[PDF] CONVENTION DENTREPRISE FNAC PARIS





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26 juil. 2021 domaines : la transformation numérique de l'Elysée ... différentes (633 au 31 décembre 2019) et 190 (24 %) sont employés sous contrat de ...



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18 juil. 2019 dépose la nouvelle marque « Elysée – Présidence de la République » et assure les ... 257 gendarmes et 483 civils sont employés à l'Élysée21.



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24 juil. 2018 et 143 sont employés sous contrat de droit public. ... de crédits des budgets concernés vers le budget de l'Élysée orientation qui n'a à ...



CCN 3090 - Grille de salaires minimaux au 1er avril 2015

Pour les salariés percevant une rémunération supérieure à 110% du salaire mensuel minima de son emploi il peut être dérogé au maximum de 30 représentations 



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Personnels cadres ou techniciens : (dont LACROIX). Bas salaires. (ELYSEE) dont : BEBE S.A. le ratio trop élevé d'"indirects" (employés salariés.



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dérées vont d'environ 16 % (dans le cas des salaires horaires moyens) à 22 % existantes pour mieux protéger les employés contre le har-.



CONVENTION DENTREPRISE FNAC PARIS

Spécificités Italiens et Champs-Elysées . ARTICLE 17 - GRILLE DES SALAIRES . ... SECTION IV- PRIMES ET ACCESSOIRES DE SALAIRES .



Décision n° 2021 – 824 DC - Loi relative à gestion de la crise

5 août 2021 est envisageable une retenue sur salaire établie dans le même respect de cette ... Il s'agit ici des employés intervenant au domicile des.

Quel est le salaire de l’Elysée ?

La masse salariale s’élève à 65 millions d’euros et représente la première dépense de la présidence, loin devant les déplacements présidentiels (17,6 millions d’euros). L’Elysée dispose d’un parc automobile de 68 véhicules. Deux sont affectés au président de la République, quatre à ses conseillers et 62 au reste du personnel.

Combien gagnent les conseillers de l’Elysée ?

EXCLUSIF Les conseillers de l’Elysée gagnent entre 6.000 et 15.000 euros net par mois. Contrairement à ce qui se pratiquait sous François Hollande, le collaborateur le mieux payé touche plus que le président de la République. Emmanuel Macron, photo du 17 juillet 2018.

Combien gagnent les employés du palais de l’Élysée en 2020 ?

En augmentation de 0,6% par rapport à 2019, les salaires versés aux employés du palais de l’Élysée constituent le premier poste de dépenses et représentent un montant total de 71,4 millions d’euros en 2020. Le cabinet du chef de l’État compte à lui seul 48 membres, dont le plus gros salaire monte à 13 000 euros net mensuels.

Quel est le salaire de l'Elysée ?

L'Elysée a désormais une boutique en ligne, et cela lui a rapporté 77 635 euros en 2019 (contre 27 800 euros l’année précédente). 80 000 œuvres d’art et biens mobiliers ont été confiés à l'Elysée - soit par le Mobilier national, la manufacture de Sévres, le centre national des arts plastiques ou le service des musées de France.

MAJ avril 2004

CONVENTION

D'ENTREPRISE

FNAC PARIS

Convention Fnac PARIS

2/33

SECTION I - PREAMBULE ..................................................................................................................................... 5

A

RTICLE 1 .................................................................................................................................................................. 5

A

RTICLE 2 - OBJET DE LA CONVENTION ..................................................................................................................... 5

A

RTICLE 3 - CHAMP D"APPLICATION .......................................................................................................................... 5

A

RTICLE 4 - DUREE.................................................................................................................................................... 5

A

RTICLE 5 - DENONCIATION ET REVISION .................................................................................................................. 5

A

RTICLE 6 - AVANTAGES ACQUIS .............................................................................................................................. 6

SECTION II - CONTRAT DE TRAVAIL ............................................................................................................... 7

A

RTICLE 7 - CONDITIONS D"EMBAUCHE..................................................................................................................... 7

A

RTICLE 8 - VISITE MEDICALE ................................................................................................................................... 7

A

RTICLE 9 - PERIODE D"ESSAI .................................................................................................................................... 8

A

RTICLE 10 - CONTRAT DE TRAVAIL A DUREE INDETERMINEE................................................................................... 8

A

RTICLE 11 - CONTRAT DE TRAVAIL A DUREE DETERMINEE ...................................................................................... 8

A

RTICLE 12 - CONTRAT A TEMPS PARTIEL ................................................................................................................. 8

Passage de temps complet à temps partiel et inversement .................................................................................... 9

A

RTICLE 13 - MUTATION-PROMOTION ....................................................................................................................... 9

Spécificités Italiens et Champs-Elysées ................................................................................................................ 8

A

RTICLE 14 PERIODE PROBATOIRE .......................................................................................................................... 10

A

RTICLE 15 - CONFIRMATION DANS LE POSTE ......................................................................................................... 10

SECTION III - SALAIRES ...................................................................................................................................... 11

A

RTICLE 16 - SALAIRE ............................................................................................................................................. 11

A

RTICLE 17 - GRILLE DES SALAIRES ........................................................................................................................ 11

SECTION IV- PRIMES ET ACCESSOIRES DE SALAIRES ............................................................................. 11

A

RTICLE 18 - TREIZIEME MOIS ................................................................................................................................. 11

A

RTICLE 19 - PRIME DE VACANCES (ACCORD DE MAI 1988) .................................................................................... 12

A

RTICLE 20 - INDEMNITES DE TRANSPORT ............................................................................................................... 12

A

RTICLE 21 - INTERESSEMENT ................................................................................................................................. 12

A

RTICLE 22 - PARTICIPATION .................................................................................................................................. 13

A

RTICLE 23 - PRIME D"ANCIENNETE ........................................................................................................................ 13

SECTIONS V - QUALIFICATIONS ...................................................................................................................... 14

A

RTICLE 24 - GRILLE DE QUALIFICATION ................................................................................................................ 14

SECTION VI - DUREE ET AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL ..................................................... 14

A

RTICLE 25 - DUREE DU TRAVAIL ........................................................................................................................... 14

A

RTICLE 25 BIS - ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL ........................................................................................ 16

A

RTICLE 26 - HEURES SUPPLEMENTAIRES ............................................................................................................... 16

A

RTICLE 27 - HORAIRES SPECIAUX DE DECEMBRE ................................................................................................... 16

A

RTICLE 28 - HORAIRES SPECIAUX D"INVENTAIRE .................................................................................................. 16

A

RTICLE 29 - COMPENSATION ................................................................................................................................. 16

A

RTICLE 30 - AMENAGEMENT DU TEMPS DE TRAVAIL ............................................................................................. 17

Temps de formation ............................................................................................................................................. 18

Temps de repas ................................................................................................................................................... 18

Temps de pause ................................................................................................................................................... 18

SECTIONS VII - JOURS FERIES .......................................................................................................................... 19

A

RTICLE 31 - JOURS FERIES ..................................................................................................................................... 19

Spécificité Champs-Elysées ................................................................................................................................ 14

SECTION VIII - CONGES ...................................................................................................................................... 20

A

RTICLE 32 - CONGES PAYES ................................................................................................................................... 20

A

RTICLE 33 - JOURS DE CONGES SUPPLEMENTAIRES (ACCORD DU 27 OCTOBRE 1988) ........................................... 21

I. Congés supplémentaires pour fractionnement des congés payés ................................................................ 21

II . Congés supplémentaires pour ancienneté ..................................................................................................... 21

III . Autres congés supplémentaires .................................................................................................................... 21

IV - Dispositions communes ................................................................................................................................ 22

Convention Fnac PARIS

3/33

ARTICLE 34 - JOURS DE CONGES NON PAYES ............................................................................................................ 22

A

RTICLE 35 - CONGES SPECIAUX DE COURTE DUREE ............................................................................................... 22

Dès son entrée dans l"entreprise : ...................................................................................................................... 22

Après 6 mois d"ancienneté dans l"entreprise : .................................................................................................... 22

Après un an d"ancienneté dans l"entreprise : absence des parents en cas de maladie d"enfants. ...................... 23

A

RTICLE 36 - CONGES DE FORMATION ..................................................................................................................... 23

A

RTICLE 37 - CONGES INDIVIDUELS ........................................................................................................................ 23

A

RTICLE 38 - CONGES SANS SOLDE.......................................................................................................................... 24

1 . Demande ........................................................................................................................................................ 24

2. Délai de prévoyance........................................................................................................................................ 24

3 . Modalités de réemploi .................................................................................................................................... 24

A

RTICLE 39 - GREVE DES TRANSPORTS .................................................................................................................... 24

A

RTICLE 40 - OBLIGATIONS NATIONALES ................................................................................................................ 25

A

RTICLE 41 - MALADIE ........................................................................................................................................... 25

1. Arrêt de travail : ............................................................................................................................................. 25

2 . Absences maladie inférieures à 2 jours : ....................................................................................................... 25

3 . Indemnisation des absences pour maladie : .................................................................................................. 25

4 . Contre-visite : ................................................................................................................................................ 26

5 . Incidence de la maladie sur le contrat de travail : ........................................................................................ 26

A

RTICLE 42 - ACCIDENT DU TRAVAIL ...................................................................................................................... 26

A

RTICLE 43 - ACCIDENT DE TRAJET ......................................................................................................................... 26

A

RTICLE 44 - MATERNITE ........................................................................................................................................ 27

A

RTICLE 45 - PREVOYANCE ..................................................................................................................................... 27

SECTION X - RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL ................................................................................... 27

A

RTICLE 46 - PREAVIS ............................................................................................................................................. 27

A

RTICLE 47 - CESSATION DU CONTRAT DE TRAVAIL ................................................................................................ 27

A

RTICLE 48 - LICENCIEMENT COLLECTIF ................................................................................................................. 27

A

RTICLE 49 - INDEMNITE DE LICENCIEMENT ........................................................................................................... 28

A

RTICLE 50 - RECHERCHE D"EMPLOI ....................................................................................................................... 28

SECTION XI -RETRAITE ...................................................................................................................................... 29

A

RTICLE 51 - DEPART A LA RETRAITE...................................................................................................................... 29

A

RTICLE 52 - INDEMNITE DE DEPART ....................................................................................................................... 29

A

RTICLE 53 - RETRAITE COMPLEMENTAIRE ............................................................................................................. 29

SECTION XII - ACCORD SYNDICAL ................................................................................................................. 29

SOUS-SECTION I : DROIT SYNDICAL ET DELEGUES SYNDICAUX ........................................................ 29

A

RTICLE 54 - EXERCICE DU DROIT SYNDICAL .......................................................................................................... 29

A

RTICLE 55 - LIBERTE D"OPINION ............................................................................................................................ 29

A

RTICLE 56 - LOCAL ................................................................................................................................................ 29

A

RTICLE 57 - PANNEAUX D"AFFICHAGE ................................................................................................................... 30

A

RTICLE 58 - COMMUNICATION ET DIFFUSION SYNDICALE ...................................................................................... 30

A

RTICLE 59 - UTILISATION DE LA SONORISATION DES MAGASINS ............................................................................ 30

A

RTICLE 60 - REPRESENTATION SYNDICALE ............................................................................................................ 30

A

RTICLE 61 - MISSION ............................................................................................................................................. 31

A . Animation de la section syndicale : ............................................................................................................... 31

B . Représentation du syndicat auprès du chef d"établissement ou de la direction générale : ........................... 31

A

RTICLE 62 - REUNIONS PARITAIRES - NEGOCIATIONS COLLECTIVES ...................................................................... 31

A

RTICLE 63 - CREDIT D"HEURES .............................................................................................................................. 31

A

RTICLE 64 - DEPLACEMENT ................................................................................................................................... 31

SOUS-SECTION II : COMITE D"ETABLISSEMENT ........................................................................................ 32

A

RTICLE 65 - REPRESENTATION DU PERSONNEL AU COMITE D"ETABLISSEMENT ..................................................... 32

A

RTICLE 66 - ELECTION ........................................................................................................................................... 32

A

RTICLE 67 - COMPOSITION .................................................................................................................................... 32

A

RTICLE 68 - LOCAL ................................................................................................................................................ 32

A

RTICLE 69 - PANNEAUX D"AFFICHAGE ................................................................................................................... 32

A

RTICLE 70 - FONCTIONNEMENT ............................................................................................................................. 32

Convention Fnac PARIS

4/33

ARTICLE 71 -COMMISSIONS ..................................................................................................................................... 32

A

RTICLE 72 - ATTRIBUTION ..................................................................................................................................... 33

A. Rôle consultatif et rôle de proposition : ......................................................................................................... 34

B. Gestion des activités sociales et culturelles .................................................................................................... 34

A

RTICLE 73 - RESSOURCES ...................................................................................................................................... 34

A. Financement des activités sociales et culturelles ........................................................................................... 34

B. Subvention de fonctionnement ........................................................................................................................ 35

A

RTICLE 74 - CREDITS D"HEURES ............................................................................................................................ 36

A

RTICLE 75 - DEPLACEMENT ................................................................................................................................... 36

SOUS-SECTION III : COMITE CENTRAL D"ENTREPRISE .......................................................................... 36

A

RTICLE 76 - REPRESENTATION DU PERSONNEL AU COMITE CENTRAL D"ENTREPRISE ............................................. 36

A

RTICLE 77 - COMPOSITION .................................................................................................................................... 36

A

RTICLE 78 - FONCTIONNEMENT ............................................................................................................................. 38

A

RTICLE 79 - ATTRIBUTIONS ................................................................................................................................... 38

SOUS-SECTION IV : DELEGUES DU PERSONNEL ........................................................................................ 38

A

RTICLE 80 - REPRESENTATION DU PERSONNEL AU TITRE DES DELEGUES DU PERSONNEL ...................................... 38

A

RTICLE 81 - ÉLECTIONS ......................................................................................................................................... 38

A

RTICLE 82 - REUNIONS .......................................................................................................................................... 38

A

RTICLE 83 - MISSION ............................................................................................................................................. 38

A

RTICLE 84 - CREDIT D"HEURES .............................................................................................................................. 39

A

RTICLE 85 - DEPLACEMENT ................................................................................................................................... 39

A

RTICLE 86 - DISPOSITIONS FINALES ....................................................................................................................... 39

A

RTICLE 87 - DISPOSITIONS FINALES : ..................................................................................................................... 39

ANNEXE 1 ................................................................................................................................................................ 40

CHAPITRE

1: TEMPS PARTIEL ...................................................................................................................... 40

A

RTICLE 1 - SALAIRE ............................................................................................................................................... 40

A

RTICLE 1 BIS .......................................................................................................................................................... 40

A

RTICLE 2 - HEURES COMPLEMENTAIRES ................................................................................................................ 40

A

RTICLE 3 - TREIZIEME MOIS ................................................................................................................................... 40

A

RTICLE 4 - PRIME DE VACANCES ............................................................................................................................ 40

A

RTICLE 5 - TRANSPORTS ........................................................................................................................................ 40

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