[PDF] RAPPORT DACTIVITE 2019/2020 Réception et accueil de.





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RAPPORT DACTIVITE PROFESSIONNELLE

Vous terminerez par une conclusion dans laquelle vous expliciterez pourquoi vous demandez ce diplôme de licence et ce qu'il va vous apporter. Votre rapport 



Rapport dactivité ou de stage

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Réception et accueil de. 106 auditeurs chinois qui ont suivi pendant toute l'année universitaire leur. 3eme année de Licence. Informatique Mécanique.



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Comptabilité Financière et Audit (C.F.A). Licence de Gestion Comptable et Financière des PME-PMI. 4. La réalisation du document. Le rapport d'activité.

2019/2020

AGCNAM HAUTS-DE-FRANCE

SOMMAIRE

Les Chiffres-clés

Carte des implantations

Stratégie et développement

Actualités

Les nouveautés en alternance

La VAE et le Bilan de compétences

Bilan social

Statistiques

Les projets 2021

CHIFFRES-CLES

1 290 auditeurs en alternance

Offre de service :

41 Parcours complets

97 Unités en Formation à Distance

Les moyens :

Ressources Humaines : 52 collaborateurs (personnes physiques au

CARTE DES

IMPLANTATIONS

Le Cnam Hauts-de-France compte en

2020 16 implantations,

Stratégies et développement

Garantir un accès plus équitable à la formation en prenant en compte la diversité des réalités économiques et sociales des territoires A Maubeuge et Beauvais des formations sont déjà proposées et

Villes lauréates

Maubeuge (59)

Château-Thierry (02)

Beauvais (60)

Actualités

Actualités

Intégration de 160 ingénieurs au Cnam

Etablissement Public le 27 Septembre 2019

Accueil des apprentis Ingénieurs par leurs responsables de spécialité respectifs

Visite Guidée du Musée du Cnam

Intégration de 350 alternants au Cnam

Etablissement Public le 25 Novembre 2019

Jeu de piste/Espace gaming

Visite du Musée du Cnam

Conférences

Actualités Accueil de groupes spécifiques

ARDAN

Développement du dispositif en 2020/2021

Partenariat avec 4 établissements du réseau REAA (réseau des écoles d art appliqué du réseau Renasup)

Participation à des cycles de conférence

Inscrits 2019/2020 : 134

Nouveautés Alternance

Intitulé du diplômeNom du partenaireVille

Licence pro STS mention métiers de l'industrie : conception et amélioration de processus et procédés industriels parcours Lean manufacturing Lycée Pierre ForestMaubeuge (59) Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Gestion des organisations orientation comptabilité

GRETA/Lycée

CondorcetSaint-Quentin (02)

REG + CC EleveurInstitut agricoleGenech (59)

Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Gestion des organisations

Orientation Commerce Langue

GRETA/Lycée Ch. de

GaulleCompiègne (60)

Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Gestion des organisations

Orientation TourismeLycée BeaudimontArras (62)

Licence Sciences technologies santé mention informatique parcours Informatique générale Lycée BeaudimontArras (62)

Licence Droit, Economie, Gestion mention Gestion parcours Commerce, vente et marketing orientation digital

Lycée Saint Joseph

du MoncelPont Sainte Maxence (60) Licence Sciences, Technologies, Santé mention Génie civil parcours Économie de la

construction (ECO) Bâtiment en alternance et en partenariat avec le lycée Ozanam de Lille OzanamLille (59)

DNMADERéseau REAA

Soissons (60)

Loos (59)

Saint Omer (62)

Louvroil (59)

Ingénieur ITII Automatique et RobotiqueProméoBeauvais (60)

VAE/Bilan de compétences

31 dossiers de VAE ( 19 en Picardie et 12 en Nord-Pas-de-Calais)

30 dossiers de VAPP (5 en Picardie et 25 en Nord-Pas-de-Calais)

Taux de réussite global : 50% pour les VAE totales et 50% pour les VAE partielles, 0 échec Diplômes les plus demandés : Licence RH, Licence Commerce Vente Marketing, Licence professionnelle Comptabilité et paie

19 dossier de bilans de compétences(3 en Picardie et 16

en Nord-Pas-de-Calais)

Bilan social (au 31.12.2019)

0% 10% 20% 30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%

CDICDD

Contrats

81%
19%

Répartition

Hommes/Femmes

FEMMESHOMMES

(personnes physiques)

051015202530

Cadres

Techniciens

Employés

17,8 26,87
6

Répartition par statut

Apprentissage

22%

Contrat de

professionnalisatio n

32%CPF

1%

CIF/Transitions pro

4%

Autres dispositifs

8%

Conseil régional

16%

Financement

individuel 4%

Autres

13%

RÉPARTITION DU CHIFFRE D'AFFAIRES

Statistiques Profil des auditeurs

Statistiques (Focus Hors Temps de Travail)

Code UEEnseignementsModalitéInscritsDont inscrits venant d'un autre centrePrésentsReçusR/PR/IP/IDont HTT AST117Sociologie des relations professionnellesFOAD13110990,0%69,2%76,9% BTP114Préparation de chantiersFOAD3630282692,9%72,2%77,8% BTP115Gestion de chantierFOAD4843363494,4%70,8%75,0% CCE001Outils et démarche de la communication écrite et oraleFOAD17121010100,0%58,8%58,8% CCE105Pratiques écrites et orales de la communication professionnelleFOAD6931544990,7%71,0%78,3% CCE214Gestion de projet pour la conception de solutions numériquesFOAD20000,0%0,0% CCG101Comptabilité et contrôle de gestion Initiation IFOAD2021515100,0%75,0%75,0% CCG102Comptabilité et contrôle de gestion Initiation IIFOAD1501010100,0%66,7%66,7% CCG104Comptabilité et contrôle de gestion perfectionnement 2FOAD12277100,0%58,3%58,3% CFA010Comptabilité et gestion de l'entrepriseFOAD1729777,8%41,2%52,9% CFA115Comptabilité financière des sociétésFOAD235141178,6%47,8%60,9% CFA116Comptabilité et analyse financièreFOAD1038675,0%60,0%80,0% DNF001Certificat Informatique et internet niveau 1FOAD60000,0%0,0% DRA001Présentation générale du droitFOAD7044100,0%57,1%57,1% DRA002Initiation aux techniques juridiques fondamentalesFOAD308201785,0%56,7%66,7% DRA103Règles générales du droit des contratsFOAD221181477,8%63,6%81,8% DRA106Principaux contrats de l'entrepriseFOAD756583,3%71,4%85,7% DRA110Activités et biens de l'entrepriseFOAD2316161487,5%60,9%69,6% Code UEEnseignementsModalitéInscritsDont inscrits venant d'un autre centrePrésentsReçusR/PR/IP/IDont HTT DRF100Principes généraux de fiscalité des entreprisesFOAD19711981,8%47,4%57,9% DRF114Droit fiscal : imposition du résultat de l'entrepriseFOAD5541432967,4%52,7%78,2% DRF115Droit fiscal : TVA et imposition du capitalFOAD2211161275,0%54,5%72,7% DRS003Droit du travail : bases - aspects individuels et collectifsFOAD2141414100,0%66,7%66,7% DRS101Droit du travail : relations individuellesFOAD685514078,4%58,8%75,0% DRS102Droit du travail : relations collectivesFOAD577473268,1%56,1%82,5% DRS104Droit de la sécurité socialeFOAD706583,3%71,4%85,7% DRS105Prévoyance. Retraites complémentaires et supplémentaires.

Assurance chômage.FOAD1511121191,7%73,3%80,0%

DRS106Droit social européen et internationalFOAD616583,3%83,3%100,0% DRS107Responsabilité pénale et civile de l'employeur et du salariéFOAD10000,0%0,0% DSY005Organisation du travail et des activitésFOAD18810990,0%50,0%55,6% DSY006Démarches et outils de l'organisateurFOAD2614201575,0%57,7%76,9% DSY020Méthodes et outils de l'organisationFOAD2110161381,3%61,9%76,2% DSY101L'organisation et ses modèlesFOAD2231616100,0%72,7%72,7% DVE103Action commerciale internationaleFOAD40000,0%0,0% EME104Gestion des hommes et des équipesFOAD1521212100,0%80,0%80,0% ESC101Mercatique I : concepts et études marketingFOAD808675,0%75,0%100,0% ESC102Mercatique II : Stratégie marketingFOAD907571,4%55,6%77,8%

Statistiques (Focus Hors Temps de Travail)

Code UEEnseignementsModalitéInscritsDont inscrits venant d'un autre centrePrésentsReçusR/PR/IP/IDont HTT ESC127Référencement payant et DisplayFOAD12344100,0%33,3%33,3% ESD103Les mécanismes de l'économie contemporaineFOAD12510550,0%41,7%83,3% ESD104Politiques et stratégies économiques dans le monde globalFOAD4132292482,8%58,5%70,7% FAD101La formation des adultes : histoire, cadres et acteursFOAD10888100,0%80,0%80,0% FAD103Institutions et acteurs de la formation des adultesFOAD4319272696,3%60,5%62,8% FAD108Analyse et valorisation de son parcours professionnelFOAD1321010100,0%76,9%76,9% FAD109Ingénierie : concepts et démarchesFOAD19131414100,0%73,7%73,7% FAD110Méthodologie de l'analyse de situations et de la conduite de projetsFOAD5146323196,9%60,8%62,7%

FAD111Analyse du travail et ingénierie de la formation professionnelleFOAD16131010100,0%62,5%62,5%

FAD113Apprentissages et modalités pédagogiquesFOAD21151111100,0%52,4%52,4% FAD114Développement des compétences en situation de travailFOAD15121313100,0%86,7%86,7% FAD118Ingénierie d'une action de formationFOAD1981212100,0%63,2%63,2% FAD119Montage juridique et financier de dispositifs de formationFOAD1501010100,0%66,7%66,7% FAD132Formation et politiques territorialesFOAD9677100,0%77,8%77,8% FPG001Initiation au management et Gestion des Ressources HumainesFOAD2602020100,0%76,9%76,9% FPG003Projet personnel et professionnel : auto-orientation pédagogiqueFOAD1521010100,0%66,7%66,7%

FPG105SIRHFOAD5610443681,8%64,3%78,6%

FPG108Gestion des talents, GPEC, Innovations en RHFOAD5539413790,2%67,3%74,5%

Statistiques (Focus Hors Temps de Travail)

Code UEEnseignementsModalitéInscritsDont inscrits venant d'un autre centrePrésentsReçusR/PR/IP/I GDN100Management de projetFOAD1408675,0%42,9%57,1%

GLG105Génie logicielFOAD12110770,0%58,3%83,3%

MSE101Management des organisationsFOAD170111090,9%58,8%64,7% MSE102Management et organisation des entreprisesFOAD172131292,3%70,6%76,5% MSE146Principes généraux et outils du management d'entrepriseFOAD190131184,6%57,9%68,4% MVA003Outils mathématiques pour l'informatique (Combinatoire, probabilités, ordre, calcul booléen)FOAD1205360,0%25,0%41,7% NFA003Principes et fonctionnement des systèmes d'exploitationFOAD15999100,0%60,0%60,0% NFA004Architecture des machinesFOAD1911212100,0%63,2%63,2% NFA006Structures de donnéesFOAD2031717100,0%85,0%85,0% NFA007Méthodes pour l'informatisationFOAD16141313100,0%81,3%81,3% NFA008Bases de donnéesFOAD191111090,9%52,6%57,9% NFA009Principes des réseaux informatiquesFOAD6155100,0%83,3%83,3% NFA016Développement web (1) : architecture du web et développement côté clientFOAD24011763,6%29,2%45,8% NFA018Gestion de projet informatiqueFOAD15913969,2%60,0%86,7% NFA019Projet systèmes d'information : mise en pratique avec JavaFOAD6222100,0%33,3%33,3% NFA021Développement web (3) : mise en pratiqueFOAD14133100,0%21,4%21,4% NFA031Programmation avec Java : notions de baseFOAD263151386,7%50,0%57,7% NFA032Programmation Java : programmation objetFOAD1849888,9%44,4%50,0%

Statistiques (Focus Hors Temps de Travail)

Code UEEnseignementsModalitéInscritsDont inscrits venant d'un autre centrePrésentsReçusR/PR/IP/I NFA035Programmation Java : bibliothèques et patternsFOAD10166100,0%60,0%60,0%

NFA036ProjetFOAD9355100,0%55,6%55,6%

NFA083Réseaux et administration webFOAD1113266,7%18,2%27,3%

NFA084Graphisme et WebFOAD14133100,0%21,4%21,4%

NFE001Les outils bureautiquesFOAD2724151493,3%51,9%55,6% NFE103Méthodologies avancées d'informatisationFOAD8188100,0%100,0%100,0% NFE107Urbanisation et Architecture des Systèmes d'InformationFOAD3022100,0%66,7%66,7% NFE108Méthodologies des systèmes d'informationFOAD13010880,0%61,5%76,9% NSY115Conduite d'un projet informatiqueFOAD141111090,9%71,4%78,6% RCP101Recherche opérationnelle et aide à la décisionFOAD12399100,0%75,0%75,0% RSX101Réseaux et télécommunicationsFOAD12111545,5%41,7%91,7% RSX103Réseaux : compléments et applicationsFOAD1291212100,0%100,0%100,0% SEC103Droit, enjeux de sécurité, conformitéFOAD9977100,0%77,8%77,8% SEC104Analyse de risques des données, réseaux et systèmesFOAD16151212100,0%75,0%75,0% SEC105Architectures et bonnes pratiques de la sécurité des réseaux, des systèmes, des données et des applicationsFOAD15710990,0%60,0%66,7% SEC106Analyses de sécurité : vulnérabilités et attaquesFOAD25242323100,0%92,0%92,0% TET006Initiation aux questions du travail et de l'emploiFOAD17161313100,0%76,5%76,5% TOF101Analyse des emplois et des activités professionnellesFOAD1391010100,0%76,9%76,9% TOF105Accueil et information sur les parcours et les certifications professionnellesFOAD9477100,0%77,8%77,8% TOF108Travail, emploi, qualificationsFOAD7533100,0%42,9%42,9%

Statistiques (Focus Hors Temps de Travail)

Code UEEnseignementsModalitéInscritsDont inscrits venant d'un autre centrePrésentsReçusR/PR/IP/I UTC110Mathématiques appliquéesFOAD261412541,7%19,2%46,2% UTC501Outils mathématiques pour InformatiqueFOAD29119947,4%31,0%65,5% UTC502Principes fondamentaux des Systèmes d'exploitationFOAD2801515100,0%53,6%53,6% UTC503Paradigmes de programmationFOAD2601616100,0%61,5%61,5% UTC504Systèmes d'Information et Bases de DonnéesFOAD321252080,0%62,5%78,1% UTC505Réseaux et sécuritéFOAD271211781,0%63,0%77,8% AST002Champs de la sociologieHybride250191894,7%72,0%76,0%

AST005Institutions et acteurs de l'intervention sociale : l'accompagnementHybride250201785,0%68,0%80,0%

CCG101Comptabilité et contrôle de gestion Initiation IHybride20100,0%0,0%50,0% CCG102Comptabilité et contrôle de gestion Initiation IIHybride20100,0%0,0%50,0% CCG103Comptabilité et contrôle de gestion perfectionnement 1Hybride11266100,0%54,5%54,5% CFA006Bases et outils de gestion de l'entrepriseHybride12066100,0%50,0%50,0% CFA030Comptabilité, organisation et gestionHybride1016466,7%40,0%60,0% CFA116Comptabilité et analyse financièreHybride200161593,8%75,0%80,0% CFA120Comptabilité approfondie de l'entrepriseHybride14210990,0%64,3%71,4% EAR001Economie Générale : microéconomieHybride190121083,3%52,6%63,2% ENG210Exercer le métier d'ingénieurHybride0000 ENG221Information et communication pour l'ingénieur - Oral probatoireHybride20000,0%0,0% FAD117La construction des données en sciences humainesHybride2516171694,1%64,0%68,0% FPG003Projet personnel et professionnel : auto-orientation pédagogiqueHybride9044100,0%44,4%44,4%

Statistiques (Focus Hors Temps de Travail)

Code UEEnseignementsModalitéInscritsDont inscrits venant d'un autre centrePrésentsReçusR/PR/IP/IDont HTT FPG102Concevoir et mettre en oeuvre les stratégies de GRHHybride230141285,7%52,2%60,9% FPG104Gestion de la paieHybride541342882,4%51,9%63,0% FPG106Travaux pratiques en ressources humaines IHybride1021010100,0%100,0%100,0% FPG107Travaux pratiques en ressources humaines IIHybride10299100,0%90,0%90,0% FPG109GRH, dialogue social et transformations des organisationsHybride210151493,3%66,7%71,4%

FPG114Outils RHHybride520383489,5%65,4%73,1%

MSE101Management des organisationsHybride7066100,0%85,7%85,7% NFE102Développement d'applications mobilesHybride7077100,0%100,0%100,0% NFE211Ingénierie des systèmes décisionnels(1)Hybride20000,0%0,0% NFE212Ingénierie des systèmes décisionnels(2)Hybride10000,0%0,0% RSX112Sécurité et réseauxHybride1509888,9%53,3%60,0% TET102Management d'équipe et communication en entrepriseHybride8077100,0%87,5%87,5% UEV010Géographie urbaineHybride250201890,0%72,0%80,0% DRS101Droit du travail : relations individuellesPrésentiel590504794,0%79,7%84,7%X DRS102Droit du travail : relations collectivesPrésentiel540444090,9%74,1%81,5%X GFN106Pilotage financier de l'entreprisePrésentiel490151386,7%26,5%30,6%X NFA010Graphes et optimisationPrésentiel2301818100,0%78,3%78,3%X NFA017Développement web (2) : sites dynamiques et développement côté

NFE209Ingénierie des systèmes d'information - Audit et gouvernancePrésentiel1001010100,0%100,0%100,0%X

NFE210Ingénierie des systèmes d'information - Méthodes avancéesPrésentiel10099100,0%90,0%90,0%X

Statistiques (Focus Hors Temps de Travail)

Code UEEnseignementsModalitéInscritsDont inscrits venant d'un autre centrePrésentsReçusR/PR/IP/IDont HTT NSY103Linux : principes et programmationPrésentiel807685,7%75,0%87,5%X PST001Statistique descriptive et statistique inférentielle appliquées au PST002Introduction à la psychologie cliniquePrésentiel1401010100,0%71,4%71,4%X

PST003Introduction à la psychologie sociale et des organisationsPrésentiel1301010100,0%76,9%76,9%X

PST004Introduction à la psychologie cognitivePrésentiel9055100,0%55,6%55,6%X PST106Clinique de l'activité et psychologie du travailPrésentiel19088100,0%42,1%42,1%X PST108Langage, activité, développementPrésentiel10066100,0%60,0%60,0%X PST115Les méthodes psychométriquesPrésentiel10000,0%0,0%X

PST116Clinique de l'expérience professionnelle : formation pratiquePrésentiel1401313100,0%92,9%92,9%X

PST117Textes et théories en psychologie du travailPrésentiel1401212100,0%85,7%85,7%X PST118Pratiques de terrain en psychologie du travailPrésentiel170131292,3%70,6%76,5%X PST120Psychodynamique et psychopathologie du travailPrésentiel2101919100,0%90,5%90,5%X PST121Le psychologue, le travail et l'emploiPrésentiel1501111100,0%73,3%73,3%X

PST122Transformations digitales des activités et clinique des usagesPrésentiel240171694,1%66,7%70,8%X

PST219Préparation au diplôme de psychologue du travailPrésentiel14099100,0%64,3%64,3%X RCP101Recherche opérationnelle et aide à la décisionPrésentiel3302323100,0%69,7%69,7%X

Statistiques (Focus Hors Temps de Travail)

Nombre d'inscritsTx abdandonTx rupture

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