Analyses
Les femmes et les hommes n'exercent pas les mêmes métiers. Cette « ségrégation professionnelle » qui se réfère à la mesure d'une distance entre les.
LA MIXITÉ FEMMES/HOMMES DANS LA BRANCHE DES
Traditionnellement masculins les métiers de l'automobile interrogent la place des femmes
Ségrégation professionnelle et écarts de salaires femmes-hommes
La nomencla- ture des Fap a été élaborée par la Dares à partir du répertoire opérationnel des métiers et emplois (Rome) de Pôle emploi et de la nomenclature des
Hommes femmes : a chacun son metier
d'hommes » et des « métiers de femmes » ? professions dans l'emploi régional est très spécifique ... encore chez les femmes que chez les hommes.
Hommes femmes : mots demploi
2 mai 2021 Aujourd'hui recrute-t-on une femme selon les mêmes cri- tères qu'un homme ? Certains métiers restent l'apanage.
LESSENTIEL ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES VERS L
L'année 2020 a été marquée par une crise sanitaire sans précédent mettant en lumière les métiers en première ligne sur le front de la Covid : santé
Ségrégation professionnelle entre les femmes et les hommes : quels
Les femmes exercent-elles de façon privilégiée certaines professions parce qu'elles leur offrent la possibilité de travailler à temps partiel ou est-ce plutôt
La répartition des hommes et des femmes par métiers - Une baisse
La concentration par métiers est globalement plus forte chez les femmes que chez les hommes : en 2011 10 métiers concentraient. 47 % de l'emploi des femmes (53
Ségrégation professionnelle et temps partiel
18 janv. 2019 femmes (resp. d'hommes) dans le métier est d'au moins 15 points supérieure à la ... Les femmes et les hommes occupent des métiers différents.
[PDF] Femmes hommes osez tous les métiers
Sur le site Internet on peut trouver des portraits d'hommes et de femmes en for- mation ou dans l'exercice de leur métier des informations pratiques
[PDF] métiers « dhommes » : en quoi les conditions de travail des femmes
Le groupe des métiers masculinisés non ouvriers compte 21 métiers à prédominance masculine : des cadres des employés et professions intermédiaires tels que les
[PDF] Hommes femmes - Insee
l'emploi Aujourd'hui hom- mes et femmes se partagent davantage les emplois mais existe-t-il encore des « métiers d'hommes » et des « métiers de femmes » ?
[PDF] DES FEMMES DANS LE MÉTIER :
Une femme ne doit pas nécessairement être grande et costaude pour occuper un emploi majoritairement masculin : certains hommes ne le sont pas et occupent ces
[PDF] Conditions de travail et mixité : quelles différences entre professions
Huit métiers sur dix sont ainsi non mixtes comptant plus de deux tiers de femmes ou d'hommes (Briard 2020) Une autre difficulté tient au fait que les tâches
[PDF] La répartition des hommes et des femmes par métiers Une baisse
Selon un critère de « dominance » usuel permettant de caractériser les métiers1 les métiers « à dominance masculine » regroupent 41 de l'emploi total en 2011
[PDF] DES MÉTIERS DHOMMES OU DE FEMMES ?
FEMMES ? Présentation : Exercices sur les métiers Niveau : Primaire (Cycle 3) Durée :
[PDF] 66 Les métiers: femmes et hommes au travail
Féminin masculin: être humain-e Les métiers: femmes et hommes au travail Démarche Cette activité nécessite un rappel de ce que sont les pourcentages
[PDF] les femmes dans des professions traditionnellement masculines
femmes dans des métiers et des professions traditionnellement réservés aux hommes au Québec Une sélection de métiers et de professions a été réalisée afin
[PDF] MIXITÉ DES MÉTIERS : UNE CONDITION DE LÉGALITÉ FEMMES
30 août 2021 · trois décennies les hommes et les femmes continuent de se Terra Nova ? Mixité des métiers : Ne pas rater l'occasion d'aller plus loin !
Quels sont les métiers genres ?
Le genre des noms de métiers était dicté selon qu'il était à l'origine pratiqué par des hommes : pompier, gendarme, militaire, ébéniste, plombier, garagiste, peintre, maire, ministre, juge, etc. ou exclusivement par des femmes : sage-femme, infirmière, couturière, blanchisseuse, etc.Quels sont les métiers d'une femme ?
Métier femme : Top 45 des métiers exercés par des femmes
Cavalier soigneur éleveur.Fleuriste.Secrétaire comptable.Assistant des Ressources Humaines.Diététicien.Maquilleuse.Assistant trilingue.Attaché de Presse.Qu'est-ce que la mixité des métiers ?
La mixité professionnelle est la présence de femmes et d'hommes dans un même emploi, une même catégorie professionnelle ou un même métier, sans être forcément paritaire.- Conducteur d'engins de chantier.Maçon.Chauffeur routier.B?heron.Sapeur-pompier.Électricien.Plombier-chauffagiste.Marin p?heur.
ÉTUDES DE L'OBSERVATOIRE DES MÉTIERS
DES SERVICES DE L'AUTOMOBILE
N °8 8 F
V R IE R 2 02 1Ce document décrit les spéci?cités des métiers par genre au sein de la branche des services
de l'automobile, aussi bien au niveau de l'emploi, du recrutement que de la formation et de l'insertion professionnelle. Traditionnellement masculins, les métiers de l'automobile interrogent la place des femmes, leur posture et leur intégration parmi ces professions.2 | N°88 • Février 2021 • anfa-auto.fr/observatoire
RÉPARTITION DES SALARIÉS PAR GENRE, SELON LE SECTEUR D'ACTIVITÉ Sur l'ensemble de la branche, les femmes représententSoit 107 600 emplois féminins au total.
Des secteurs comme l'enseignement de la conduite et le commerce de détail de carburants emploient autant de femmes que d'hommes.̵GENRE ET EMPLOI SALARIÉ
DONNÉES GÉNÉRALES
Plus de
107 600 femmes actives,
salariées ou indépendantes au sein de la branche.Source : ANFA
Les femmes représentent 22,7 %
de l'ensemble des salariés de la branche.48,4 % des salariés des écoles de conduite et du commerce
de détail de carburants sont des femmes.Source : ACOSS 2019, IRPAUTO 2018
RÉPARTITION DES SALARIÉS PAR GENRE,
SELON LE SECTEUR D'ACTIVITÉ
FemmesHommes
Commerce automobile
Réparation automobile
Commerce et réparation
de véhicules industrielsCommerce de détail
d'équipements automobilesCommerce de détail de carburants
Commerce et réparation de motocycles
Commerce et réparation de cycles
Contrôle technique
Écoles de conduite
Location courte durée
Location longue durée
Démolisseurs-recycleurs
Parcs de stationnement
TOTAḼ
Source : Interparking ANFA
402 969 hommes sont en emploi au sein de la branche.
Source : ACOSS 2019, INSEE DADS 2016, INSEE RGP 2017RÉPARTITION DE LA POPULATION ACTIVE
DE LA BRANCHE PAR GENRE
95?437
emplois salariés12?199 emplois non salariés
324?984
emplois salariés77?985 emplois non salariés
anfa-auto.fr/observatoire N°88 • Février 2021 | 3 RÉPARTITION DES SALARIÉS PAR GENRE, SELON LE MÉTIER La répartition des hommes et des femmes salariés par métier apparaît relativement hétérogène : Des métiers fortement genrés, mais des situations contractuelles homogènes avec plus de 90% des salariés en CDIRÉPARTITION DES SALARIÉS PAR GENRE,
SELON LE MÉTIER
MétiersHommesFemmes
Source :
©Adobestock
Source : INSEE RGP 2017
4 | N°88 • Février 2021 • anfa-auto.fr/observatoire
RÉPARTITION DES SALARIÉS PAR GENRE ET PAR CATÉGORIE SOCIO-PROFESSIONNELLEOuvriers non qualifiés
Apprentis et contrats en alternance
Employés
Ouvriers qualifiés
Cadres
Agents de maîtrise
Chefs d'entreprises salariés
Source : INSEE DADS 2016 - codes NAF complets uniquement la répartition des salariés par catégorie socio-professionnelle est fortement genrée,LA MAINTENANCE ET LA RÉPARATION??: DES
MÉTIERS ACCESSIBLES TANT AUX HOMMES QU'AUX
FEMMES
Le manque de mixité observé, notamment dans les métiers de l'atelier, tient souvent à des idées reçues liées au caractère technique et manuel de ces activités qui les rendraient, a priori, moins accessibles aux femmes. Pourtant, avec l'évolution des technologies et des équipements, les métiers de l'après-vente sont aussi bien réalisables les ateliers disposent désormais d'équipements qui offrent un meilleur confort de travail et permettent d'assister physiquement l'humain pour réaliser certaines tâches (monte-charge, ponts élévateurs, allégement des outils, chariot de travail, lève-pneu, etc.). Comme en témoigne un responsable des ressources humaines dans le secteur du véhicule Les équipements se sont améliorés pour soulever des charges plus lourdes, plus facilement, la force physique n'est plus un enjeu ; d'ailleurs, aujourd'hui, on a plutôt des mécaniciens qui ont différentes conditions physiques et ce n'est pas un problème ! Ce qui compte, c'est d'avoir le bon geste, de savoir se faire aider et de ne pas le considérer comme une faiblesse mais comme un paramètre dont on tient compte pour exercer son activitéPour aller plus loin :
Source : Adobe Stock
une forte homogénéité en matière de contrat de travail. En effet, sur l'ensemble 8,0?%20,3?%
63,0?%2,5?%
1,6?%3,0?%1,6?%
8,3?%16,7?%
9?%50,5?%2,9?%
5,1?% 7,5?%8 % des femmes sont des cadres50,5 % des salariés masculins
sont des ouvriés qualifiés anfa-auto.fr/observatoire N°88 • Février 2021 | 5 RÉPARTITION DES SALARIÉS PAR TRANCHE D'ÂGE, SELON LE GENRELes femmes salariées de la branche
sont en moyenne plus âgées de2,5ans
que leurs collègues masculins. l'âge moyen féminin est supérieurSource : Adobe Stock
5,2 % des femmes salariées de la branche ont 60 ans et plus.Source : IRP AUTO 2018, INSEE DADS 2016 - hors apprentis
FemmesHommes
60 ans et plus
55 à 59 ans
50 à 54 ans
45 à 49 ans
40 à 44 ans
35 à 39 ans
30 à 34 ans
25 à 29 ans
20 à 24 ans
Moins de 20 ans
Total branche
RÉPARTITION DES SALARIÉS PAR TRANCHE D'ÂGE, SELON LE GENREÂGE MOYEN
Source : IRP AUTO 2018
6 | N°88 • Février 2021 • anfa-auto.fr/observatoire
Les hommes et les femmes
sont recrutés respectivement à77,7 %
et 76,3 % en CDI.La typologie des métiers recrutés est nettement différente selon que l'on soit un homme ou une femme.
TOP 5 DES MÉTIERS RECRUTÉS PAR GENRE
GENRE ET RECRUTEMENTS
NOTE MÉTHODOLOGIQUE
Il faut bien distinguer les salariés en emploi, précédemment décrits, des salariés " entrants », c'est-à-dire recrutés dans l'année.HommesParts de
recrutementFemmesParts de
recrutement46,9 % des femmes recrutées le sont en tant que secrétaire.
Source : ANFA 2021
Sources : Enquête recrutements 2019 - ANFA
TOP 5 DES MÉTIERS LES PLUS RECRUTÉS
CHEZ LES HOMMESTOP 5 DES MÉTIERS LES PLUS RECRUTÉSCHEZ LES FEMMES
anfa-auto.fr/observatoire N°88 • Février 2021 | 7 initiatives visant à diversifier les effectifs à l'atelier : RÉPARTITION DES RECRUES PAR GENRE, SELON LE MÉTIERSource : ANFA 2021
Les femmes représentent 93% des recrutements de secrétaires.Source : Enquête Recrutements 2019 - ANFA
FemmesHommes
Mécanicien / Technicien automobile
Métiers de la carrosserie
Secrétaire
Enseignant de la conduite
Mécanicien / Technicien
véhicules IndustrielsEmployé de station service
Magasinier vendeur PRA
Vendeur Automobile
LES RECRUTEMENTS PAR GENRE,
SELON LES MÉTIERS
*?Pièces de Rechange et Accessoires8 | N°88 • Février 2021 • anfa-auto.fr/observatoire
sont jugés faciles ̭ plus de la moitié des recrutements DIFFICULTÉS ET SATISFACTION DES RECRUTEMENTS SELON LE GENRE DES RECRUESSource : ANFA 2021
48,7 % des recrutements féminins ont été jugés faciles à réaliser par les
employeurs / recruteurs.Source : Enquête Recrutements 2019 - ANFA
FemmesHommes
Facile
Assez facile
PERCEPTION DE LA DIFFICULTÉ DE RECRUTEMENT
SELON LE GENRE DES RECRUES
anfa-auto.fr/observatoire N°88 • Février 2021 | 9̵ La progression des effectifs
observée ces dernières années est plus forte chez les filles que chez les garçons. EVOLUTION ET RÉPARTITION DES EFFECTIFS EN FORMATION PAR GENREET FILIÈRE DE FORMATION
FORMATION DES JEUNES ET INSERTION PROFESSIONNELLE SELON LE GENREÉVOLUTION DES EFFECTIFS EN FORMATION
PAR GENRE
2016/20172020/2021̭
2016/20172020/2021̭
2 440 jeunes femmes sont en formation en 2020/2021.
Ce volume a progressé de 60,3 % en quatre ans.
Source : ANFA
2 440 jeunes femmes
préparent une formation dans les domaines spécifiques de la branche.Source : ANFA 2021
10 | N°88 • Février 2021 • anfa-auto.fr/observatoire
La part des jeunes hommes en apprentissage est importante car ce mode reste traditionnellement privilégié pour la formation aux
métiers techniques Les filles sont quant à elles plus présentes dans les filières vente automobile (16,6̭ les jeunes femmes représentent près de la moitié des effectifs.Dans l'ensemble,
la part de jeunes femmes formées croît avec le niveau de formation,̭16,6?% des jeunes formés dans la filière Vente automobile sont des fillesSource : ANFA 2020/2021 (Chiffre Enseignement de la conduite 2019)
RÉPARTITION DES EFFECTIFS EN FORMATION PAR GENRE ET FILIÈRE DE FORMATION14,3% des jeunes ?lles
en formation préparent unCQP/Titre de branche.
Source : Adobestock
FemmesHommes
Maintenance véhicules particuliers
Carrosserie
Maintenance véhicules
véhicules IndustrielsMaintenance motocycles
Commerce et services
Magasinage
Enseignement de la conduite
38 926
273315
144
Cycles
anfa-auto.fr/observatoire N°88 • Février 2021 | 11 Les formations en CQP s'affirment en revanche comme un levier d'insertion efficace et égalitaireINSERTION
L'insertion professionnelle
à l'issue d'une
formation spéci?que à la branche s'avère plus favorable pour les garçons , quel que soit le mode de formation.TAUX D'EMPLOI DES CQP PAR GENRE
Hommes
Femmes
Source : Enquête insertion CQP, titulaires 2019 en contrat de professionnalisation,Observatoire des métiers des services de l'automobile91,1 % des femmes titulaires d'un CQP sont en emploi 6 mois après la fin
de la formation.FemmesHommes
TAUX D'EMPLOI PAR GENRE ET PAR MODE DE
quotesdbs_dbs43.pdfusesText_43[PDF] indice textuel definition
[PDF] insee observatoire des inégalités
[PDF] grille horaire bac pro
[PDF] grille horaire hebdomadaire bac pro 3 ans
[PDF] grille horaire bac pro commerce
[PDF] grille horaire bac pro cuisine
[PDF] grille horaire bac pro gestion administration
[PDF] grille horaire bac pro eleec
[PDF] grille horaire bac pro assp
[PDF] outils mathématiques pour l'ingénieur
[PDF] répartition annuelle mes apprentissages en français 5 aep
[PDF] répartition annuelle 4ap français 2016
[PDF] exercices corrigés gradient divergence rotationnel pdf
[PDF] gil blas de santillane chapitre 1 commentaire