Guide pour le déploiement du SI du compte personnel de formation
15 oct. 2018 la lisibilité et l'appropriation de leurs droits à formation par les agents publics dont les droits. CPF (compte personnel de formation).
Le compte personnel de formation - Guide dutilisation du CPF des
Le compte personnel de formation (CPF) permet à l'ensemble des agents publics civils titulaires comme contractuels
Le compte personnel de formation en 2020
2 oct. 2021 Cette hausse des entrées en formation CPF se traduit par une augmentation significative du taux de recours. En 2020. 2
Bilan détape du déploiement du compte personnel de formation (CPF)
Le compte personnel de formation (CPF) est au cœur d'une réforme d'ampleur de la formation professionnelle concrétisée notamment par la loi du 5 mars 2014
Guide pour le déploiement du S I du compte personnel de formation
Pour les employeurs la gestion des compteurs est désormais externalisée. La gestion des demandes d'utilisation des droits acquis au titre du CPF relève quant à
Le compte personnel de formation 2
le salarié choisit quand et comment utiliser son CPF. l'employeur ne peut pas imposer d'utiliser un CPF pour financer une formation. utilisable par tous.
COMPTE PERSONNEL DE FORMATION (CPF)
Le CPF a remplacé le droit individuel à la formation (DIF) mais les salariés ne perdent pas les heures acquises au titre du DIF et pourront les mobiliser jusqu'
Le compte personnel de formation en 2018
2 févr. 2020 Il dépasse depuis. 2017
Le Compte Personnel de Formation (CPF)
Le CPF se substitue à l'ancien Droit Individuel à la. Formation (DIF). LE CPF C'EST QUOI ? COMPTE. PERSONNEL D'ACTIVITE (CPA). >
Le compte personnel de formation Guide de mise en œuvre du CPF
epuis janvier 2017 les agents publics bénéficient d'un compte personnel d'activité (CPA) qui s'articule autour du compte personnel de formation (CPF) et du
![Le Compte Personnel de Formation (CPF) Le Compte Personnel de Formation (CPF)](https://pdfprof.com/Listes/20/22720-20depliant_cpf_en_3_volets_web_0.pdf.pdf.jpg)
Le Compte
Personnel
de Formation (CPF)DISPOSITIF INDIVIDUEL
Le CPF se substitue à l'ancien Droit Individuel à laFormation (DIF).
LE CPF C'EST QUOI ?
COMPTE
PERSONNEL D'ACTIVITE (CPA)
renforcer autonomie et liberté d'action de son titulaire, faciliter son évolution professionnelleCOMPTE D'ENGAGEMENT CITOYEN (CEC)
reconnaître et encourager l'engagement citoyen d'un fonctionnaire, les activités de bénévolat peuvent ouvrir droit à des heures de formation.COMPTE PERSONNEL DE FORMATION (CPF)
accéder à une qualification, développer ses compétences dans le cadre d'un projet d'évolution professionnelle. www.moncompteformation.gouv.frWWW.ANFH.FR
Possibilité de bénéficier
d'heures complémen- taires en mobilisant le compte d'engagement citoyen (CEC) :Le compte d'engagement
citoyen est alimenté à rai- son de 20 heures par an et par activité plafonnéà 60 heures. Limité dans
les domaines suivants : service civique, réserve opérationnelle militaire, volontariat de la réserve civile de la police natio- nale, réserve civile, ré- serve sanitaire, activité de maitre d'apprentissage, activité de bénévolat associatif et volontariat dans le corps des sapeurs pompiers.Tous les agents de
la Fonction publique hospitalière, titulaires, stagiaires ou contractuels en CDI ou CDD.Cas qui ouvrent droit à des
heures complémentaires :Les agents de catégorie
bénéficient d'une alimentattion majorée de 50 heures par année de travail dans la limite d'un plafond de 400 heures.Les agents risquant de se
trouver dans une situation d'inaptitude bénéficient d'un abondement de crédit d'heures dans une limite de150 heures ou 400 h selon
le niveau de diplôme de l'agent.Principe général
d'alimentation :Chaque agent acquiert 25
heures par année de travail dans la limite d'un plafond de 150 heures.QUI PEUT
BENEFICIER
D'UN CPF ?
COMMENT EST
ALIMENTÉ LE
CPF ?Le CPF constitue un droit
portable :Il existe une portabilité entre
les euros CPF acquis dans le secteur privé et les heuresCPF acquises dans le
secteur public a raison de 1h = 15LES HEURES
ACQUISES AU
TITRE DU CPF
SONT-ELLES
UTILISABLES
AUPRÈS
DE TOUT
EMPLOYEUR ?
CCOMMENT
FAIRE LA
DEMANDE
D'UTILISATION
DU CPF ?
La demande se fait à
l'initiative de l'agent selon les modalités définies par l'employeur. Il devra recueillir l'accord préalable de son employeur pour mobiliser son CPF.Cette autorisation est la
condition indispensable au financement de sa formation.COMMENT
CREER ET
CONSULTER
SON COMPTE ?
L'activation du compte et la
consultation sont possibles via un service dématérialisé gratuit géré par la caisse des dépôts et consignations, accessible depuis le du portail de la Caisse des Dépôts etConsignations dès la fin du
1 er semestre 2018 : www.moncompteactivite.gouv.frLes agents de catégorie C
doivent le mentionner dans leur compte afin de pouvoir bénéficier des heures complémentaires.Par l'employeur, l'ANFH,
Pôle emploi, l'Apec, les
missions locales, les OPACIF, le Cap emploi pour les personnes en situation de handicap.COMMENT ÊTRE
CONSEILLÉ ?
QUELLES
FORMATIONS
PEUVENT ÊTRE
RÉALISÉES AU
TITRE DU CPF ?
Une formation qui s'inscrit
dans le cadre d'un projet d'évolution professionnelle (quelle que soit la nature du projet).Une formation diplômante
ou qualifiante inscrite auRépertoire National de la
Certification Professionnelle
(www.francecompetences. fr/recherche_ certificationprofessionnelle/).Une formation à visée
professionnalisante.Les formations de type
" CléA » sont éligibles, (CléA, la certification socle de connaissances et compétences professionnelles du Certif'Pro) - http://www.certificat-clea.fr C >Loi n° 2019-828 du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique. > Décret n° 2019-1392 du 17 décembre2019 modifiant le decret relatif à la mise en
oeuvre du compte personnel d'activité dans la fonction publique et à la formation professionnelle tout au long de la vie. > Ordonnance n° 2017-53 du 19 janvier2017 portant diverses dispositions relatives
au compte personnel d'activité, à la formation et à la santé et la sécurité au travail dans la fonction publique > Décret n° 2017-928 du 6 mai 2017 relatifà la mise en oeuvre du compte personnel
d'activité dans la fonction publique et à la formation professionnelle tout au long de la vie > Circulaire du 10 mai 2017 relative aux modalités de mise en oeuvre du compte personnel d'activité dans la fonction publique. > Note d'information N° DGOS/RH4/PF5/2018/40 du 16 février 2018 relative à
la mise en oeuvre du compte personnel de formation dans la fonction publique hospitalière.TEXTES REGLEMENTAIRES
Réalisation - Illustration : service communication ANFH • DEP-CPF1 • Décembre 2021Vous souhaitez plus de
renseignements, contactez votre délégation régionale www.anfh.fr/thematiques/ le-compte-personnel-de-formation-cpfEN SAVOIR PLUS :
www.moncompteactivite.gouv.frquotesdbs_dbs33.pdfusesText_39[PDF] Le Compte Personnel de Formation, en pratique
[PDF] LE COMPTE PERSONNEL DE PREVENTION DE LA PENIBILITE EN 2016
[PDF] Le Concept Dynamics Nav. B.I.Conseil
[PDF] LE CONGE DE FORMATION
[PDF] Le congé de formation économique, sociale et syndicale (CFESS) dans les sociétés coopératives d Hlm
[PDF] LE CONGE POUR FORMATION ÉCONOMIQUE, SOCIALE ET SYNDICALE
[PDF] LE CONGÉ SOLIDAIRE DEUX SEMAINES POUR AGIR AU SERVICE DE LA SOLIDARITÉ INTERNATIONALE
[PDF] LE CONTEMPORAIN / VITRY S/SEINE KIT FISCAL. LMNP - résident en France
[PDF] Le contentieux des dommages de construction
[PDF] Le contrat de bon usage des médicaments, produits et prestations
[PDF] Le contrat de licence
[PDF] LE CONTRAT DE TRAVAIL CONTRAT DE TRAVAIL
[PDF] LE CONTRAT DE TRAVAIL INTERMITTENT
[PDF] Le courrier électronique : présentation 3. Identifier les caractéristiques d'un courrier 4. Présentation de l'écran de Foxmail 5.