PROGRAMME DE FORMATION SECRETAIRE MEDICAL(E)
Programme de formation – SECMED continu – mis à jour le 02/09/2021 page 1. PROGRAMME DE FORMATION. TITRE. SECRETAIRE MEDICAL(E).
REFERENTIEL SECRETAIRE MEDICAL(E) - SECRETAIRE
V. Parcours de formation. VI. Programme de formation dans le cadre d'une formation longue. Référentiel secrétaire medical(e) - secrétaire médico-social(e).
Formation - SECRETAIRE-ASSISTANT(E) MEDICO-SOCIAL(E)
et capacités des agents pour suivre la formation de secrétaire médicale. - volume horaire de formation adapté CCP1 / CCP2 / Titre professionnel SAMS.
Programme de formation secrétaire médical 2021-2022
Code NFS 324 - Secrétariat bureautique ; code ROM : M1609 - Secrétariat et Biologie et vocabulaire technique : Terminologie médicale et règles de ...
Secrétaire médical(e) RÉFÉRENTIEL
Secrétaire médical(e). Accueillir et renseigner les patients planifier les activités (agenda des consultations
programme de formation titre professionnel secretaire assistant(e
10 avr. 2021 Obtenir le Titre Professionnel Secrétaire Assistant(e) Médico ... Gérer une situation d'urgence médicale ou sociale dans la limite de son ...
Triage par la secrétaire médicale des recours urgents et non
21 déc. 2012 non programmés en médecine générale: étude des ... La formation des secrétaires médicales peut être sanctionnée par des certificats de.
CROIX-ROUGE FRANCAISE
14 déc. 2020 La formation de secrétaire médical(e) et médico-social(e) se déroule sur 1 245 heures ... dans le cadre du Programme Régional de Formation.
Catalogue de formation 2021
31 mars 2021 Secrétaires Médicales/AMA : maîtriser la terminologie médicale pour ... Mettre en oeuvre et intégrer le DPC dans votre plan de formation.
PROGRAMME DE FORMATION SECRETAIRE ASSISTANT(E
Programme de formation_validé par NS le 07/01/2021_v2 Secrétaire assistante médico-social(e). ... Sensibilité au secteur médical et social.
REFERENTIEL SECRETAIRE MEDICAL(E) -
SECRETAIRE MEDICO-SOCIAL(E) REFERENTIEL ENREGISTRE AU RNCP - ARRETE DU 8 DECEMBRE 2017 I.Présentation du métier
II. Référentiel activités / compétencesIII. Référentiel de certification
IV.Attribution du certificat
V. Parcours de formation
VI.Référentiel secrétaire medical(e) -
secrétaire médico-social(e) Enregistré au RNCP (Arrêté du 8 décembre 2017)DOCUMENT EXTERNE/ D F O
9/02/2018
DESTINATAIRES :
Partenaires
2/18 DFO/ Référentiel / SMMS 2017 février 2018 V4I. Présentation du métier
Le(a) secrétaire médical(e) secrétaire, médicosocial(e) travaille dans les structures médicales, sociales ou
médico-sociales.Le(a) secrétaire médical(e) et médico-social(e) exerce dans des établissements sociaux, médico-sociaux, de
santé, de services aux personnes, des organismes de protection sociale, des collectivités territoriales
Ce sont principalement : des cabinets de médecins libéraux, professions paramédicales, des structures
hospitalières, des maisons de retraite, des instituts médico éducatifs, d etCes structures sont de statuts différents (privé, secteur associatif, public), et de tailles très différentes : allant
ructures hospitalières).médecin, chef de service, cadre de santé, cadre administratif, ou encadré(e) par plusieurs responsables dans
le cad Il (elle) exerce ses activités selon deux grands domainesusagers du service sanitaire, social, médico-social auquel il (elle) appartient, et le second dans le cadre du
t : patients, usagers, familles, ou médicales, sociales ou médico-sociales, administratives). les organisations, les activités confiées peuvent varier en Le (a) Secrétaire médical(e), médico- professionnels et environnements.Personne
Personne rigoureuse et de confiance, il (elle) doit être en capacité de traiter les dossiers avec méthode, dans
abiliser les données transmises ou enregistrées.Travaillant au sein de structures médicales, sociales ou médico-sociales, il (elle) doit avoir une connaissance
vocabulaire professionnel).Par ailleurs, il (elle) est tenu(e) de respecter la règlementation spécifique en vigueur au sein de ces
établissements, et particulièrement : la confidentialité, le droit des perso identito vigilance
missions qui lui sont confiées (renseignement et traitement des dossiers, planification, prise de rendez-vous,
facturation, comptes rendus, transmissions ...). , médico-social(e) sont : leur famille, des professionnels les accompagnant, par téléphone ou physiquement. Cette phase nécessite des compétences lui permettant de communiquer a limite de ses responsabilités. 3/18 DFO/ Référentiel / SMMS 2017 février 2018 V4La saisie, la correction et la mise en forme de documents professionnels. Cette phase nécessite des
compétences lui permettant de rédiger, corriger, mettre en forme des documents professionnels
Le traitemhivage des documents constituant le et
plannings, de traiter et suivre administrativement les dossiers. RSpUDWLRQV GH JHVWLRQ FRXUDQWH HQFDLVVHPHQW GHYLV IDFWXUDWLRQ WLHUV SD\DQW quotesdbs_dbs23.pdfusesText_29[PDF] les courants alternatifs - usthb
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