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Le marché du bois - entreprisesgouvfr

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Qui sont les métiers du bois ?

- Février-Mars 2021 : Famille de métiers du bois, du pilotage et de la maintenance d'installations automatisées, de la maintenance des matériels et des véhicules, du numérique et de la transition énergétique et de la réalisation de produits mécaniques.

Quels sont les différents moyens de représentation du bois?

Afin d’exprimer graphiquement un ouvrage ou une pièce, et de déterminer à l’aide d’une représentation graphique des dimensions et des angles précis, les artisans du bois emploient différents moyens de représentation. Ces différentes représentations utilisent un ensemble de conventions (types de traits, disposition des vues, échelles).

Quel est le rôle du bois dans l’industrie du fer ?

Les bois importants fournissaient du travail à nombre d’habitants : bûcherons, sabotiers, fauldeurs ou charbonniers de bois, préparateurs d’écorces de chêne. L’industrie du fer est importante : extraction et forgerie. Vers 1830, un haut fourneau était actionné par l’ Eau Noire.

Qu'est-ce que le travail du bois?

- Personnes voulant s’initier et/ou se perfectionner au travail du bois ; acquérir des notions et un savoir-faire ; conserver des acquis. - Personnes ayant un projet de réinsertion. - Travail du bois : menuiserie et ébénisterie. - Fabrication à l’unité d’objets divers, d’éléments, de meubles, et/ou travaux de restauration.

CAPEA METIERS DU BOIS

Objectifs

progrès les plus adéquates. Elle favorisera particulièrement la réflexion sur son rôle de manager.

Les objectifs :

¾ Prendre conscience de la nécessité pour le dirigeant de renforcer ses compétences managériales

Nota : les notions spécifiques au métier et au secteur du bois sont précisées dans le programme de formation

Prérequis

Public visé

Durée

3 demi-journées : 12 heures

Déroulement

Action collective : 3 demi-journées de formation. Entre chaque demi-journée, il sera demandé

évaluations.

Restitution : synthèse des réponses

Programme

Module de formation F1 : pourquoi une démarche de progrès ? e la production et des prestations du secteur des métiers du bois

ƒ La logique client

ƒ r

* -évaluation

Module de formation F2 : Le

* Analyse des résultats des tests

ƒ Les besoins à satisfaire

ƒ La communication

* Enquête interne : organisation des ateliers et postes de travail, plages horaires, normes Module de formation F3 ? Organisation et stratégie de * Retour et synthèse des enquêtes ƒ Quelle organisation ? La gestion des ressources humaines ƒ La démarche de progrès et la mesure des performances : les outils de la qualité

PDCA, méthode 5S -5M

Le plus : Une formation-action orientée sur le secteur du bois, animée par un formateur

expérimenté, réalisée en lien avec le référent du secteur des métiers du bois de la

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CAPEA METIERS DU BOIS

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