[PDF] coaching 7 mai 2021 rihab coaching.

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coaching 1 er espace d"intervision et de croissance de coachs au Maroc 100
marocain 1

Coaching Professionnel

sur le er

Symposium National

Pour mesurer l'impact!

organisé en étroite collaboration avec coaching

Mustapha El Haddad

Président du Symposium

Membre fondateur

de Rihab Coaching Nous voulons ce symposium la consécration de 10 années de créativité et de persévérance dont ont fait preuve les coachs fondateurs de Rihab Coaching. Et aussi une tri- bune pour les dirigeants qui ont utilisé le coaching pour leur organisation pour qu"ils témoignent comment le coa- ching les a aidés à faire des turbulences ambiantes un tremplin vers la croissance. Durant les périodes troubles, comme celle de la pandé- mie, les questions de sens sont fréquentes et centrales. Les coachs professionnels peuvent co-construire avec leurs clients les réponses. présence du coaching en organisation est une formidable opportunité pour le dirigeant, pour ses équipes et pour tous ses collaborateurs. Le coaching permet de recentrer l"entreprise sur ses véritables enjeux. L e coaching professionnel a acquis ses lettres de noblesse auprès des organisations privées et publiques.

“Les rêves sont toujours des départs."

Jacqueline Mabit, romancière québecoise

Mot du président du symposium

coaching

Nezha Hami-Eddine Echaïri

Présidente d'ICF Maroc

de 53%. Ce qui est énorme et riche en enseignements sur le coa- ching dans notre pays! C"est, d"abord, une excellente illustration de la maturité des coachs marocains et de l"expérience acquise. Cela veut dire aus- si que la formation en coaching au Maroc est aussi ancienne qu"ailleurs. Cela veut dire aussi que les coachs marocains ac- compagnent, depuis plus de 5 ans, des organisations privées et publiques, sur le chemin de la croissance. pour évaluer l'impact du coaching professionnel. Ce symposium, qu"ICF Maroc soutient et promeut, est une tri- bune idéale pour donner la parole aux dirigeants qui ont recou- ru au coaching pour témoigner de l"apporrt du coaching à leur organisation. C"est aussi un challenge pour notre la Communauté de coachs. ICF Maroc, partenaire du Symposium oeuvrera pour mettre les jalons du référentiel pour mesurer l"impact du coaching sur les organisations. S elon la dernière enquête mondiale de ICF Global,

34% des coachs ont une expérience de 5 à 10 ans.

Au Maroc, cette part est bien supérieure. Elle est

Mot de la présidente de ICF Maroc

coaching

Coaching en organisations

Quel impact?

100
marocain 1

Symposium National

Coaching Professionnel

sur le er 1

ère

édition

du 28 avril au

7 mai 2021

Ouvert à la communauté

des managers et à la presse enorganisations

Quel ?

ProgrammeProgramme

rihab coaching 1

ère

édition - avril - mai 2021

Conférence 1

Lancement d'un programme de

coaching individuel au sein d"une administration marocaine

Par Lahcen Sekkouri

Parlementaire, ex-ministre

et ex-DRH du HCEFLCD

Conférence 3

Rôle du manager coach au sein

d"une grande entreprise de transport

Par El Ghazouani Jnini

Directeur Général Adjoint

CTM passagers

Conférence 2

Initiation d'un programme de

coaching de structure au sein de la PMI Maghreb Industries

Par Karim Mehdi

Directeur des ressources

humaines Agora

3 coachs livrent leur lecture de

“Siratou Himar" et co-challengent

l"auteur

Avec Hassan Aourid

écrivain à succès et ex-wali de la

100
marocain 1 ymposium National

Coaching Professionnel

sur le er rihab coaching coaching

Conférence animée et modérée par

Mustapha El Haddad

coach professionnel

Parlementaire

Ex-ministre

Ex-DRH dans une

administration

Coaching de dirigeants dans une administration

Lahcen Sekkouri

Coaching de structure dans une PME-PMI

Conférence animée et modérée par

Mouhcine Ayouch

coach professionnel PCC

En 2008, L. Sekkouri lance un vaste pro-

gramme de coaching de dirigeants au sein du Haut Commissariat aux Eaux et

Forêts. Il témoignera des obstacles ren-

contrés, du déploiement et de l"impact sur

Conférence

Témoignage de

Conférence

Vendredi 30 avril à 13h

DRH de

Maghreb

Industries

Karim Mehdi

En 2019, M. Karim lance un ambitieux

programme de coaching de structure au sein de la PME Maghreb Industries. Il témoignera des péripéties de cet ambi- tieux projet et de l"impact sur les équipes et le retour sur investissement.

Témoignage de

Mercredi 28 avril à 21h 30

coaching

Conférence animée et modérée par

Omar Oukrid

coach professionnel DGA CTM

Manager Coach

Mercredi 5 mai à 13h

Manager coach au sein d'une entreprise publique

El Ghazouani Jnini

réconciliation avec soi

Depuis une dizaine d'années, El Ghazoua-

ni met ses compétences de coach à la disposition de ses multiples collaborateurs dans toutes les agences du Maroc.

Une belle expérience de mobilisation des

équipes.

Conférence

Témoignage de

Agora

Vendredi 7 mai à 13h

Auteur à succès

Penseur

Journaliste

ex-Wali de

Meknès-Talelt

Hassan Aourid

5 coachs "Rihabiens" partagent leur

lecture de "Siratou Himar" au travers du prisme du coaching avec l"auteur et l"assistance. et explorateur des méandres de la récon- ciliation avec soi. Possibilité de dédicace. avec

Agora animée et modérée par

Nezha Hami-Eddine Echaïri

coach professionnelle

Coaching en organisations

Quel impact?

faire connaissance faire connaissance avec les speakersavec les speakers rihab coaching 1

ère

édition - avril - mai 2021

Notre partenaire

coaching

Lahcen Sekkouri

Ex-ministre de la Jeunesse et des sports

A participé à plusieurs études et projets de réforme d"env ergure, notamment l"élaboration des propositions du MP sur la régionali- sation avancée et la Constitution de 2011.

Attaché à sa commune natale, Aïn Cheggag, où il est régulièrement élu depuis 1977. A occupé plusieurs fonctions supérieures

dans différents départements ministériels: directeur des Ressources hum aines et des Affaires générales au Haut-Commissariat aux A été consul général du Royaume du Maroc à Renne (France) et chef de cabinet de Mohand Laenser au ministère de l'Urbanisme et de l"aménagement du territoire et au ministère de la Jeuness e et des sports, et son conseiller au ministère de l"Intérieur Chef de Division au ministère des Pêches maritimes et responsable au département des Postes et télécommunications brève biographie Né en 1952 à Aïn Cheggag, province de Sefrou. Il est marié et père de trois enfants Lauréat de l"École nationale d"Administration publique (ENA

P) et titulaire du Diplôme

d"études supérieures (DES) en droit public option sciences po litiques A suivi une formation de formateur à l"Institut national des cadres administratifs (INCA) d"Évry (Université de Pittsburgh, Pennsylvanie)

Karim Mehdi

l'Universitéde Nice Antipolis (Université côte d'Azur), Durant toute sa vie professionnelle, il a gardé la curiosité de l" étudiant. Il n"a cessé d"apprendre et de se perfectionner pour mieux servir son public: ses collaborateurs. Il a suivi plusieurs formations et séminaires en relation avec la GRH , l"Organisation, le Coaching et la Psychologie Les postes qu'il avait occupés en tant que Gestionnaire RH. Respon sable Formation, Responsable Développement RH, Responsable du Personnel et de la Formation lui ont permis d"avoi r une plus large connaissance des métiers RH et de la diversité des attentes du public interne concerné. Aujourd"hui, Karim Mehdi met toute son expérience et toute son exp ertise au service de sa fonction de Directeur des Ressources Humaines au sein d"une PMI industrielle.

Marié et père de deux enfants

DRH de carrière. Il a une expérience de plus de 18 ans en Gestion des Ressources Humaines dans différentes entreprises Marocaines et Internationales et de différentes tailles. Depuis sa formation de base, il a toujours choisi les Ressources Humaine s. Après son coaching

El Ghazouani Jnini

d'organisations GLB (VWFHUWLquotesdbs_dbs32.pdfusesText_38

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