[PDF] congé maternité tunisie secteur privé 2017

En effet selon le code du travail tunisien, le congé maternité est limité à seulement 30 jours pour le secteur privé. Comme ce congé est en plus de nature « post-natal », la femme enceinte est contrainte de travailler jusqu'au jour de son accouchement.
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  • Qui paye le congé maternité dans le privé ?

    La durée du congé varie en fonction du nombre d'enfants à naître ou déjà à votre charge.
    Vous bénéficiez d'une indemnisation versée par la Sécurité sociale.

  • Comment sont payés les congés maternité ?

    En tant que salariée, vous bénéficiez d'indemnités journalières si vous remplissez les 4 conditions suivantes : Vous êtes assurée sociale depuis au moins 10 mois en tant que salariée.
    Vous avez travaillé au moins 150 heures au cours des 3 derniers mois précédent votre grossesse, soit l'équivalent d'un tiers temps.

  • Comment calculer les jours de congés en Tunisie ?

    Le total de congés ne doit pas dépasser 30 jours dont 24 ouvrables.
    Pour les travailleurs âgés de 18 à 21 ans à la date de 31 décembre de chaque année, la durée de congés payés est portée à un jour et demi par mois effectif.
    La durée totale de congés ne doit pas excéder 22 jours dont 18 ouvrables.

  • Comment calculer les jours de congés en Tunisie ?

    Je vous invite à envoyer un mail via la messagerie de votre compte ameli pour obtenir les dates de votre congé maternité.
    Pour en savoir plus, vous pouvez consulter l'article sur le congé maternité.

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