repas HCR ?

  • Par ailleurs, les montants de la grille de salaire ne comprennent pas l' avantage en nature repas HCR. C'est-à-dire que l'employeur ne peut pas prendre en compte le montant de ces repas pour prétendre respecter le minimum brut horaire.
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