[PDF] Présentation PowerPoint Dec 13 2019 ?Actualités

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09h30 ² 10h00 : Accueil des participants

10h10 ² 12h30 : Réunion Plénière

™Les impacts de la réforme sur vos pratiques RH

™Actualités en Nouvelle-Aquitaine

12h30 ² 14h00 : Déjeuner sur inscription

14h00 ² 16h30: Espace Forum en accès libre " Construisez

votre parcours »

13/12/2019 2

Les Journées Cercle des Adhérents 2019

Nouvelle-Aquitaine

Au programme

SOMMAIRE de la matinée

13/12/2019 3

1 2 3 4

IMPACTS RH DE LA

REFORME

I·2))5( G( 6(59HF(6

NATIONALE ET

REGIONALE

I·23F2 6MQPp

Votre nouvel Opérateur de

Compétences

CONTRIBUTIONS

FINANCIERES

Le nouvel environnement issu de la

Réforme

13/12/2019 4

LE NOUVEL ENVIRONNEMENT DE LA

REFORME

I·23F2 6$17(

Votre nouvel opérateur de compétences

13/12/2019 6

I·OPCO SANTE, EN VIDEO

Pour lancer la vidéo sur Youtube, cliquez sur le bouton play. 7

UN NOUVEAU PAYSAGE :

DE 20 OPCA

" $ 11 23F2

13/12/2019 8

IH SpULPqPUH GH O·OPCO SANTE, agréé depuis le 1er avril 2019 OPCO SANTE

Hospitalisation

privée

Services de

Santé au

Travail Inter-

entreprises

Thermalisme

Secteur

associatif sanitaire, social et médicosocial FHP

SYNERPA

BASS*

PRESANCE

*Les Branches de la BASS : NEXEM ² FEHAP ²

UNICANCER ² CROIX ROUGE FRANCAISE

11 000 entreprises et

associations

Qui emploient SOXV G·XQ

million de salariés CNETH

3400 Etablissements :

cliniques, ehpad"

270 000 salariés

240 services

17 000 salariés

79 entreprises

4 700 salariés

7200 Associations

785 000 salariés

113 000 travailleurs ESAT

13/12/2019 9

OPCO Santé

FUpMPLRQ G·XQH QRXYHOOH MVVRŃLMPLRQ OPCO Santé UNIFAF HVP MXÓRXUG·OXL GpOpJMPMLUH GH O·23F2 6MQPp avec une fusion GpILQLPLYH SRXU O·23F2 6MQPp SUpYXH MX 31C12C201EB Les activités de gestion des branches qui nous rejoignent sont assurées

SMU OHV MQŃLHQV 23F$ ÓXVTX·MX 31C12C1EB

I·23F2 6MQPp reprendra les activités de gestion dès janvier 2020.

13/12/2019 10

$0%H7H216 (7 5$H621 G·(75( G( I·23F2 6$17(

Vous offrir :

(QŃRUH SOXV G·écoute

Encore plus de conseil

(QŃRUH SOXV G·accompagnement

13/12/2019 11

I(6 0H66H216 G( I·23F2 6$17( 3285 NOS ADHERENTS vous guider face aux mutations du secteur et leurs impacts emploi formation

Appui TPE PME Alternance Service de

Proximité

Information de

vos salariés GPEC

Analyse de vos

besoins formation

Solutions emploi

formation

Développement

des compétences

13/12/2019 12

POUR LES BRANCHES G( I·23F2 6$17(

Observatoire Prospectives

Appui certification

13/12/2019 13

I·23F2 6$17( F·(67 81 5(6($8 G( PROXIMITE

Lyon Limoges

Niort

Nantes

Rennes

Malakoff

Strasbourg

Bruges

Labège

Montpellier

Marseille

Aubière

Besançon Chenôve

Nancy

Châlons-en-

Champagne

Lille

Amiens

Orléans

Evreux Caen

Remire-Montjoly

Le Lamentin

Sainte Clotilde

Les Abymes

DOM

Dans votre région :

Adresses :

Site Aquitaine

Site Poitou-Charentes

Site Limousin

Secrétaire générale de région :

Sylvie GODARD

Responsables de pôle :

Catherine ELBAZ ² Responsable de Pôle Gestion Conseil Christiane MORICHON ² Responsable de Pôle Gestion Conseil Karine CHABRIER ² Responsable du Pôle Ingénierie Technicienne de pôle Ingénierie : Marine PALLAS

Assistante régionale : Sabrina EMERY

13/12/2019 14

Vos interlocuteurs au quotidien

Des conseillers(ères) Emploi Formation

Delphine MARTEIL

Marcelline LEVEQUE

Yann ANDRIEU

Stéphanie CAMI

Béatrice SURREAU

Antoine BELLIVIER

Emmanuelle AUROUX

Des conseillers(ères) Gestion Financement

Isabelle LEHOUSSEL

Valérie GIROD

Katia BONNIN

Cécile FEDIEU

Laurence METAYER

Nelly BODET

Sylvie GREZIL

Valérie OESTERREICHER

Geneviève TERRACOL

81 %H1Ñ0( G·(;3(576

POUR VOUS ACCOMPAGNER

DANS VOS PROJETS

Une équipe dédiée à votre écoute, présente sur le terrain pour vous rencontrer Des conseillers(ères) Evolution Professionnelle

Florence PERODEAU

Souad KRIMI

Valérie SIGIEL

Pascale MEUNIER

UN EXPERT

POUR ACCOMPAGNER VOS SALARIES

DANS LEUR PARCOURS PROFESSIONNEL

LA CONTRIBUTION FINANCIERE

16

UN NOUVEAU CIRCUIT FINANCIER DE LA

CONTRIBUTION

Entreprise

Collecte Affecte et répartit

Contributions libre et

volontaire ½ ½ Contributions légale et conventionnelle obligatoire* * Plan de développement des compétences CPF de transition

Commission

paritaire inter pro régionale /

Transition Pro

PDC* et services

pour les TPE/PME

Opérateurs de

compétences

Financeme

nt

Alternance

Reconversion/

promotion par alternance

Services sur

mesure

France

compétences 17 CALENDRIER 2020 DES 9(56(0(176 MXSUqV GH O·23F2

Santé

11 salariés et plus 2019 2020

quotesdbs_dbs26.pdfusesText_32

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