Code du travail. Chapitre Ier : Salaire minimum de croissance - Rémunération mensuelle minimale


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  • Quel est le montant maximum d'une avance sur salaire au Maroc ?

    Selon votre besoin, vous pouvez aller jusqu'à 50% de votre salaire net mensuel.
    L'avance sur salaire vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Faire face aux dépenses urgentes et imprévues.

  • Quand le salaire doit être versé Maroc ?

    Le paiement doit, sauf cas de force majeure, commencer à l'heure indiquée sur l'affiche prévue à l'article 368 ci-dessus et être terminé au plus tard trente minutes après l'heure fixée pour la fin du travail du salarié.

  • Quelles sont les primes obligatoires au Maroc ?

    - L'aide médicale - 1.000 dh par an 100,00 dh par enfant à charge avec maximum de 1.000,00 dh par an et par salarié. - Gratifications à titre social - 5.000 dh une fois tous les 4 ans Mariage, naissance, circoncision, décès d'un proche parent, ect

  • Le montant du salaire de base est librement fixé par l'employeur et le salarié, à condition de respecter : le salaire minimum de croissance (Smic), la convention collective en vigueur, les dispositions applicables aux heures supplémentaires.
Chapitre premier de la détermination et du paiement du salaire 68. Chapitre II du paiement des salaires  Autres questions
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