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Pour qu'il y ait contrat de travail, 3 éléments doivent être réunis : - une prestation de travail ; - une rémunération ; - un lien de subordination juridique.Quels sont les 3 éléments constitutifs d'un contrat de travail ?
les parties soient capables de conclure un contrat ; les parties donnent valablement leur consentement ; l'engagement porte sur un objet déterminé ; la cause de l'engagement soit licite.
Premier emploi - 6
eédition
Sommaire détaillé
Au tout début..., le contrat de travail
Fiche 1 Mon employeur doit-il obligatoirement me faire un contrat de travail ?Fiche 2 Contrat à durée déterminée ou à durée indéterminée : quelle différence ?
Fiche 3 Je suis recruté(e) par une entreprise d'intérim : quels sont mes droits dans l'entreprise d'accueil ? Fiche 4 Temps plein, temps partiel : ai-je le choix ? Fiche 5 Et la période d'essai : est-elle obligatoire ? Quelle est sa durée ? Fiche 6 Mes horaires de travail doivent-ils être mentionnés dans le contrat de travail ? Fiche 7 Emploi, qualification, fonctions : de quoi s'agit-il ? Fiche 8 Une clause de mon contrat de travail prévoit le travail le dimanche : est-ce légal ? Fiche 9 J'ai moins de 18 ans : puis-je signer un contrat de travail ? Fiche 10 Mon employeur me demande des renseignements personnels : dois-je les lui fournir ? Fiche 11 Puis-je " vérifier » mon contrat de travail avec le Code du travail ?Je travaille ! À quel prix ?
Fiche 12 Suis-je bien payé(e) par rapport aux autres salariés de l'entreprise ? Ai-je droit à
des primes ?Fiche 13 Comment lire un bulletin de paie ?
Fiche 14 Le bulletin de paie en détail
Fiche 15 Smic, minimum conventionnel : quelle différence ? Fiche 16 Mon employeur m'a parlé d'heures supplémentaires : est-ce légal ? Comment ces heures sont-elles payées ? Fiche 17 À quel moment le salaire est-il versé ? Ai-je droit à une avance ? Fiche 18 Dois-je remplir une déclaration d'impôt ?Le travail, c'est aussi les congés
Fiche 19 Quels sont mes droits aux congés payés ? Fiche 20 En cas d'événement particulier dans ma vie : puis-je m'absenter de l'entreprise ? Fiche 21 Je suis enceinte, ai-je droit à un congé ? Quand dois-je l'annoncer à mon employeur ? Fiche 22 Puis-je bénéficier d'un congé parental ? Fiche 23 Qu'appelle-t-on jours fériés ? Sont-ils rémunérés ?La protection sociale : quels sont mes droits ?
Fiche 24 À quoi sert une couverture sociale ?
Fiche 25 Est-ce que je bénéficie toujours de la Sécurité sociale de mes parents ? Quelles
démarches dois-je effectuer ? Fiche 26 Que se passe-t-il si j'ai un accident de travail ou de trajet ? Fiche 27 À quoi sert une mutuelle ? Est-ce obligatoire ?Fiche 28 La CMU : de quoi s'agit-il ?
Fiche 29 Dois-je déjà cotiser pour ma retraite ?Et mon quotidien dans l'entreprise ?
Fiche 30 Puis-je m'habiller comme je veux ?
Fiche 31 Puis-je me syndiquer ? Quel est le rôle du syndicat dans l'entreprise ? Fiche 32 Puis-je me présenter aux élections de délégués du personnel ou au CE ?Fiche 33 Mon supérieur hiérarchique a une attitude déplacée envers moi : que puis-je faire ?
Fiche 34 Pressions, brimades, insultes sur le lieu de travail... : comment réagir ? Fiche 35 Téléphone, Internet, adresse mél professionnelle : puis-je m'en servir pour mon usage personnel ?Fiche 36 Ai-je droit de fumer pendant mon travail ? Et si je veux fêter un événement, puis-je
apporter des boissons ? Fiche 37 Puis-je m'absenter de l'entreprise au cours de la journée pour faire une pause ?En cours d'emploi, des interrogations...
Fiche 38 Mes collègues font en permanence référence à la convention collective : de quoi s'agit-il ? Fiche 39 Le travail que j'accomplis ne correspond pas à ma qualification : que faire ? Fiche 40 Mes repas sont-ils pris en charge par l'employeur ? Et mes frais de transport ? Fiche 41 Je dois effectuer des travaux dangereux : est-ce légal ? Comment me protéger ? Fiche 42 Racisme, discriminations : comment réagir ? Fiche 43 Je dois remplir mes obligations militaires : que devient mon contrat de travail ?Formation : à quelles conditions ?
Fiche 44 Existe-t-il des congés pour se former ? Fiche 45 Suis-je rémunéré(e) pendant une formation ? Qui paie les frais de formation ? Fiche 46 Je suis en contrat de travail en alternance : comment se déroule la formation ? Fiche 47 Mon employeur me propose une formation : suis-je obligé(e) de le suivre ? Fin du contrat ou rupture de contrat de travail : que se passe-t-il ? Fiche 48 Mon CDD arrive à son terme : peut-on le prolonger ? Fiche 49 Mon employeur rompt le CDD : est-ce légal ? Ai-je droit à une indemnité ? Fiche 50 Licenciement pour motif personnel, ou licenciement économique : quels sont mes droits ? Fiche 51 Congé de reclassement, contrat de sécurisation professionnelle : de quoi s'agit-il ? Fiche 52 Quels sont les documents fournis à la fin de mon contrat de travail ? Que dois-je en faire ? Fiche 53 Mes droits ne sont pas respectés : qui peut m'aider ? Fiche 54 Dans quelles conditions puis-je bénéficier des allocations chômage ?Informations pratiques
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