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Ahora cuando hablamos de valores corporativos nos referimos a características que se desarrollan como ventajas competitivas

  • ¿Qué son los valores? Hay diversas acepciones acerca del concepto de valor pues es interpretado desde la filosofía.
    Algunos autores lo interpretan como bienes y otros como ideales. y el aprendizaje obtenido por los sujetos a partir de la misma y la objetivación en cuanto a las normas sociales.

  • Rockeach (1973), citado por Robbins (2002), considera que los valores son una cualidad de perdurabilidad y estabilidad, seña- lando que la cualidad perdurable de los valores está principalmen- te en el hecho de ser éstos enseñados y aprendidos aisladamente.

  • Para Chiavenato (2009): “los valores son las prioridades de las organizaciones (…).
    Son las creencias y actitudes básicas que ayudan a determinar el comportamiento individual y guían el rumbo de la organización”.

  • De acuerdo con Tamayo (1996), los valores organizacionales son definidos como principios o creencias relativas a metas organizacionales deseadas, que orientan la vida de la empresa y están al servicio de intereses individuales, colectivos o mixtos.

  • 25 sept. 2019 · a continuación, lo que caracteriza, según este autor, a una empresa dirigida por valores con el siguiente decálogo: 1. Cuenta con un  Autres questions
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