DEMANDE D AUTORISATION PREALABLE AU TITRE DE L ALLOCATION SPECIFIQUE DE CHOMAGE PARTIEL
Qu'est-ce que le nouveau document du chômage partiel ?
Ce nouveau document vous est proposé dans la nouvelle version de notre outil RH consacré au chômage partiel (régime applicable jusqu’au 30 juin 2013) et à l’activité partielle (nouveau dispositif unique en vigueur à compter du 1 er juillet 2013).
Quelle est la réglementation applicable en matière d’apld ?
La réglementation applicable en matière d’APLD ne contraint par l’employeur à préciser les catégories professionnelles concernées par l’APLD. – En cas de document de l’employeur, le CSE est-il consulté ?
Comment faire une demande d'autorisation préalable ?
Ainsi, l’employeur doit adresser une demande d'autorisation préalable au préfet du département (par délégation auprès de la DIRECCTE) où est implanté l'établissement concerné. Notons que dans sa demande d’autorisation préalable, l’employeur n’a plus l’obligation de préciser la durée habituelle de travail des salariés placés en activité partielle.
Comment renouveler l’autorisation d’apld ?
– En l’absence, sans motif légitime, des documents susmentionnés, l’autorité administrative peut ne pas accorder le renouvellement de l’autorisation d’APLD : Le bilan est une pièce constitutive du dossier de renouvellement qui doit être communiqué à la DDETS avant l’échéance de chaque période d’autorisation.
Vue d’ensemble
En cas de recours à l'activité partielle au sein d'une entreprise, les salariés touchés par une perte de salaire sont indemnisés (dispositif appelé aussi ) par l'employeur. Comment effectuer la d'activité partielle ? Quelle est la versée au salarié dans le cadre de l'activité partielle ? Quelle entreprendre.service-public.fr
Qui peut m'aider ?
Vous avez une question ? Vous souhaitez être accompagné (e) dans vos démarches ? entreprendre.service-public.fr
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