cfa guadeloupe

Qui est le nouveau directeur de La DAAF de Guadeloupe ?
La prise de poste du nouveau directeur de la Direction de l’Alimentation, de l’Agriculture et de la Forêt (DAAF) de Guadeloupe, Sylvain Vedel, est l’occasion de se pencher sur l’économie, l’agriculture et les particularités de ce territoire à travers les grands dossiers conduits par la DAAF.
Quel est le nombre de CFA en Guadeloupe ?
La collectivité régionale participe financièrement et physiquement aux actions de promotion de l'apprentissage en direction des jeunes et de leur famille. Aujourd'hui, la Guadeloupe dispose de 7 CFA.
Quelle est la mission du GRETA CFA de la Guadeloupe ?
Rendez-vous dans l'une de nos 7 agences. Le GRETA CFA de la Guadeloupe, Gr oupement d’ éta blissements locaux de l'Éducation Nationale, pour assurer sa mission de formation tout au long de la vie (FTLV), propose une offre de formation adaptée à l’économie locale.

Le Contrat d’apprentissage

Le contrat d’apprentissage permet à l’apprenti de monter en compétences en combinant travail en entreprise et formation théorique. L’alternance permet de se former à un métier et de s’intégrer plus facilement à la vie et la culture de l’entreprise. C’est un système de formation fondé à la fois sur une phase pratique et une phase théorique. guadeloupe.cci.fr

Qui peut Demander Un Contrat d’apprentissage ?

Personnes âgées de 16 à 29 ans révolusTitulaires du Bac, Bac+2 ou Bac+3 selon le choix de formationTitulaire du Permis B ou s’engager à le passer guadeloupe.cci.fr

Qui sont Les Employeurs ?

Entreprises relevant du secteur artisanal, commercial, industriel, agricoleEmployeurs du milieu associatif et des professions libéralesEmployeurs du secteur public non-industriel et commercial (fonctions publiques d'État, territoriale et hospitalière, ainsi que les établissements publics administratifs) guadeloupe.cci.fr

Les Acteurs de L'alternance

Le rôle de l'employeur 1. Favoriser l’insertion professionnelle de l’alternant dans l'entreprise 2. Lui donner les moyens nécessaires à la formation pratique 3. Permettre au tuteur ou au maître d’apprentissage d’assurer l’accompagnement de l’alternant, tout en exécutant sa propre prestation de travail (décharge horaire par exemple) 4. L’arrivée d’un alternant dans l’entreprise nécessite la désignation par l’employeur d’un maître d’apprentissage qui accompagnera l'alternant dans sa formation pratique et théorique Le rôle de l’alternant 1. Suivre avec assiduité sa formation 2. Bien s'intégrer dans l'entreprise 3. Respecter l'organisation de l'entreprise et de l'établissement de formation Le rôle du CFA de la CCI IG 1. Assurer la formation théorique de l’alternant pour l’acquisition du diplôme visé 2. Assurer et suivre de manière étroite le partenariat avec l’entreprise guadeloupe.cci.fr

La Taxe d'apprentissage

Vous avez aujourd’hui la possibilité de verser 13% de votre taxe d'apprentissage aux écoles éligibles. Le CFA de la CCI des îles de Guadeloupe en fait partie. Contribuez à la formation et l'insertion des jeunes en soutenant notre CFA. guadeloupe.cci.fr

Contact

CWTC 1er étage – ZCI de Jarry 97122 Baie-Mahault contactcfa@guadeloupe.cci.fr- 0590 25 06 10 Retrouver nos conditions générales de vente Retrouver notre règlement intérieur et son annexe guadeloupe.cci.fr

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