Mettre en forme son mémoire ou son rapport de stage
La pagination apparaît à partir du sommaire. 7. Le texte du mémoire ou du rapport de stage. Le corps du texte doit être justifié et l'interlignage (espace
cahier des charges pour redaction du rapport de stage et du memoire
Le nom et prénom du stagiaire et son numéro d'inscription sur le registre des stages. • La date de début et de fin de son stage. - un sommaire paginé.
RAPPORT DE STAGE 3ème
9 janv. 2012 RAPPORT DE STAGE ... votre rapport par une tierce personne pour éliminer les fautes d'orthographe . ... Faire un sommaire paginé ...
GUIDE DE REDACTION DU RAPPORT DE PFMP
Pour cette 1ère PMFP vous devez réaliser un rapport de PMFP (période de Sommaire paginé. - Rapport obligatoirement relié. ... NOM responsable de stage.
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Qui a créé cette entreprise? LISTE DE RUBRIQUES POUVANT FIGURER DANS LE RAPPORT DE STAGE. SOMMAIRE PAGINÉ. GENERALITÉS PRÉSENTATION DE L'ENTREPRISE.
CAHIER DES CHARGES DU RAPPORT DE STAGE DE S 1 EN
Le rapport de stage comporte au minimum 10 pages paginées hors annexes et pages avant annexes numérotées précédées d'un sommaire des annexes
Rapport de stage Tutoriel OpenOffice
II.Pagination : Voici la liste des étapes permettant de mettre en page la numérotation des pages : 1) Allez sur la page du sommaire (page 2 du rapport).
1. DÉMARCHE 2. PLAN DU RAPPORT DE STAGE Le rapport de
Quel a été l'apport du rapport de stage dans votre formation ? Sur la page suivante doit figurer un sommaire paginé édité automatiquement (par exemple.
NOTE DE SERVICE DGER/SDPFE/N2006-2027 Date: 07 mars 2006
7 mars 2006 Pour le choix et le thème du rapport de stage il convient de se référer à ... Le lecteur est guidé dans sa lecture par un sommaire paginé
Comment faire son rapport de stage ?
1) Consignes pour la préparation du rapport de stage : - Un rapport de stage est Un sommaire du rapport avec le titre des parties et le numéro des pages.
Guide méthodologique du Rapport de stage de rédaction du
Indications relatives à la présentation du rapport de stage Le rapport d’une longueur de 15 à 20 pages (hors annexes bibliographie et table des matières) doit être dactylographié sur le seul recto paginé et relié 1 Pages spéciales -La page de couverture En haut : Nom de l’étalissement : Université Paris-Saclay
Choisir Les Normes de Mise en Page Du Rapport de Stage
Il vous faudra tout d’abord connaître les normes de mise en page que vous devez respecter. Il est possible que votre université vous fournisse un guide de mise en page du rapport de stage. Si ce n’est pas le cas, nous allons vous présenter les normes de mise en page les plus communes pour un rapport de stage. 1. Marges: 2 cm (haut), 3 cm (bas), 2,5...
La Couverture Du Rapport de Stage
La couvertureest un élément important de la mise en page du rapport de stage. Elle doit contenir des informations pour vous identifier, ainsi que le sujet et la date du document. Voir un exemple de couverture de rapport de stage
La Page de Garde Du Rapport de Stage
La page de garde d’un rapport de stagese trouve après la couverture. Elle est destinée aux membres du jury, afin de leur donner des informations sur le rapport et noter des commentaires sur le contenu. Voir un exemple de page de garde de rapport de stage
Comment mettre en forme un sommaire de rapport de stage ?
En ce qui concerne la mise en forme de votre sommaire de rapport de stage, certains pensent qu’il doit permettre au lecteur de passer aisément d’un chapitre à l’autre de votre travail et doit donc contenir la pagination. Cependant, on considère en général qu’à la différence de la table des matières, le sommaire ne comporte pas les numéros de pages.
Où trouver la page de garde d’un rapport de stage ?
La page de garde d’un rapport de stage se trouve après la couverture. Elle est destinée aux membres du jury, afin de leur donner des informations sur le rapport et noter des commentaires sur le contenu. En ce qui concerne la pagination du rapport de stage, vérifiez si votre université vous a donné des consignes spécifiques.
Qu'est-ce que le sommaire d'un rapport de stage ?
Le sommaire d’un rapport de stage présente les principales parties du plan et sous la forme d'une table des matières simplifiée. Un sommaire indique les différentes parties du rapport, introduction, présentation de l’entreprise, missions effectuées, analyse ou bilan, etc. et (bien évidement) finit par la conclusion.
Comment mettre en page un rapport de stage ?
Si ce n’est pas le cas, nous allons vous présenter les normes de mise en page les plus communes pour un rapport de stage. Marges : 2 cm (haut), 3 cm (bas), 2,5 cm (gauche) et 2,5 cm (droite). Police : Arial, Calibri ou Times New Roman. Taille de la police : 11 ou 12 pour le corps, 14 ou 16 pour les titres.
GUIDE DE REDACTION DU RAPPORT DE PFMP
Pour cette 1ère PMFP vous devez réaliser un rapport de PMFP (période de formation en milieu professionnel) incluant 2 fipage 8). Vous trouverez en page 12, une trame qui vous aidera à remplir les fCe rapport de PFMP sera noté.
Quels sont les objectifs de la 1ère PFMP ?
- Découvrir une structure - rechercher les documents, services et décoder des informations, - accueillir et créer des - aider, accompagner le public dans les activités de la vie sociale, dans les démarches - participer à des activités de loisirs, à des animations -etc.Comment présenter le rapport ?
- 6 à 8 pages maximum (annexes non comprises) - Sommaire paginé - Rapport obligatoirement relié. - Document obligatoirement tapuscrit et sauvegardé sur clé USB. - Taille de police : titres : 16 / sous-titres : 14 / texte12 - Police : Arial - Marges : gauche, droite et haut : 3,5 cm bas : 2 cm -Interligne : 1.5 -Orthographe, syntaxe et expression écrites correctes -Travail soigné -Consignes respectéesQue doit contenir le rapport ?
1) Une page de garde
2) Un sommaire
3) Une introduction
4) Une Présentation du contexte local
5) Une Présentation de la structure
6) 27) Une conclusion
8) Des remerciements
9) Des annexes
21) PAGE DE GARDE :
NOM Prénom du candidat LP Notre Dame26, av du Vanel
07000 PRIVAS
Baccalauréat Professionnel Services de Proximité et Vie LocaleCertification Intermédiaire CAP APM
Epreuve EP2
SESSION 2016 2018
Année 2016 2017
Période de formation en milieu professionnel
Du ............................ au ......................... NOM adresse avec Logo ou photoCoordonnées de la structure
NOM responsable de stage
Coordonnées du tuteur de PFMP
Fonction dans la structure
NOM du service
Missions ou objectifs de la
structureLe personnel de la structure
Le public accueilli
3A1 ou A2
A1 ou A2
3A1 ou A2
FicheA1 ou A2
A1 ou A2
42) SOMMAIRE:
Exemple:
1/ Introduction page 1
2/ Présentation du contexte local page 2
3/ Présentation de la structure page 4
4/ page 5
5 page 6
6/ Conclusion page 7
7/ Remerciements
Annexes :
Annexe 1 : indiquer son titre (ex : plaquette de la structure)Annexe 2 : ...
Annexe 3 : ...
53) INTRODUCTION
Elle permet de vous présenter, de présenter votre formation, la PFMP (dates et lieu...) et ses objectifs. Elle est ré .......... ...(indiquer votre âge). Je suis actuellement en 2nde Baccalauréat Professionnel SPVL (donner la signification du sigle) au Lycée des métiers Notre-Dame à Privas. Ce baccalauréat permet ..................... intermédiaire : le CAP APM (donner la signification). Ce CAP permet de .. Dans le cadre de ma formation, je dois effectuer des PFMP (donner la signification de ce sigle). cette PFMP à .. adresse complète de la structure) en A1 ou A2 car (justifier votre choix). Mes objectifs de PFMP étaient de. s ou activités réalisées) 64) PRESENTATION DU CONTEXTE LOCAL :
caractéristiques du public accueilli. Voici quelques éléments que vous pourrez indiquer dans votre dossier :Exemple :
A/ Présentation du quartier / ville
Indiquer la population de la commune, du quartier (demander chiffres en Mairie ou voir Site INSEE) (Indiquer le nom de la structure) se situe dans le quartier (nom du quartier) à (indiquer le nom de la ville). Elle est localisée à proximité de (indiquer les structures, écoles, monuments...) qui se situent à proximité). Pour y accéder, il faut prendre (indiquer la ligne de bus, la ligne SNFC) ainsi que la station la plus proche. Vous pouvez joindre un plan.B) Présentation du public
-économiques (voir site : http://sig.ville.gouv.fr/) professions et catégories socioprofessionnelles sexe, nationalité, besoins, taux de chômage... Besoins du public en termes de services à caractère social ou en termes d Vous obtiendrez ces informations par le biais de votre tuteur ou surC) Problèmes spécifiques du secteur :
Isolement géographique, taux de chômage élevé, exclusion, isolement des du cadre de vie, pr pour personnes handicapées Vous devez justifier chaque observation en citant des chiffres précis ainsi que la source. 75) PRESENTATION DE LA STRUCTURE :
Dans cette partie, vous devrez indiquer un certain nombre de renseignements concernant la structure. Pensez à questionner votre tuteur de stage et à récupérer des documents pertinents.Vous devrez indiquer les informations suivantes :
-Raison sociale (nom, adresse, téléphone de votre PFMP) -Le statut juridique (association, établissement public, société anonyme...) et date de création -Public ciblé (effectif, âge, situation sociale, familiale, économique) -Présentation du personnel (Organigramme avec fonctions, titres et place de -Objectifs ou missions de la structure. -Les partenaires (autres structures qui travaillent avec votre lieu de PFMP) -Services proposés au public. -Ressources financières et/ou subventions 8 FicheANALYSE DE LA SITUATION A PROBLEMES
Items Réponses
Le titre
Le problème rencontré
(description, situation professionnelle)Présentation des
personnes en situationLes risques ou
perturbations encourus sur les plansHumains
Matériels
Financiers
DE RESOLUTION DE LA SITUATION PROBLEME
(réalisée ou observée)BILAN DE
9ANALYSE DE L
A SITUATION A PROBLEMES
Items Réponses
Le titre
Le problème rencontré
(description, situation professionnelle)Présentation des
personnes en situationLes risques ou
perturbations encourus sur les plansHumains
Matériels
Financiers
DE RESOLUTION DE LA SITUATION PROBLEME
(réalisée ou observée)BILAN DE
107) CONCLUSION :
1) Points positifs de ce stage e
2) Difficultés rencontrées lors de cette PFMP.
3) Points sur lesquels je dois progresser (comportement, communication avec le
4) Faire un bilan par rapports aux objectifs de départ
5) Comment envisagez-vous votre insertion professionnelle après cette expérience.
(confirmation on modification de votre projet. A justifier)8) REMERCIEMENTS :
/président/de ............. en Milieu Professionnel. Je remercie également M................, mon tuteur de stage pour ses conseils et la ut au long de cette PFMP. Je tiens à remercier particulièrement M. ............ , (indiquer la fonction), pour professionnel p Toutes ces personnes ont contribué, par leur disponibilité et leur bonne humeur, à rendre ma PFMP enrichissante et motivante. 119) ANNEXES :
Elles ne sont pas paginées. Néanmoins, vous devez les numéroter et les lister dans le sommaire. sérez dans votre rapport que les documents qui illustrent vos propos et qui sont utiles à la compréhension des activités présentées.Par exemple, vous pouvez insérer :
-la plaquette de la structure, -cueil -Extrait du projet de structure, -Extraits des s -Projet pédagogique, -Fiches techniques, -Brochures et dépliants présentant la structure ou ses services Attention : vous devez absolument anonymer tous documents produits en annexe. -Remettre le carnet de liaison à votre tuteur dès le 1er jour. Et de le récupérer en fin de stage. - : Attention ni ratures ni surcharges ! -Nous remettre votre rapport à la fin de votre PFMP. 12 Attention soit une situation de conflit, soit une situation soit une situation de comportement à risques, soit une situation de dégradation ou de dysfonctionnement ou de nuisance.Le titre
QuoiConduite
Le titre doit permettre d de :
une situation de conflit ou une situation tiel comportement s à risque dégradations ou de dysfonctionnements ou de nuisancesLe problème rencontré (description,
situation professionnelle)Où ? Lieu de la structure, de la
situation problématique, nom du service concerné,Quand ? date ou période précise
Quoi ? faits relatés avec précision en
professionnelle pour certains éléments si nécessaire Décrire rapidement le problème (porteur de conflit potentiel ou réel ;ou lié à un dysfonctionnement ; ou à des comportements à risques potentiel. Préciser dans quel lieu cette situation problème est apparue Noter la date, ou le moment de la journée, ou la période pendant laquelle la situation problème se présente Décrire avec exactitude et précision le problème: des risquesLa présentation des personnes en
situation Qui ?Description des usagers,
professionnels, hiérarchie, administration, etc. personnes présentes, interpellées, intervenantes *Présenter (en respectant la discrétion professionnelle) les personnes présentes et concernées par la situation problème *Préciser leur situation au moment du fait *Indiquer les caractéristiques des personnes utiles à la compréhension de la situation : besoinsLes risques ou perturbations
encourus sur les plans humains, matériels, financiers *Enoncer les conséquences réelles des dégradations ou des dysfonctionnements subis ou cela devait se produire (réalisée ou observée)Décrire le cadre existant
Préciser le positionnement
professionnel : la résolution de la situation : restauration du dialogue, gestion des usagers, techniques professionnelles communication, gestion de conflits, *ou décrire s permettant de faire respecter des installations, des équipements *Expliquer comment assurer la prévention des risques et la sécurité des personnes dans le cadre du problème évoqué *Indiquer quel cadre légal existe dans la structure en termes de mise en sécurité des personnes exis *Expliquer : maîtrise de soi, appel de renfort, respect des procédures, signalement à la hiérarch *Expliquer comment désamorcer la situation conflictuelle, réinstaurer le dialogue, éloigner des protagonistes, sécuriser les personnes et les victimes si nécessaire *Préciser e de dispositions de sécurité *Identifier les dégradations, les nuisances, les dysfonctionnements potentiels *Expliquer comment contribuer au respect et au maintien des installations, des matériels, du cadre de viePrésenter le bila
Evaluer son travail :
- relever les points positifs, points négatifs ; - celle réalisée ; - analyser des documents statistiques de fréquentation, de réclamation.quotesdbs_dbs44.pdfusesText_44[PDF] cours word 2007 gratuit
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