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  • C'est quoi les devoirs faits ?

    Devoirs faits est un temps dédié, en dehors des heures de classe, à l'accomplissement par l'élève des t?hes demandées par ses professeurs. Il a lieu dans l'établissement sur des horaires appropriés, qui ne sont pas obligatoirement en fin de journée, à raison d'un volume horaire fixé par l'établissement.
  • Comment organiser devoirs faits ?

    Le dispositif « Devoirs faits » a été mis en place avec trois priorités clairement définies : - Améliorer la synergie entre les temps de classe et le travail hors de la classe. - Rendre explicites les objectifs des devoirs aux élèves et aux familles. - Développer l'autonomie des élèves.
  • Est-ce que devoir fait est obligatoire ?

    Ce dispositif gratuit s'adresse à tous les élèves, avec l'accord des parents. En classe de 6e, le dispositif est obligatoire en fonction de la maîtrise de l'élève en fran?is et en mathématiques, suite aux évaluations de début d'année. De la classe de 5e à la 3e, le dispositif s'adresse aux élèves volontaires.
  • Devoirs faits est pris en charge, sur la base du volontariat, par les professeurs, les CPE, les assistants d'éducation, les volontaires du Service civique, les étudiants ainsi que par des associations répertoriées.
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DELARECHERCHEETDEL'INNOVATION

_____ del'éducationnationaleetdelarecherche

Devoirsfaits

Juillet2019

CaroleSÈVE

NicoleMÉNAGER

del'éducationnationaleetdelarecherche

SOMMAIRE

quasiinexistanteaveclesautres 2.2. 12 1

SYNTHÈSE

essentiellement

L'examendesformesdepilotageet

lemaximum des inscritedansuneforme existants,cequipeutquelquefoisnuireà leurslisibilitéetefficacité. des légitimitésurcertainscontenus coordonnateursou leurconduitedesséances. "Devoirsfaits»à donnerdes 2

Introduction

enjanvier2019, urbains,7descollègespériurbains permisdeséchangesavecles modesdeconstitutiondesgroupes,surle rencontrentles intégrerlamesure"Devoirs

1. Lesmodesdepilotagedelamesuredanslesétablissementsscolaires

1.1. Unedynamiquepédagogiqueassociéeàlamesure,quiresteàconstruireetquiest

dépendantedutypedeportagedudossier d'établissement travail 3 danslecadreduconseilpédagogique,soit spécifiquesà danssadimensionorganisationnellesans concertationentreles

Leportagedudossier

del'ensembleduconseil danslamesure,ni, delamesure.

1.2. Desobjectifsextrêmementdiversselonlesétablissements,parfoisambitieuxau

regarddelaréalité mesure,quiconstituele viedesélèvesou :rendreexplicites enlesaidant 4 entreletempsscolaire,la familleetlepériscolaire.

étant

goûtdel'effort

établissements.Pour

Ladifférenciationdes

selonlesniveauxdeclasse, etoralesduDNB.C'estcequiexplique pourpréparerl'examen.

1.3. Lecoordonnateurcommemaîtred'oeuvredudispositif

de piste d'amélioration. sixièmeetcinquième,etl'autre,le organisentàlafois

établissementsquiontconstituéun

5 d'autrepart,auprèsdes actions,commeunesoirée dynamiquecollectiveautourdes devoirs.

1.4. Desindicateursdesuivimajoritairementquantitatifs

inscritsavecquelquesvariantes,commele l'évolutiondutaux d'observationsdanslesbulletinsscolaires indicateurdesuivi. qualitatifscentréssurlaréussite laréductiondutauxdel'écartentreles priseenchargedeladifficultéscolaireau dela mesure.

1.5. Unecontinuitéentrelamesureetlesdispositifsd'aideauxdevoirsmaisune

toujoursformalisés dispositifsparfois 6

établissementsignale

"Devoirsfaits» laréflexionsurladimension enseignants, missionont quiassocie du demieuxciblerlespublics decollègeenéducationprioritaire. quartier soir,prisenchargepar d'accompagnement, spécificitésdel'AP:un 7 mesure"Devoirsfaits» dispositifsexistants. mesure"Devoirsfaits»et aveclesprogrammesderéussite psychosociales,

Outrecesderniersexemplesencourageants,

ducollègeafinqueles

1.6. Desmoyensfinanciersglobalementsuffisantsmaisunepénuriedemoyenshumains

etmatériels commefreinprincipalaudéploiementdela sur l'accompagnementéducatif. différentesraisons:d'une etAED);d'autre perspectivede 8

2. Lesmodalitésd'organisationdelamesureauseindesétablissements

2.1. Unpositionnementdelamesuredanslesemploisdutempstrèsdépendantdu

contexte desixièmeetdecinquièmeontété lesdisponibilitésdesenseignantsetla disponibilitédessalles. 15h uneplagehoraireestdédiéeà incitations lorsquel'établissementorganise ducontratlocal l'unedesmodalitésla permanence,maisposele

Devoirsfaits»surlasemaine.

l'annéeprochaine.Cette

àl'offreetàla

9

Lechoixde

2.2. Du"volontariatlibre»au"volontariataccompagné»voireàuneparticipation

"imposée»àcertainsélèves declasse lesprofesseursprincipaux,qui

Dixpour

autre,pourles demanièreoccasionnellelaveille lesparents,etles principaletleCPE.

2.3. Desgroupesmixantlesniveauxdeclasseoudeniveauhomogèneetdetaillestrès

différentes groupe. constitutiondegroupes des 10 laco compétences,

élèvesdanslesgroupes.

faits»ont

2.4. Destempsd'échangeinstituésouinformelsentrelesintervenantsetlesenseignants

pourlamesure descollègesvisités, dysfonctionnements,

établissements,

exemple,desintervenantsont

2.5. Desoutilsdeliaisonencorepeudéveloppés

ordres:des desintervenants 11 ilsprennentdifférentesformes: - élaborationd'uncontratd'engagementvoireunecharte"Devoirsfaits»,surlaquelle accès,indique, parentsmalinformés; - élaborationd'undocumentplusciblésurl'élève,quisetraduitdedifférentesfaçons: o uncarnettypecorrespondance,intitulé"moncarnetdeborddesapprentissages», auquels'ajouteunefichedesuivi o un"livretindividueldesuividudispositifDF»,quicomportelacharte"Devoirsfaits» remarquescomplémentaires, o une"fichedesuivi»donnée o unsimpledocumentdeliaisonpermettantàl'élèvedefairelelienentre lesdifférents o unefiche"navette»àdestinationdesparentspourlesinformerdutravailconduitdans lesséances"Devoirsfaits».

élèvesinscritsàla

2.6. Unecommunicationaveclesparentstrèsinégaleselonlesétablissementsetles

contextes parents contextesscolaires. tout

Danslecadrede

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