Investir dans le capital humain
L'investissement en capital humain consiste donc dans l'ensemble des dépenses effectuées dans ce sens.
Ces dépenses sont estimées en deux temps : on a d'une part les coûts directs (frais de scolarité, de médecine…) et de l'autre les coûts de renoncement.
Investir dans le capital humain, c'est permettre aux individus d'être en bonne santé et d'acquérir les connaissances et les compétences nécessaires pour occuper les emplois d'aujourd'hui et préparer ceux de demain.13 oct. 2023
Qu'est-ce que le capital humain ? Le capital humain inclut les compétences, les connaissances et l'expérience d'un salarié.
Il peut varier en fonction des ressources investies dans la formation, l'apprentissage, la santé et le bien-être.