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Qu'est-ce que le gestionnaire de paie et administration du personnel ?

Le/la gestionnaire de paie et administration du personnel est chargé(e) de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d’assurer la production des bulletins de salaire.

Quelle est la description du métier de gestionnaire de paie ?

Le Gestionnaire de paie calcule et établit les bulletins de paie des employés de l’entreprise. Il est donc chargé de la collecte, de l’analyse et du traitement des informations relatives aux salariés.

Quels sont les rôles d'un gestionnaire de paie ?

liens avec d’autres certifications professionnelles… Le (la) gestionnaire de paie assure le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il (elle) la vérifie en fonction de la législation, des conventions collectives et des contrats de travail.