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Mémoire de fin de Cycle en vue

Spécialité : Management stratégique

Réalisé par Encadré par

Melle Mme S. SALMI

Melle

Membre du Jury :

President

Examinatrice

Rapporteur

Remerciement

Nous remercions d abord Dieu tout puissant de nous avoir donné la force et la volonté pour réaliser notre travail.

Nous tenons à remercier notre promotrice

Mme SALMI Samia et

cour encadreur

LEhad Rachida pour son dévouement à la

réalisation de ce travail; en nous apportant conseils et orientations utiles à son élaboration. Notre gratitude s'adresse à l'ensemble du personnel du "Département approvisionnement » de L ENIEM, en particulier notre encadreur M.LASBUER Mouloud, malgré leur travail il nous a consacré du temps, en mettant à notre disposition les informations nécessaires pour L accomplissement de notre cas pratique. Nous remercions également les membres du jury d'avoir accepté de lire et de juger ce travail. Nous manifestons notre parfaite gratitude à tous ceux qui ont Participé de près ou de loin à l élaboration de ce travail.

Dédicace

Je dédie ce modeste travail, A mes chers et

admirables parents, qui ont toujours été présents pour moi et qui m·ont toujours soutenu dans ma vie. $PHVFKHUVIUqUHVHWV±XUs. Et mon cher mari

Mohand

A mes chers cousins et cousines et a toute ma

famille

A ma chère amie et binôme Tassadit (katia),

pour tous les bons moments qu·on a passés ensemble, ta patience, et ta persévérance ce fut un plaisir de travailler avec toi.

A tous mes amies, leurs soutiens morals, et

conseils.

A tous les étudiants de la promotion master 2

MGT.STRAT.

Ghenima

Dédicace

Je dédie ce modeste travail, A mes chers et

admirables parents, qui ont toujours été présents pour moi et qui m·ont toujours soutenu dans ma vie.

A mon cher frère HWV±XUs, et mon cher

mari Sofiane

A mes chers cousins et cousines et a toute ma

famille A ma chère amie et binôme Ghenima, pour tous les bons moments qu·on a passés ensemble, ta patience, et ta persévérance ce fut un plaisir de travailler avec toi.

A tous mes amies, leurs soutiens morals, et

conseils.

A tous les étudiants de la promotion master 2

MGT.STRAT.

Tassadit

Le contrôle de gestion au service de la performance commerciale

Le plan du travail

Introduction

Chapitre I : Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale.

Section I : le contrôle de gestion

I. Historique et définitions ; (typologie)

II. Objectifs et missions du contrôle de gestion.

III. Les outils du contrôle de gestion.

Section II : la fonction commerciale au sein de lentreprise

I. Historiques et définitions

II. Les métiers de la fonction commerciale

III. Les structures commerciales

Chapitre II : La performance commerciale au sein de lentreprise Section I : Les fondements généraux de la performance commerciale

I. Historiques et définitions de la performance commerciale (typologie de la performance). I.1 Historiques et définitions de la performance, I.2 Typologie de la performance I.3 Historique et définitions de la performance commerciale

II. Le pilotage de la performance commerciale

Section II : Les principaux indicateurs dévaluation de la performance commerciale ; I. Les indicateurs dévaluation de la performance commerciale II. Les outils dévaluation de la performance commerciale III. La performance commerciale au service de lamélioration de la force de vente. Chapitre III : Le tableau de bord prospectifs lENIEM.

Section I :

I. Aperçu général sur lentreprise ENIEM.

II. Lunité commerciale.

Section II : les outils du contrôle de gestion et lévaluation de la performance commerciale de lENIEM I. II.

Conclusion

SOMMAIRE

INTRODUCTION GENERALE

Chapitre I : Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale.

Section I : Le contrôle de gestion.

Section I : Les fondements généraux de la performance commerciale. commerciale. Chapitre III : ENIEM et ses outils de mesure de la performance. Section II : Le contrôle de gestion et le pilotage de la performance commerciale

CONCLUSION GENERALE

Bibliographie

Liste des abréviations

Liste des figures

Liste des tableaux

Liste des annexes

Table des matières

Liste des abréviations

ABC Activity-based costing

EVA Economie Value Added

EIMS Miliana de production sanitaire

FILAMP production de lampes électriques

MC marge commerciale.

MDA Millions de dinar Algérien

SAV service après- vente

p Performance

PCG le plan comptable général

RE résultat net

ROE Return On Equity

ROI Return On Investment

SPA société par action

SONELEC société nationale de fabrication et de montage du matériel électrique et électronique.

TBP tableau de bord prospectif

UPT unité de prestation technique

Introduction générale

1 Selon la logique fonctionnelle que complète lapproche économique, Lentreprise est

un organe autonome doté de plusieurs fonctions à la fois différentes et interdépendantes de la

qualité de ses fonctions et de leur synergie. Dépendant la réalisation des objectifs économique

et commerciaux de lentreprise. Face à une concurrence qui se durcit, les entreprises doivent en permanence améliorer

leur compétitivité opérationnelle et faire un meilleur usage de leurs moyens financiers et

humains. Elles le font, daun contrôle de gestion plus précis et plus rigoureux. Et cest ainsi que les dirigeants des entreprises commencent à donner de plus en plus dimportance à cette fonction, qui constitue un moyen permettant de combiner toutes les composantes de lentreprise de façon à optimiser leur efficacité et leur efficience pour pouvoir réaliser leur objectif (1). Si lon veut retourner aux origines, il convient de rendre hommage à celui qui a

véritablement formalisé les différents constituants du contrôle de gestion : ROBERT

N.ANTHONY, professeur à HARVARD. Cest à lui que reviendrait la paternité de la création de cette fonction aux Etats-Unis dans les années soixante. Selon ANTHONY, le contrôle de gestion est le processus par lequel les dirigeants sassurent que les ressources sont obtenues et utilisées avec efficacité pour réaliser les objectifs (2). La fonction commerciale est une fonction assez-sensible pour toute entreprise et surtout de type industriel qui produit un nombre important de produits finis destiné à être

vendus sur le marché pour continuer dans son existence. Toute fonction commerciale est

censée maitriser parfaitement les outils managériaux et marketing en plus davoir l

sur tous les changements qui affectent le volume des ventes, elle est censée refléter une bonne

image sur la méthodologie du travail de lentreprise. Doù la nécessité de la mise en place dun

système de contrôle de gestion qui anticipera tous changements environnementaux qui peut affecter la fonction commerciale. Une performance dans une entreprise se traduit par latteinte de ses objectifs qui sont

déjà fixés par ses dirigeants dune manière efficace et efficiente. Cette notion est définie par la

plupart des auteurs comme une notion ambigüe, qui exprime un ensemble dindicateurs

décrivant les possibilités optimales dun système donné et pour une entreprise elle se

matérialise par latteinte dun niveau optimum sur tous les indicateurs quantitatifs et qualitatifs susceptibles de traduire sa réussite. paris, P23.

2Alain BURLAND, Claude J.SIMON, " le contrôle de gestion », paris, 1997, P3.

Introduction générale

2 La performance de la fonction commerciale tient notamment à la clarté de la mission des équipes commerciales, le commercial doit ainsi arbitrer entre les nombreux choix qui président aux relations entre une entreprise et ses clients. Afin de la réalisation, le contrôle de gestion intervient dans toute entreprise quelle soit

industrielle ou commerciale, il cherche à concevoir et à mettre en place des instruments

dinformation destinés à permettre aux responsables dagir en toute cohérence avec les

objectifs fixés.

La problématique de la recherche

Afin de faire face aux mutations de lenvironnement économique, sociale, technologique et réglementaire les entreprises se trouvent dans lobligation de mettre en place un processus de contrôle de gestion pour toutes leurs fonctions notamment la fonction commerciale qui leur permettra de réaliser une performance commerciale qui conduira à une performance globale. Dans ce contexte, nous allons dans le cadre de notre recherche essayer dapporter des éléments de réponses au questionnement suivant : " Comment le contrôle de gestion contribue-t-il à la performance commerciale de De la problématique principale découle des questions secondaires : Quels sont les principaux indicateurs de la mesure de la performance commerciale ? Quels sont les principaux outils du contrôle de gestion ? Quel est limpact du contrôle de gestion sur la performance commerciale ?

Lobjectif de notre travail de recherche

Lobjectif de notre travail de recherche sarticule autour de points essentiels :

Présenter la fonction commerciale de lENIEM ;

Présenter les principaux indicateurs de performance commerciale ; Analyser et présenter le tableau de bord de la fonction commerciale de lENIEM.

Méthodologie de recherche

Pour répondre à la problématique de notre travail, nous opterons pour une démarche méthodologique qui sappuie sur deux niveaux danalyse : En premier lieu, nous procéderons à une recherche bibliographie et documentaire au niveau national et international. En deuxième lieu, nous allons une méthode qualitative, dans la partie empirique afin de recenser les différents indicateurs de la performance commerciale.

Introduction générale

3 Notre étude de cas concerne lentreprise nationale des industries de lélectroménager (ENIEM), lenquête se réalise au niveau de la direction commerciale sis à Oued-Aissi, Wilaya de Tizi-Ouzou.

Plan de travail

Pour répondre aux objectifs précités, nous avons opté pour le plan suivant :

Le premier chapitre, a pour vocation de définir le contrôle de gestion et la fonction commerciale ainsi que les différents objectifs et missions ;

Le deuxième chapitre, consistera à présenter la performance commerciale au sein de

lentreprise ainsi que les différents indicateurs ;

Le troisième chapitre, sera consacré à présenter lentreprise daccueil, sa fonction

commerciale et le tableau de bord ainsi que les indicateurs de mesure de la performance commerciale de lENIEM. Chapitre I Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale. 1

Introduction

Chapitre I Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale. 2

Section I : Le contrôle de gestion

I. Historique et définition I.1.Historique

logique de FAYOL et TAYLOR exemple : budget à base zéro

I.2Définitions

I.2.1.Définition de contrôle

Contrôle il sagit de mettre sous contrôle une organisation humaine. Il faut entendre ici

par " contrôle »non pas le sens de vérification que la langue française lui accorde

" de gestion », Chapitre I Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale. 3 souvent, mais plutôt lacceptation anglaise du terme control, nettement plus positive : on parle alors daccompagnement, de maitrise et de pilotage P.DRUCKR :le mot contrôle est ambigüe il signifie la capacité à se diriger soi- même et à diriger son travail. Il peut aussi signifie la domination dune personne par une autre.

I.2.2.Définition de gestion

Gestion : est un ensemble des procédures, des pratiques et des politiques mises en La gestion :est une science de laction qui sapplique à toute organisation pour la conduire vers objectifs stratégiques, donc à lefficacité. Elle doit lui assurer lefficience en optimisant la recherche et laffectation de ses ressources

I.2.3.Définition du contrôle de gestion

le contrôle de gestion (management control) est le processus par lequel les managers obtiennent lassurance que les ressources sont obtenues et utilises de manière efficace et efficiente pour la réalisation des objectifs de lorganisation " le contrôle de gestion est lensemble des dispositions prises pour fournir aux dirigeants et aux divers responsables des données chiffrées périodiques caractérisant la marche de lentreprise. Leur comparaison avec des

données passées ou prévues peut, le cas échéant, inciter les dirigeants à déclencher des

mesures correctives appropriées le contrôle de gestion est le processus par lequel les managers influencent dautres membres de l stratégies de lorganisation. contrôle de gestion et pilotage de la performance contrôle de gestion

Mesurer et piloter la performance

contrôle de gestion Op Chapitre I Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale. 4 le contrôle de gestion est les processus et les procédures fondés sur linformation que les managers utilisent pour maintenir ou modifier certaines configurations des activités de organisations

I.3.Les typologies de contrôle :

Le contrôle stratégique

Le contrôle dexécutionun anmoins

dun an productifs ou administratifs

Le contrôle de gestion :

Figure N°1 : Le contrôle de gestion dans une organisation Op Chapitre I Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale. 5 II. Objectifs et missions du contrôle de gestion

II.1.Objectifs du contrôle de gestion

La performance de lentreprise

Lamélioration permanente de lorganisation

La prise en compte des risques

II.2.Missions de contrôle de gestion

Chapitre I Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale. 6

Exemple

Exemple :

Exemple :

chaque année, chaque mois, chaque semaine voire chaque jour en cas de besoin

III. Les outils du contrôle de gestion

III.1. Le coût

un coût sapplique à tout objet par lequel lentreprise juge outils dattribuer des charges

matière ou un service), cest la somme des charges qui lui sont incorporées à un stade donné

de lexploitation (achat, production ou distribution comptabilité de gestion : analyse et maitrise des coûts Chapitre I Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale. 7

III.1.1.La méthode des coûts complets

III.1.1.1. Méthode des centres danalyse

Objectifs de la méthode

La traçabilité des couts est" la capacité du système à suivre le cheminement des

ressources de lentrée à la sortie de lorganisation malgré leurs transformations progressives

III.1.1.2.La méthode ABC

Le principe de base

consomment consomment

Définition de lactivité :

Op Ibid

Ibid.,

Chapitre I Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale. 8

La démarche de la méthode ABC

Objectifs de lABC

Obtenir des coûts plus précis

Rendre visibles des activités cachées

accessoires

Rendre " variables » les charges fixes

fixes Donner un (nouveau) modèle de fonctionnement pertinent et cohérent

III.1.2.La méthode des coûts partiels

III.1.2.1.La méthode des coûts variables

Définition :la méthode des coûts variables ne retient que les charges variables, quelles soient directes ou indirectes, dans le coût des produits Op Chapitre I Généralité sur le contrôle de gestion et la fonction commerciale. 9

III.1.2.2.La méthode des coûts directs

Définition :la méthode des coûts directs intègre dans les coûts uniquement les charges

affectables sans ambigüité quil sagit de charges variables ou de charges fixes III.1.2.3.La méthode des coûts spécifiques

Définition : la méthode des coûts spécifiques prolonge la démarche de celle des coûts

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