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Direction des Ressources Humaines

Guide du recrutement 2019 2

Sommaire

Diplôme Page

HQJpQLHXU G·(PMP HQ PRSRJUMSOLH 3

HQJpQLHXU G·(PMP HQ LQIRUPMPLTXH Réseaux et systèmes 4 Master ou master spécialisé en droit privé 5

Informatiste 6

Technicien spécialisé en topographie 7

Technicien en comptabilité 11

Technicien spécialisé en gestion des entreprises 12 Technicien en électricité de maintenance industrielle 13 Technicien spécialisé en production graphique 14 Technicien en réparation des engins à moteur (option : automobile) 15 Technicien spécialisé en techniques de secrétariat de direction 16 Technicien spécialisé en informatique : Techniques des Réseaux informatiques 17 3

HQJpQLHXU G·(PMP HQ PRSRJUMSOLH

Conditions

ƒ Etre de nationalité marocaine ;

ƒ Etre âgé de 18 ans au moins et 45 ans au 31 décembre 2019

ƒ (PUH PLPXOMLUH GX GLSO{PH G

HQJpQLHXU G·(PMP RSPLRQ PRSRJUMSOLH GH O·HQVPLPXP Agronomique et Vétérinaire Hassan II, ou un diplôme équivalent.

Emploi (1) : Chargé du Cadastre

Mission

IH FOMUJp GX FMGMVPUH MVVXUH O·HQVHPNOH GHV RSpUMPLRQV PHŃOQLTXHV GH SURGXŃPLRQ GH

relative aux propriétés foncières, et veille à son exploitation. Il assure également la tenue des registres, la mise à jour des mappes cadastrales et valide les travaux cadastraux.

Activités

ƒ Procède à diverses opérations topographiques sur le terrain conformément aux règles et

aux procédures en vigueur, au contrôle et à la vérification des dossiers de levés confiés

au secteur privé ; ƒ Procède à la certification des dossiers techniques ; ƒ Supervise les opérations de dépôt des dossiers techniques ;

ƒ Supervise la saisie des données cadastrales et la mise à jour des bases de données

cadastrales ; ƒ Veille à la mise à jour des registres techniques ; ƒ Supervise les opérations de repérage (insertion dans la mappe cadastrale) ; ƒ Réalise la vérification et le contrôle des travaux cadastraux ; ƒ Suit les affaires cadastrales confiées au secteur privé ; ƒ 5pMOLVH OHV PUMYMX[ G·LPPMPULŃXOMPLRQ IRQŃLqUH G·HQVHPNOH ƒ 5pMOLVH OHV PUMYMX[ G·LPPMPULŃXOMPLRQ IRQŃLqUH GH UHPHPNUHPHQP

ƒ Suit et contrôle la réalisation des enquêtes juridiques et parcellaires confiées au secteur

privé.

Evaluation

Présélection Dossier de candidature

Conformité aux conditions mentionnées dans la décision n°9133/ANCFCC/DRH du 05/7/2019 UHOMPLYH j O·RUJMQLVMPLRQ GHV ŃRQŃRXUV GH recrutement. Epreuve (OpPHQPV G·pYMOXMPLRQ Note Total Coefficient

Ecrite

Dissertation sur un sujet ou

étude de projet se rapportant à la

topographie ; 12 20 2

Quatre (4) questions se

rapportant à la topographie. 08

6RQP MGPLVVLNOHV SRXU O·pSUHXYH RUMOH OHV ŃMQGLGMPV M\MQP RNPHQX MX PRLQV XQH QRPH GH 10C20

GMQV O·pSUHXYH écrite.

Orale

Connaissances techniques 06

20 3 Connaissances générales 04

Comportement et communication 06

Deuxième langue 04

Les candidats sont classés par ordre de mérite selon la moyenne finale = (note épreuve écrite*2 + note

épreuve oUMOH

3CDB IM OLVPH GHV ŃMQGLGMPV MGPLV HP OM OLVPH G·MPPHQPH VRQP MUUrPpHV GMQV OM OLPLPH GX

nombre de postes à pourvoir. 4 H1*(1H(85 G·(7$7 (1 INFORMATIQUE: RESEAUX ET SYSTEMES

Conditions

ƒ Etre de nationalité marocaine.

ƒ Etre âgé de 18 ans au moins et 45 ans au plus au 31 décembre 2019.

ƒ (PUH PLPXOMLUH GX GLSO{PH G

HQJpQLHXU G·(PMP HQ LQIRUPMPLTXH option : réseaux et

systèmes, ayant obtenu une moyenne générale supérieure ou égale à 14/20 et disposant

G·XQH H[SpULHQŃH SURIHVVLRQQHOOH Gquotesdbs_dbs7.pdfusesText_13
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