Rapport denquête sur linsertion professionnelle des diplômés
Les salaires à l'embauche en Suisse restent stables durée écoulée entre le diplôme et le début d'une véritable activité professionnelle.
SALÄRE/SALAIRES 20/21
L'étude de salaires 2020 a recueilli les réponses de 659 débutants dans rémunération des ingénieurs et des architectes en Suisse.
CCT construction en bois
Salaires minimaux en 2014 Ingénieur en construction en bois HES ... Les collaborateurs ont droit au 13e salaire dès le début de leur engagement.
Rapport denquête sur linsertion professionnelle des diplômés
Comme pour les diplômés Master les salaires à l'embauche en Suisse durée écoulée entre le diplôme et le début d'une véritable activité professionnelle.
REVUE DES SALAIRES - Genève
REVUE DES SALAIRES. Banque &. Services financiers. Suisse romande. Specialists in banking & financial services recruitment www.michaelpage.ch.
Ingénieur UTBM
k Une culture de la technologie présente dès le début de votre cursus 4 spécialités d'ingénieur en alternance entreprise/université. Génie électrique.
Rapport denquête sur linsertion professionnelle des diplômés
connaître la durée écoulée entre leur diplôme et le début de leur recherche salaire à l'embauche en Suisse augmente significativement dans le privé et ...
bâtiment et génie civil 2019
Catégorie. Salaire horaire. Salaire mensuel. CE Chef d'équipe. Fr. 35.--. Fr. 6'160.--. Q. Qualifié avec CFC et 3 ans sur un chantier en Suisse. Fr. 32.--.
INGÉNIEUR GÉNÉRALISTE Réaliser les innovations technologiques
le premier emploi et le début d'une carrière se décident à ce moment-là. les élèves-ingénieurs arts et Métiers en stage sont très appréciés par colas pour leur
Enquête sur les salaires 2015
société suisse des ingénieurs et des architectes (salaire normal de débutant ou de stagiaire)
Combien gagne un ingénieur en Suisse ? - Quora
Le salaire médian d'un ingénieur débutant est de 30K€ environ et en fin de carrière 90K€ environ Le salaire median global est de 55K environ atteint
Opportunités demploi pour les ingénieurs en Suisse
24 mai 2017 · Un salaire de CHF 145'000 en fin de carrière en moyenne Concernant l'âge en moyenne et tous secteurs et spécialités confondus le salaire
[PDF] SALÄRE/SALAIRES 20/21 - EPFL
Salaires des débutants dans la profession Qu'ils sortent d'une EPF ou d'une HES les diplômés des écoles su- périeures suisses semblent bien
Salaire ingénieur : Tous les salaires par spécialité en 2023 - Kicklox
20 fév 2023 · Découvrez les salaires des ingénieurs en 2023 en fonction de leur spécialité et de leur expérience (débutant ou expérimenté)
Le classement des salaires des ingénieurs page 1 - JDN
Le classement des salaires des ingénieurs ; 1 ingénieur sécurité 6 5835 € ; 2 responsable / ingénieur méthodes process 5 7710 € ; 3 ingénieur commercial 5
[PDF] enquête IESF 2018
En euros constants le salaire des ingénieurs de moins de 50 ans a baissé entre 2008 et 2017 Un taux de chômage faible Le taux de chômage a baissé Il est
[PDF] Ingénierie SUISSE - Michael Page Switzerland
Notre étude de salaires compare les profils à travers toute la Suisse Les informations fournies dans le cadre de cette étude proviennent de trois sources
[PDF] 2022rémunérations&marché - Michael Page Switzerland
les nouvelles tendances en termes de compétences et de salaires pour 453 postes suisse pour des postes allant de niveau débutant à cadre dirigeant
Jai eu un entretien en suisse mais un doute pour aller travailler
7 oct 2017 · On m'a dit le salaire minimum pour un ingénieur serait de 8000 CHF après je ne sais pas si c'est vrai Étant donner que je veux travailler
[PDF] Convention collective nationale de travail - GEO+ING
Groupement professionnel des ingénieurs en géomatique Suisse (GEO+ING) 8 La commission paritaire est saisie par l'intermédiaire du secrétariat d'une
Quel est le salaire d'un ingénieur en Suisse ?
Salaire brut moyen annuel d'un ingénieur : 117 000 francs suisses. Selon une étude menée sur près de 3'000 ingénieurs et architectes (en Suisse, une partie des architectes ont le statut d'ingénieur), le salaire moyen des ingénieurs en Suisse est de 117 000 francs suisses bruts annuels.Quel est le salaire d'un ingénieur débutant par mois ?
Salaires d'un ingénieur débutant, France
Le salaire moyen pour le poste de Ingénieur débutant est de €37 275 en France.Quel ingénieur est le mieux payé en Suisse ?
Les ingénieurs les mieux payés sont les ingénieurs de gestion. Toutes classes d'âges confondues, ce sont les ingénieurs de gestion qui sont le mieux payés, avec un salaire brut compris entre 99'000 francs suisses (pour la classe d'âge des moins de 35 ans) jusqu'à 152'000 francs suisses pour les plus de 55 ans.24 mai 2017- Tous secteurs d'activité confondus, le salaire en Suisse des postes les plus qualifiés est d'un peu plus de 11 830 francs suisses en moyenne. Les postes de cadres moyens en Suisse sont rémunérés en moyenne 9 150 francs suisses brut mensuels.
Unia Bienne-Seeland / Soleure, CP 1280, Rue de Morat 33, 2501 Bienne - 032 329 33 33 - biel-solothurn@unia.ch - www.biel.unia.ch
Salaires minimaux en 2014
Années d"expérience dans la fonction occupée0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
Apprenti de 1re année CFC 750 - - - - - - - - - - Apprenti de 2e année CFC 980 - - - - - - - - - - Apprenti de 3e année CFC 1"330 - - - - - - - - - - Apprenti de 4e année CFC 1"700 - - - - - - - - - - Apprenti de 1re année AFP 700 - - - - - - - - - - Apprenti de 2e année AFP 900 - - - - - - - - - -Ouvrier en constructions en bois 3"851 4"111 4"241 4"371 4"458 4"546 4"633 4"696 4"762 4"826 4"890
Praticien sur bois AFP 3"500 3"705 3"909 4"114 4"318 4"546 4"633 4"696 4"762 4"826 4"890Charpentier/spécialiste en
constructions en bois (CFC) 4"391 4"651 4"781 4"910 4"998 5"085 5"173 5"238 5"301 5"367 5"431
Chef d"équipe charpentier
(sans diplôme de l"association) 4"839 5"098 5"229 5"359 5"446 5"534 5"620 5"684 5"750 5"813 5"878Chef d"équipe charpentier
(avec diplôme) 5"151 5"410 5"541 5"670 5"758 5"845 5"932 5"996 6"061 6"124 6"190Contremaître charpentier
(sans brevet fédéral) 5"498 5"759 5"888 6"018 6"105 6"193 6"280 6"345 6"409 6"473 6"538Contremaître charpentier
(avec brevet fédéral) 5"810 6"070 6"200 6"329 6"417 6"504 6"592 6"657 6"720 6"786 6"849
Technicien ES en
constructions en bois 6"138 6"398 6"527 6"658 6"745 6"832 6"919 6"984 7"048 7"112 7"178Ingénieur en
construction en bois HES 6"813 7"073 7"203 7"332 7"420 7"507 7"595 7"659 7"723 7"789 7"852Maître charpentier
(diplôme fédéral) 6"590 6"849 6"980 7"109 7"197 7"284 7"372 7"436 7"500 7"566 7"629 Employé(e) de commerce 4"121 - - - - - - - - - - Personnel commercial (autres) 3"900 - - - - - - - - - -Les entreprises possédant un modèle de salaire au rendement doivent effectuer des évaluations
standardisées du personnel. Les salaires minima en cas de salaire au rendement sont différents de ceux
susmentionnés. Le salaire au rendement n"est autorisé ni pour le personnel temporaire, ni pour les
travailleurs détachés.Salaire mensuel
D"une manière générale, les salaires sont mensualisés sur la base de la durée réglementaire du travail
annuel. 13 e salaireLes collaborateurs ont droit au 13
e salaire dès le début de leur engagement.Info CCT Construction en bois
L'essentiel en bref CCT construction en bois
Unia Bienne-Seeland / Soleure, CP 1280, Rue de Morat 33, 2501 Bienne - 032 329 33 33 - biel-solothurn@unia.ch - www.biel.unia.ch
Fonds professionnel et fonds d"exécution La contribution aux frais professionnels et d"exécution à laquelle toute personne est assujettie correspond à
0,6% du salaire brut annuel.
Les membres d"Unia seront remboursés de 0,5% de la masse salarialeSUVA, et au maximum de 80% de leur cotisation.
Temps de voyage
Le temps de voyage complet résultant des déplacements professionnels est inclus dans la durée du travail.
Remboursement des frais en cas de travail à l"extérieurPetit-déjeuner 10 francs
Repas de midi 18 francs
Repas du soir 18 francs
Nuitée 75 francs
Forfait par jour (repas et nuitée) 121 francs
Utilisation sur ordre de l"entreprise de sa voiture particulière, par km 0.60 francsDurée du travail
La durée annuelle normale du travail (y c. vacances, jours fériés payés, maladie, accident, etc.) se monte à
2190 heures (8,4 heures par jour; 42 heures par semaine). La durée hebdomadaire du travail peut varier
entre 37,5 et 45 heures.Suppléments de salaire
En cas de travail du soir (de 20h00 à 23h00) un supplément en temps libre de 25% est dû, le supplément en
cas de travail de nuit temporaire (de 23h00 à 06h00) étant de 50%.Le travail ordonné par l"employeur le samedi donne droit à un supplément en salaire ou en temps libre de
25%. Le dimanche (du samedi à 17h00 au lundi à 05h00) ou les jours fériés (de 00h00 à 24h00), le
supplément s"élève à 50%.Horaire mobile
Il est permis de travailler chaque mois 20 heures de plus que prévu dans le calendrier de la durée du travail
sans que ces heures donnent droit à un supplément (=heures mobiles). Le solde de l"horaire mobile doit être
inscrit sur le décompte de salaire mensuel et ne peut en aucun cas dépasser 100 heures. Au-delà de ce
chiffre, les heures supplémentaires doivent être payées avec un supplément de 25%.Droit aux vacances
Jusqu"à 50 ans révolus, les travailleurs ont droit à 5 semaines de vacances (10,64%). Le droit est de
6 semaines jusqu"à 20 ans révolus et dès la 51
e année (13,04%). Les apprentis ont toujours droit à 6 semaines de vacances.Jours fériés
9 jours fériés sont indemnisés par année (3,59%), pour autant qu"ils tombent sur un jour ouvrable.
Maladie ou accident
En cas de maladie, le travailleur a droit dès le 2 e jour au versement de 80% de son salaire brut pendant 730 jours. En cas d"accident, le travailleur a droit à 80% de son salaire brut dès le 1 er jour.Indemnisation des autres absences
Propre mariage
du travailleurNaissance de
son propre enfantDécès, personne faisant partie de
son propre ménage (cercle familial)Décès des
grands-parentsDéménagemen
t1 jour 3 jours 3 jours 1 jour 1 jour
Résiliation
Les rapports de travail peuvent être résiliés: · durant la période d"essai (3 mois), dans un délai de 5 jours ouvrables. · la première année de service, avec un délai de résiliation d"un mois. · de la deuxième à la neuvième année de service, avec un délai de deux mois.· Puis avec un délai de trois mois.
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