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4 sept. 2017 Les femmes atout de. 50 FINANCES & DÉVELOPPEMENT
Dossier dactualité n° 37 –septembre 2008
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NOTE DU CONSEIL SUPÉRIEUR DE LÉGALITÉ
Le rapport de Catherine Smadja « Faire d'un système rénové de formation professionnelle un outil majeur de l'égalité au travail entre les femmes et les
Cadre conceptuel dOxfam relatif à lautonomisation économique
d'interventions humanitaires de développement à long terme
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Taux d'emplois informels certains pays africains
Le pouvoir de léducation dans la lutte contre les inégalités
riches et pauvres entre hommes et femmes1. Cette tendance crée des développement ont sept fois moins de chances d'aller au terme du cycle.
Rapport sur l'emploi
en Afrique (Re-Afrique) OITRapport sur l'emploi en Afrique
Bureau régional de l'OIT pour l'Afrique
Copyright © Organisation internationale du Travail 2020 l'organisation des droits de reproduction dans votre pays.La responsabilité des opinions exprimées dans les articles, études et autres contributions signés incombe exclusivement à
sont exprimées. 2020Produit par l'Unité de Production des Publications (PRODOC) du BIT. durable et socialement responsable. Cette première édition du Rapport sur l'emploi en main-d'uvre en Afrique, et analyse la dimension
Avant-Propos
Cynthia Samuel-Olonjuwon
Sous-directrice générale du BIT
l'emploi, au moyen de plusieurs analyses approRemerciements
Ce rapport a été préparé par le Bureau régional ࢉce rapport proviennent du Département de la sta d'une réunion d'experts, tenue en novembreTapera Muzira (Banque africaine de développe
Coulibaly, Catherine Saget, Stefan Kühn, FlorianaDasgupta et Michael Mwasikakata, Département
Equipe du Caire pour le travail décent; Bernd
de l'équipe de direction du Bureau régional deMichael Mwasikakata, Catherine Saget, Clemente
Table des matières
1. Le contexte macro-économique en Afrique 3
1.1 La reprise de la croissance crée-t-elle des emplois? 4 2.Emploi et tendances sociales 9
2.1Taux d'activité 10
3.Tendances de l'emploi des jeunes 19
3.1Le défi de la jeunesse 20
viiiRapport sur l'emploi en Afrique (Re-Afrique)
Table des matières
4. Se projeter dans l'avenir: Quelques recommandations politiques 41 4.2 De l'agriculture de subsistance à l'agro-industrie 43Bibliographie 49
ixRapport sur l'emploi en Afrique (Re-Afrique)
Table des matières
Liste des Figures
Figure 1.1 Croissance réelle du PIB (variation annuelle en %) 4 Figure 1.2 Croissance du PIB par habitant (variation annuelle en %) 6 Figure 1.3 Croissance par habitant par sous-région, 2000 et 2020 6 Figure 1.4 Croissance de la productivité du travail, 2010-2020 7 Figure 1.5 Productivité du travail et croissance des salaires en Afrique 8 Figure 2.1 Croissance de l'emploi en Afrique (%) 11 Figure 2.2 Ratio emploi/population, selon le genre, 2019 12 Figure 2.3 Distribution de l'emploi par grand secteur d'activité économique, Figure 2.4 Distribution de l'emploi, selon le genre, par secteur, 2011-2021 (%) 14 Figure 2.5 Distribution de l'emploi par grand secteur d'activité économique,Figure 2.6 Situation de l'emploi 15
Figure 2.7 Taux de chômage et part de l'emploi informel (pays pour lesquels Figure 3.1 Population active jeune, par région, 1990-2030 (millions) 21 Figure 3.2 Jeunes travailleurs pauvres, par région, 1990-2020 (%) 21 Figure 3.3 Taux de chômage des jeunes, monde et sous-régions africaines, Figure 3.4 Taux de chômage des jeunes en Afrique, par pays, 2020 23 Figure 3.5 Taux de NEET, monde et sous-régions africaines, 2005-2020 (%) 24 Figure 3.6 Taux de NEET des jeunes, par niveau de revenus, monde et Afrique, Figure 3.7 Taux nationaux de jeunes NEET, Afrique, 2020 25 Figure 3.8 Taux de NEET, par genre, monde et sous-régions africaines, 2020 (%) 26 Figure 3.9 Taux de jeunes NEET, selon le genre, Afrique, 2020 26 Figure 3.10 Sous-emploi de la main-d'oeuvre (LU3) jeune (15-24 ans), par genre, Figure 3.11 Taux d'emplois informels, monde, régions, jeunes (15-24 ans) Figure 3.12 Taux d'emplois informels, certains pays africains, hommes et femmes Figure 3.13 Situation professionnelle, par genre, certains pays africains, xRapport sur l'emploi en Afrique (Re-Afrique)
Table des matières
Figure 3.14 Evolution du statut contractuel, jeunes travailleurs, Afrique, 2006-2016 30 Figure 3.15 Evolution des parts de l'emploi, par secteur, jeunes et adultes, Afrique, Figure 3.16 Taux d'emplois informels, jeunes (15-29 ans), selon le niveau d'instruction, Figure 3.17 Taux d'emploi informel, selon l'âge et le niveau d'instruction, Afrique (%) 35Liste des Tableaux
Tableau 1.1
Tableau 2.1 Taux d'activité, population active, 2000-2021 10 Tableau 2.2 Taux d'activité, disparités hommes/femmes (%) 11 Tableau 2.3 Ratios emploi/population, emploi total, 2000-2021 12Tableau 2.4 Emploi informel/emploi total (%) 16
Tableau 3.1 Facteurs déterminants de l'emploi et de l'informalité; Tableau 3.2 Impact de l'informalité sur les salaires horaires 39 Tableau 3.3 Coefficient de Gini, inégalité salariale, travailleurs de l'économieListe des encadrés
Encadré 4.1 Afrique du Sud, Projet pilote de subvention salariale pour les jeunes;Résumé analytique
Le contexte
Il est impératif que la croissance macroécono &29,'HWVHVHquotesdbs_dbs35.pdfusesText_40[PDF] Service d accompagnement pédagogique de l Université Sorbonne Paris Cité
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