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harte de conseil de classe
sa moyenne et qu'il est susceptible de poursuivre ses efforts et sa progression. Il ne doit y avoir aucune opposition. • Compliments : Ils sont attribués
d'Ġtablissement) peuvent être attribués aux élèves : le comportement au collège (attitude et
bavardages), la qualité du travail en classe et à la maison, les résultats sont pris en compte
pour l'attribution de ces mentions et de ces sanctions.Les mentions positives :
Ces mentions sont proposées par le professeur principal ou un enseignant présent au
conseil. Les encouragements : ils sont indépendants des résultats et prennent en compte les effortsconstants tout au long du trimestre. Ils témoignent de reconnaissances adressées ă l'Ġlğǀe
pour son engagement significatif dans le travail même si les résultats restent modestes ou sont en baisse.Les compliments : ils sont attribués aux élèves ayant effectué un bon trimestre. Les
compliments témoignent de reconnaissances adressées ă l'Ġlğǀe pour le bon niveau de ses
résultats et une attitude positive face au travail et en dehors des cours. Les félicitations : le trimestre doit être exemplaire au niveau du comportement dans et en dehors de la classe, des résultats, du travail et de la participation en cours. Dans les 3 cas, un enseignant prĠsent au conseil de classe peut s'opposer ă classe. La décision finale revient au président du conseil.La mention est portée sur le bulletin.
Les sanctions :
Ces sanctions sont proposées par le professeur principal ou un enseignant présent auconseil. Elles sont prononcées par le chef d'Ġtablissement et font l'objet d'un courrier audž
texte légal encadrant cette sanction et qui est portée sur le courrier " Cette sanction est inscrite au dossier de l'Ġlğǀe pour une durĠe d'une annĠe. deux mois du recours contentieux devant le tribunal administratif, il proroge o o] pendant deux mois vaut rejet du recours administratif » La première sanction est un " Avertissement », si cette dernière est renouvelée lors du conseil de classe du trimestre suivant, elle devient un " blâme ».signalé dans le bulletin par plusieurs enseignants. La mention portée sur le courrier adressé
aux responsables légaux est " Manque de travail ». inadaptée est signalée par plusieurs enseignants sur le bulletin. La mention portée sur le courrier adressé aux responsables légaux est " Comportement incompatible avecǯcquisition de compétences personnelles et irrespectueux envers le travail des enseignants
et de ses camarades de classe.». Un élève peut cumuler les deux notifications (Avertissement travail et comportement). La sanction n'est pas mentionnée sur le bulletin trimestriel.Le Principal
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