[PDF] OFFRE DE POSTE CHARGE(E) DE MISSIONS RESSOURCES





Previous PDF Next PDF



Guide daudit des ressources humaines

Sa finalisation permettra d'estimer en fin de mission



Chargé(e) de mission ressources humaines en santé FICHE DE

Chargé(e) de mission ressources humaines en santé. Agence Régionale de Santé de Mayotte. Direction de l'offre de soins et de l'autonomie. FICHE DE POSTE.



Au sujet du maintien de la paix Ressources humaines Nature de

Les missions de maintien de la paix et les missions politiques des. Nations Unies ont évolué au fil du temps pour s'adapter à la.



Offre demploi Chargé-e de mission « Ressources Humaines » Titre

Au sein de l'équipe Ressources Humaines composée de 5 personnes



Fiche métier - M1502 - Développement des ressources humaines

t Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap t Responsable de la gestion de l'emploi et des carrières t Chargé / Chargée de recherche en recrutement.



Missions et organisation de la GRH

Appliquée aux RH elle peut concerner l'utilisation des moyens humains au sein d'une organisation mais aussi porter sur la gestion des ressources humaines. Dans.



OFFRE DE POSTE CHARGE(E) DE MISSIONS RESSOURCES

CHARGE(E) DE MISSIONS RESSOURCES HUMAINES. La Communauté d'Agglomération du Pays de l'Or 8 communes



Architecture des systèmes dinformation et de communication (ASIC)

Chargé de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. 2 Chargé de mission. 1 Chargé de mission ressources humaines. 1 Chargé de missions emploi 



CHARGE DE MISSION « RESSOURCES HUMAINES » (H/F)

CHARGE DE MISSION « RESSOURCES HUMAINES » (H/F). Etablissement Public de Coopération Intercommunale la Métropole du Grand Paris a été créée le 1er janvier.



Mécénat de compétences

MISSION Chargé de mission Ressources Humaines H/F La fonction RH demande des compétences particulières que nous n'avons pas dans notre association.

OFFRE DE POSTE CHARGE(E) DE MISSIONS RESSOURCES

300 Avenue Jacqueline Auriol ± Zone Aéroportuaire ± CS70040 ± 34137 MAUGUIO cedex

Tel. 04 67 12 35 00 Fax 04 67 12 35 18 E-mail : secretariat@paysdelor.fr

OFFRE DE POSTE

CHARGE(E) DE MISSIONS RESSOURCES HUMAINES

un territoire très diversifié doté de zones littorales et touristiques, de zones urbaines à la périphérie de

Montpellier et des vastes plaines agricoles.

Données sur la structure :

Adresse : 300 avenue Jacqueline Auriol Zone aéroportuaire CS 70040 34137 MAUGUIO cedex Interlocuteur : Solange ESPARZA ± Responsable Ressources Humaines solange.esparza@paysdelor.fr

Tél : 04.67.12.35.05

Emploi :

Statut : Contractuel

Durée : 1 an

Lieu de travail : Siège administratif ± 300 avenue Jacqueline Auriol Zone aéroportuaire CS 70040 34137

MAUGUIO cedex

Temps de travail : Temps complet (35 heures) - du lundi au vendredi

Prise de fonctions : Immédiate

Poste / Missions :

Ressources Humaines, le chargé(e) de missions en Ressources Humaines (H/F) sera en charge

sa participation sera nécessaire.

Missions / Projets RH 2020-2021 :

Mise en place des lignes directrices de gestion (participer au travail de réflexion, effectuer les

recherches et la veille juridique, dialoguer / échanger avec les autres collectivités),

300 Avenue Jacqueline Auriol ± Zone Aéroportuaire ± CS70040 ± 34137 MAUGUIO cedex

Tel. 04 67 12 35 00 Fax 04 67 12 35 18 E-mail : secretariat@paysdelor.fr Mobiliser les outils GPEEC au sein des services et réaliser les rencontres prospectives, Sécuriser les procédures de recrutements par jury, automatisé (évaluation des besoins, des outils, prospections), Analyser le dialogue social (dossier : droit de grève), mise à jour People Ask, COS34, journal des agents).

Compétences et qualités requises :

Bonnes connaissances du statut de la fonction publique territoriale, Sens des relations humaines et capacité en termes de prise de parole en public,

Qualités rédactionnelles,

Formations / Expériences :

ƒ Formation supérieure,

ƒ Expérience professionnelle dans des fonctions similaires, ƒ Maîtrise du statut de la Fonction Publique Territoriale.

Candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à envoyer avant le 30 septembre 2020 par

courrier : $ O·MPPHQPLRQ GH Monsieur le Président $JJORPpUMPLRQ GX 3M\V GH O·2U

300 Avenue Jacqueline Auriol

Zone Aéroportuaire

CS 70040

34137 MAUGUIO CEDEX

quotesdbs_dbs30.pdfusesText_36
[PDF] DOSSIER DE CANDIDATURE Licence Arts Plastiques 3 ème année

[PDF] ACCORD DU 20 NOVEMBRE 2009

[PDF] Guide Assurance Santé

[PDF] NIVEAU : DISCIPLINE : CHAMP : COMPÉTENCE : MOTS CLÉS : 1. PRÉSENTATION 2. CONSIGNES DE PASSATION

[PDF] Ef? Lévis. rfl(2 Ville de. J Règlement d emprunt spécifique RV-,Poste budgétaire: LI Règlement «Omnibus» RV-,résolution CE- LI Autre (spécifier):

[PDF] MONTRÉAL, PHYSIQUEMENT ACTIVE Mémoire déposé à la Commission permanente sur la culture, le patrimoine et les sports

[PDF] COMPTE RENDU DU CONSEIL MUNICIPAL DU 30 MAI 2008

[PDF] Carnet de bord. www.mfbco.fr COMPLÉMENTAIRE SANTÉ. La Mutuelle de la mer

[PDF] STATUTS LIGUE DES YVELINES ORGANISME DE PROXIMITE ET DE GESTION DE LA F.F.J.D.A.

[PDF] FONDATION STANISLAS POUR L EDUCATION STATUTS

[PDF] PROGRAMME D ACCOMPAGNEMENTD SOCIO-ECONOMIQUE DE MEMVE ELE ELE (PASEM)

[PDF] Entrer dans l'eau verticalement. Entrer dans l'eau accroupi, au bord. Entrer dans l'eau en sautant.

[PDF] Les économies d énergie dans la Plasturgie

[PDF] du maintien à domicile bien VieilliR CHeZ soi Guide du FinanCement

[PDF] Marché de prestations intellectuelles : Réalisation d une étude de marché sur la mesure en continu