La méthode HAY pour l 'évaluation des postes - APAPUL
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Convention collective - apapul
8 nov 2018 · Désignation d'un membre du personnel professionnel à un poste régulier à partir de sa description de fonction selon la méthode Hay pré? |
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RAPPORT ANNUEL - apapul
31 mai 2021 · thode d'évaluation des emplois selon la méthode Korn Ferry Hay et à une formation portant sur le rôle du conseil d'administration en matière |
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Quelles méthodes (outils acteurs paramètres externes) pour
Ce regroupement poursuit notamment les objectifs d'évaluation des postes ainsi que de détermination d'une rémunération juste La classification de fonctions |
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Convention collective 2022-2026 Du 7 mars 2022 au 30 avril 2026
7 mar 2022 · L'APAPUL reconnaît qu'il appartient à l'Université de diriger et d'administrer l'évaluation par la méthode déterminée par le comité de |
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Protocole_acsiul_signe_octobre - rhulavalca - Université Laval
15 oct 2018 · méthode Hay d'évaluation des fonctions qui est en vigueur 6 2 Le poste de cadre est intégré dans une classe déterminée selon le nombre de |
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La réflexivité moteur dune recherche action - Université de Tours
formateur en sciences pour en arriver à La Poste métier Courrier1 et au sein de son Figure 8 : Les quatre facteurs de la méthode Hay (APAPUL 2007) |
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Convention collective - APAPUL
8 nov 2018 · Désignation d'un membre du personnel professionnel à un poste tion et, à l' aide de l'évaluation faite au cours de l'entrevue, appuyé au besoin par des à partir de sa description de fonction selon la méthode Hay pré‐ |
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Quelles méthodes (outils, acteurs, paramètres externes) pour
postes ainsi que de détermination d'une rémunération juste Ce critère a donc pour objectif d'évaluer la capacité à mettre en place une réflexion pour La méthode néerlandaise Berenschot propose, à l'instar de la méthode Hay, une http://www apapul org/fileadmin/Documents/Convention/documentation/ Methode_Ha |
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La réflexivité, moteur dune recherche action - Université de Tours
accueil au sein de la direction de l'ingénierie et de la formation à La Poste J' associe Je souhaitais faire de la conception et de l'évaluation en formation J' allais entrer Figure 8 : Les quatre facteurs de la méthode Hay (APAPUL, 2007) |
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Convention collective - Ressources humaines - Université Laval
16 déc 2015 · Adhésion à l'APAPUL et autorisation de retenue à la source des Affectation d' un membre du personnel cadre dans un poste ou une tion et, à l'aide de l' évaluation faite au cours de l'entrevue, appuyé au Chaque fonction est évaluée à partir de sa description de fonction selon la méthode Hay pré- |
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PROTOCOLE RÉGISSANT LES CONDITIONS DEMPLOI DES
15 oct 2018 · Membre du personnel cadre embauché pour occuper un poste régulier temporairement l'Université Laval (APAPUL) et l'Université 2 3 d'application de la méthode Hay aux fonctions de cadre de l'Université Laval » 7 1 1 Les cadres sont rémunérés en fonction de l'évaluation des fonctions selon les |
