[PDF] ORGANIGRAMME HIERARCHIQUE ET FONCTIONNEL





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5 avr. 2022 Organigramme Hiérarchique et Fonctionnel du CHIC de Castres-Mazamet. Direction des. Ressources Humaines et du Projet Social.



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Structure hiérarchique : elle repose sur le principe d'unicité du commandement la ligne de conseil (directeurs fonctionnels qui ne donnent pas d'ordre).



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14 oct. 2021 lien hiérarchique lien fonctionnel. ORGANIGRAMME hiérarchique et fonctionnel CFPS. IFSI. Référentes 1 ère année: M.C. MEYER. M. MIANI.



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Mme BIRANI. Responsable technique. Mme CAILLIE (Cadre de santé). Mme RIVIERE. M. ZEDE. Ressources Humaines Paie. Equipe Aides-soignantes et ASHQ.



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  • C'est quoi un organigramme fonctionnel ?

    Définition : L'organigramme fonctionnel : Son objectif est de visualiser rapidement votre fonction, vos missions et vos relations fonctionnelles. C'est une traduction schématique de votre fiche de poste actuel.
  • C'est quoi un organigramme hiérarchique ?

    Organigramme hiérarchique : c'est le type le plus commun et il a pour synonyme le schéma hiérarchique. Une hiérarchie, c'est une forme de pyramide dans laquelle un groupe ou une personne est au sommet, tandis que ceux qui ont moins de pouvoir se trouvent en dessous.
  • Comment présenter un organigramme fonctionnel ?

    Comment créer un organigramme fonctionnel ?

    1Identifier les fonctions et les services de l'entreprise.2Collecter des informations auprès de chaque collaborateur et des équipes.3Renseigner les informations récoltées dans l'organigramme.4Concevoir un organigramme visuel.5Créer un organigramme clair et lisible.
  • Quels sont les différents types d'organigrammes d'entreprises ?

    1L'organigramme hiérarchique (en pyramide) 2L'organigramme plat/horizontal. 3La structure divisionnelle. 4La structure matricielle. 5L'organigramme fonctionnel classique.

M. TRIQUET

Cadre Supérieur de Santé

Mme CLEMENT

Accueil de Jour

Occupationnel

Foyer

Logement

Service de Soins

Infirmiers A Domicile

Accueil de Jour

Alzheimer

Portage de repas

à domicileRestaurationLingerie

Qualité

Gestion des

Risques

Administration générale

10 places22 logements30 places12 places60 places

(AJO)(SSIAD)(AJA)

Ingénieur

QualitéServices financiers

Mme HECTORM. BRUNO

Communication, Formation

Professionnelle

Soins infirmier (Bâtiment B)

x-noneResponsable

Lingerie Mme BIRANIResponsable

technique

Mme CAILLIE (Cadre de santé)Mme RIVIEREM. ZEDE

Ressources Humaines, Paie

Equipe Aides-soignantes et ASHQEquipe Aides-soignantesEquipe Aides- soignantes et ASHQMme BOTINEAU (Bâtiment B)(SSIAD)(AJA)

Accueil, Admission,

Facturation

Mme TIETZ

Accueil, Admission,

Secrétariat polyvalent

Mme LAURIN

Economat, Vaguemestre,

Régie recettes

Mme BIENNE

Economat, Marchés publics,

Régie avances

Mme LEGAC

Economat, Magasin

Mme CHINCHOLE

1 : Kinésithérapeutes, Pédicures, Podologues, Orthophonistes, Esthéticiennes, Coiffeur, Réflexologue

MAJ : 22/3/2014

Equipe d'animation

ORGANIGRAMME HIERARCHIQUE ET FONCTIONNEL

Pole MédecinePole médico-socialPole adminsitratif, technique et logistique

Médecins libéraux

Coordonnateur médical

Dr VANDERBRUGGEN

Directeur Général

Autres intervenants libéraux 1

Dr ROSA

M. MARIEMédecineEtablissement d'Hébergement pour

Personnes Agées Dépendantes

Services

techniques, maintenance, sécurité et transport7 lits166 lits (EHPAD + Hébergement temporaire)

Equipe technique

Mme VINAY / M. MARIN RICCIMmes GALA / MENDES AGUIAR

Pharmacie

Préparatices en pharmacie

Soins infirmiers (Bâtiment A)Infirmière coordinatriceResponsable Cuisine et portage

Mme BOSTEL (Cadre de santé)Mme GUILBERT

Mme ELET

Kinésithérapie

Cuisiniers et chauffeurs du portageEquipe Aides-soignantes et ASHQ (Bâtiment A)

Lingères

Médecin Coordonnateur

Pharmacien

Dr N'DRAMAN AKO

Psychologue

Mme SCOAZEC

Animation

Fonction avec responsabilité hiérarchique

Fonction sans responsabilité hiérarchique

Pôle d'activité

Service ou activité

Autorité hiérarchique

Autorité fonctionnelle

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